Magnificent Differences Consulting, LLC
Magnificent Differences Consulting, LLC
1 – 10 Medewerkers
AdviesGezondheidszorgLogistiek
Magnificent Differences Consulting, LLC biedt advies op het gebied van personeelszaken en bedrijfsvoering aan verenigingen en non-profitorganisaties. De dienstverlening omvat talentwerving, uitbestede ondersteuning op het gebied van HR en bedrijfsvoering, arbeidsrelaties, loopbaanbegeleiding en optimalisatie van processen en technologie. Het bedrijf besteedt ook een deel van zijn omzet aan loopbaandiensten voor werkzoekenden uit ondervertegenwoordigde groepen.

Specialist salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden op afstand

Zorg voor een nauwkeurige salarisadministratie in meerdere Amerikaanse staten en beheer arbeidsvoorwaarden voor Magnificent Differences Consulting en de non-profit- en brancheorganisatieklanten. Coördineer salaris-, arbeidsvoorwaarden- en pensioenprocessen, ondersteun medewerkers en verbeter de operationele efficiëntie.

Beschrijving

  • Voer volgens planning de volledige salarisadministratie uit voor meerdere Amerikaanse staten voor het bedrijf en toegewezen klantaccounts.
  • Controleer en vergelijk urenregistraties, verlofsaldi, inkomsten, inhoudingen en salarisrapporten, en verkrijg de vereiste goedkeuringen.
  • Verwerk wijzigingen in de arbeidsstatus, salarisaanpassingen, bonussen, bijzondere betalingen, loonbeslagen en andere salariswijzigingen.
  • Coördineer registraties, aangiften en kennisgevingen voor loonheffingen, evenals kwartaal- en jaarafsluitingen met dienstverleners en overheidsinstanties van de staten.
  • Beheer inschrijvingen, wijzigingen, beëindigingen en de jaarlijkse open inschrijvingsperiode voor arbeidsvoorwaarden en stem afwijkingen af met verzekeraars.
  • Vergelijk facturen en financieringsrapporten voor arbeidsvoorwaarden en pensioen met salarisinhoudingen en werkgeversbijdragen.
  • Bereken pensioenbijdragen en verstuur de vereiste bestanden.
  • Ondersteun het verlofbeheer en coördineer de bijbehorende aanpassingen in salaris en arbeidsvoorwaarden.
  • Beantwoord vragen van medewerkers over salaris en arbeidsvoorwaarden, los afwijkingen op en verwijs complexe zaken door naar de HR-manager.
  • Beheer gegevens in salaris- en arbeidsvoorwaardensystemen, los routinematige problemen op, ondersteun tests en validaties en werk dossiers, kalenders, procedures en checklists bij.
  • Rapporteer aan de HR-manager en draag verbeteringen aan om de efficiëntie te verhogen.

Vereisten

  • Bachelordiploma in accountancy, financiën, human resources of een verwant vakgebied, of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring.
  • Minstens vijf jaar ervaring met het volledige salarisbeheer in meerdere Amerikaanse staten en het beheer van arbeidsvoorwaarden.
  • Certificering als Certified Payroll Professional (CPP) of Fundamental Payroll Certification (FPC) heeft de voorkeur.
  • Ervaring met Paylocity heeft sterk de voorkeur.
  • Praktische kennis van salarisadministratie in meerdere Amerikaanse staten, waaronder inkomsten, inhoudingen, belastingen en salarisschema's.
  • Kennis van inschrijvingsvereisten voor arbeidsvoorwaarden, bijdrager regels, inhoudingen en integratie met de salarisadministratie.
  • Vaardigheid in salaris-, HRIS-, arbeidsvoorwaarden- en pensioenplatforms, waaronder rapportages, imports en gegevensvalidatie.
  • Vermogen om procedures en checklists helder vast te leggen.
  • Vermogen om vertrouwelijke informatie discreet te behandelen.

Voordelen

  • Beheer inschrijvingen, wijzigingen, beëindigingen en de open inschrijvingsperiode voor arbeidsvoorwaarden.
  • Beheer pensioenbijdragen, werkgeversbijdragen, aflossingen van leningen en inhaalbijdragen.
  • Het dienstverband is naar believen van werkgever of werknemer.
  • Gelijke kansen op werk en redelijke aanpassingen voor mensen met een beperking.

Gerelateerde vacatures

Workiva

Senior People Business Partner voor GTM en sales

Workiva

Bepaal de talentstrategie voor de go-to-market- en salesteams van Workiva en adviseer leidinggevenden over organisatieontwerp, werknemersrelaties en verandermanagement. Ondersteun talentprogramma’s en help een inclusieve, medewerkersgerichte werkcultuur te versterken.

Openen
Galderma

Senior Partner Arbeidsrelaties – Galderma (op afstand, VS)

Galderma

Adviseer leidinggevenden van Galderma in de VS over complexe arbeidsrelaties, onderzoeken, aanpassingen en arbeidsrechtelijke risico’s. Behandel gevoelige zaken en help leidinggevenden beter om te gaan met problemen op de werkvloer.

Openen