LogoFresh Jobs Ahead
Lojas Renner S.A.
Lojas Renner S.A.
FesyenPasaranPeruncitan
Lojas Renner S.A. ialah kumpulan runcit dan fesyen dari Brazil yang beribu pejabat di Porto Alegre, dengan operasi merangkumi gedung serbaneka, pakaian, barangan rumah dan jualan semula. Jenama penggunanya termasuk Renner, Youcom, Ashua, Camicado dan Repassa, yang melayani pelanggan melalui kedai fizikal serta saluran digital. Aktiviti kumpulan ini meliputi e-dagang, operasi marketplace, transformasi digital, teknologi dan data, di samping inisiatif kelestarian serta fesyen kitaran. Lojas Renner S.A. turut menyokong program inovasi dan usaha niaga yang menyumbang kepada pembangunan keupayaan runcit serta pengalaman pelanggan baharu.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Penganalisis Kanan Latihan dan Pembangunan, Universiti Korporat

Menerajui projek universiti korporat di peruncit fesyen Lojas Renner, dengan membangunkan perjalanan pembelajaran, program kepimpinan, metrik prestasi dan penyelesaian pembelajaran digital.

BRBrazilHibridSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: PortugisPenganalisis

Penerangan

  • Mewujudkan dan menyampaikan program pembelajaran yang menyokong strategi syarikat.
  • Mengurus projek pendidikan korporat daripada penilaian keperluan hingga pengukuran hasil.
  • Mereka bentuk dan menambah baik laluan serta pengalaman pembelajaran untuk pelbagai khalayak.
  • Memilih kandungan pembelajaran dalaman dan luaran, sambil mengikuti penyelesaian baharu dan trend pasaran.
  • Menyelaras sebut harga, rundingan dan susulan penyampaian bersama pembekal, perunding dan rakan pendidikan.
  • Membina metrik dan papan pemuka serta menilai keberkesanan inisiatif pembangunan.
  • Membantu menetapkan matriks latihan teras dan menyelia tadbir urus program pembelajaran.
  • Mewujudkan program kepimpinan, budaya, orientasi pekerja baharu, perkembangan kerjaya dan pembangunan profesional.
  • Bekerjasama dengan pasukan perniagaan untuk mengenal pasti jurang kemahiran dan mencadangkan pendekatan pembangunan.
  • Membantu mengurus Sistem Pengurusan Pembelajaran (LMS) dan menambah baik pengalaman pelajar.
  • Memperkenalkan inisiatif dalam inovasi, pembelajaran digital, kecerdasan buatan dan kaedah pembelajaran baharu.

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda dalam Pentadbiran Perniagaan, Psikologi, Pendidikan, Sumber Manusia atau bidang berkaitan.
  • Latar belakang dalam latihan dan pembangunan, pendidikan korporat atau persekitaran universiti korporat.
  • Pengalaman menyelia projek pembelajaran.
  • Pengalaman mencipta perjalanan pembelajaran, laluan pembelajaran dan program pembangunan.
  • Pengalaman menjejak metrik latihan dan mengukur hasil.
  • Pengalaman menggunakan sistem pengurusan pembelajaran.
  • Pengajian pascasiswazah atau pengkhususan dalam pendidikan korporat, pengurusan insan, pembangunan organisasi atau bidang berkaitan ialah satu kelebihan.

Faedah

  • Elaun pengangkutan dan/atau perkhidmatan ulang-alik syarikat bagi jawatan di pusat pengedaran*
  • Elaun makan atau makanan
  • Elaun bakul makanan Krismas
  • Elaun pejabat di rumah bagi kontrak pekerjaan hibrid atau jarak jauh*
  • Kad kredit untuk penggunaan fleksibel
  • Diskaun pekerja di kedai syarikat
  • Insurans perubatan
  • Teleperubatan, telepsikologi, bimbingan pemakanan dan bimbingan sukan Dr. Be
  • Keahlian Wellhub, dahulunya Gympass
  • Program dan kempen kesihatan serta kesejahteraan untuk pekerja dan keluarga mereka
  • Metodologi Balance bersama pemimpin dan pasukan untuk menyokong komunikasi, pengiktirafan, kesejahteraan, gaya kerja serta peralatan dan kaedah kerja
  • Insurans pergigian
  • Diskaun Univers di farmasi Raia dan Drogasil
  • Insurans kesihatan haiwan peliharaan
  • Bimbingan larian
  • Diskaun di universiti, sekolah, institut bahasa dan kursus vokasional
  • Diskaun tiket pawagam dan taman, serta tawaran lain

Pekerjaan Berkaitan