Lojas Renner S.A.
Lojas Renner S.A.
Lojas Renner S.A. on brasilialainen vähittäiskauppa- ja muotialan konserni, jonka pääkonttori sijaitsee Porto Alegressa. Se toimii tavaratalojen, vaatteiden, kodintuotteiden ja jälleenmyynnin parissa. Sen kuluttajabrändeihin kuuluvat Renner, Youcom, Ashua, Camicado ja Repassa, jotka palvelevat asiakkaita fyysisissä myymälöissä ja digitaalisissa kanavissa. Konsernin toiminta kattaa verkkokaupan, markkinapaikat, digitaalisen transformaation, teknologian ja datan sekä kestävän kehityksen ja kiertomuodin hankkeet. Lojas Renner S.A. tukee myös innovaatio- ja venture-ohjelmia, jotka edistävät uusien vähittäiskaupan valmiuksien ja asiakaskokemusten kehittämistä.

Seniorikoulutus- ja kehitysanalyytikko, yritysyliopisto

Johtaa muotialan vähittäiskauppiaan Lojas Rennerin yritysyliopiston hankkeita ja kehittää oppimispolkuja, johtamisohjelmia, suorituskykymittareita ja digitaalisia oppimisratkaisuja.

Kuvaus

  • Luo ja toteuttaa oppimisohjelmia, jotka tukevat yrityksen strategiaa.
  • Hallinnoi yrityskoulutushankkeita osaamistarpeiden arvioinnista tulosten mittaamiseen.
  • Suunnittelee ja kehittää erilaisten kohderyhmien oppimispolkuja ja oppimiskokemuksia.
  • Valitsee sisäisiä ja ulkoisia oppimissisältöjä sekä seuraa uusia ratkaisuja ja markkinatrendejä.
  • Koordinoi toimittajien, konsulttien ja koulutuskumppaneiden kanssa tarjouksia, neuvotteluja ja toimitusten seurantaa.
  • Laatii mittareita ja koontinäyttöjä sekä arvioi kehittämistoimien vaikuttavuutta.
  • Osallistuu koulutuksen ydinmatriisin laatimiseen ja valvoo oppimisohjelmien hallintamallia.
  • Luo ohjelmia johtamiseen, yrityskulttuuriin, perehdytykseen, urakehitykseen ja ammatilliseen kehittymiseen.
  • Tunnistaa liiketoimintatiimien kanssa osaamisvajeita ja suosittelee kehittämistapoja.
  • Osallistuu oppimisen hallintajärjestelmän (LMS) ylläpitoon ja parantaa oppimiskokemusta.
  • Käynnistää innovaatioihin, digitaaliseen oppimiseen, tekoälyyn ja uusiin oppimismenetelmiin liittyviä aloitteita.

Vaatimukset

  • Soveltuva alempi korkeakoulututkinto liiketaloudesta, psykologiasta, kasvatustieteistä, henkilöstöhallinnosta tai vastaavalta alalta.
  • Taustaa koulutuksessa ja kehittämisessä, yrityskoulutuksessa tai yritysyliopistossa.
  • Kokemusta oppimishankkeiden johtamisesta.
  • Kokemusta oppimispolkujen ja kehittämisohjelmien luomisesta.
  • Kokemusta koulutusmittareiden seurannasta ja tulosten arvioinnista.
  • Kokemusta oppimisen hallintajärjestelmien käytöstä.
  • Jatko-opinnot tai erikoistuminen yrityskoulutukseen, henkilöstöjohtamiseen, organisaation kehittämiseen tai vastaavalle alalle katsotaan eduksi.

Edut

  • Matkakorvaus ja/tai yrityksen kuljetus jakelukeskuksen tehtävissä*
  • Ateria- tai ruokaraha
  • Jouluruokakorvaus
  • Etätyökorvaus hybridi- tai etätyösopimuksissa*
  • Joustavasti käytettävä luottokortti
  • Henkilöstöalennukset yrityksen myymälöissä
  • Sairausvakuutus
  • Dr. Be -palvelut: etälääkäripalvelut, etäpsykologia, ravitsemusohjaus ja urheiluvalmennus
  • Wellhub-jäsenyys, entinen Gympass
  • Työntekijöiden ja heidän perheidensä terveys- ja hyvinvointiohjelmat sekä kampanjat
  • Balance-menetelmä johtajien ja tiimien kanssa viestinnän, arvostuksen, hyvinvoinnin sekä työtapojen ja työvälineiden tukemiseksi
  • Hammasvakuutus
  • Univers-alennukset Raian ja Drogasilin apteekeissa
  • Lemmikkieläinvakuutus
  • Juoksuvalmennus
  • Alennuksia yliopistoissa, kouluissa, kieli-instituuteissa ja ammatillisissa koulutuksissa
  • Alennuksia elokuva- ja puistolipuista sekä muita tarjouksia

Samankaltaiset työpaikat