LogoFresh Jobs Ahead
Lojas Renner S.A.
Lojas Renner S.A.
MaloobchodMódaTrhovisko
Lojas Renner S.A. je brazílska maloobchodná a módna skupina so sídlom v Porto Alegre, ktorá pôsobí v oblasti obchodných domov, oblečenia, potrieb do domácnosti a ďalšieho predaja. Medzi jej spotrebiteľské značky patria Renner, Youcom, Ashua, Camicado a Repassa, ktoré obsluhujú zákazníkov prostredníctvom kamenných predajní aj digitálnych kanálov. Skupina sa venuje elektronickému obchodu, prevádzke trhovísk, digitálnej transformácii, technológiám a dátam, ako aj iniciatívam v oblasti udržateľnosti a obehovej módy. Lojas Renner S.A. podporuje aj inovačné a podnikateľské programy, ktoré prispievajú k rozvoju nových maloobchodných schopností a zákazníckych skúseností.
LinkedIn
Pracovné ponuky spoločnosti

Senior analytik vzdelávania a rozvoja, firemná univerzita

Vedie projekty firemnej univerzity v módnom reťazci Lojas Renner a rozvíja vzdelávacie cesty, programy pre lídrov, ukazovatele výkonnosti a digitálne vzdelávacie riešenia.

BRBrazíliaHybridnePlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: portugalčinaAnalytik

Popis

  • Vytvára a realizuje vzdelávacie programy, ktoré podporujú stratégiu spoločnosti.
  • Riadi projekty firemného vzdelávania od zisťovania potrieb až po meranie výsledkov.
  • Navrhuje a zdokonaľuje vzdelávacie cesty a skúsenosti pre rôzne cieľové skupiny.
  • Vyberá interný aj externý vzdelávací obsah a sleduje nové riešenia a trendy na trhu.
  • Koordinuje dodávateľov, konzultantov a vzdelávacích partnerov pri cenových ponukách, rokovaniach a následnom vyhodnocovaní realizácie.
  • Vytvára ukazovatele a prehľady a hodnotí účinnosť rozvojových iniciatív.
  • Pomáha vytvoriť základnú maticu školení a dohliada na správu vzdelávacích programov.
  • Vytvára programy zamerané na vedenie ľudí, firemnú kultúru, zaškolenie, kariérny rast a profesijný rozvoj.
  • Spolupracuje s obchodnými tímami pri určovaní nedostatkov v zručnostiach a odporúča vhodné formy rozvoja.
  • Pomáha spravovať systém riadenia vzdelávania (LMS) a zlepšovať skúsenosti účastníkov.
  • Zavádza iniciatívy v oblasti inovácií, digitálneho vzdelávania, umelej inteligencie a nových vzdelávacích metód.

Požiadavky

  • Bakalárske vzdelanie v odbore podniková administratíva, psychológia, vzdelávanie, ľudské zdroje alebo v príbuznom odbore.
  • Skúsenosti so vzdelávaním a rozvojom, firemným vzdelávaním alebo firemnými univerzitami.
  • Skúsenosti s riadením vzdelávacích projektov.
  • Skúsenosti s tvorbou vzdelávacích ciest, postupov a rozvojových programov.
  • Skúsenosti so sledovaním ukazovateľov školení a meraním výsledkov.
  • Skúsenosti s používaním systémov riadenia vzdelávania.
  • Postgraduálne štúdium alebo špecializácia v oblasti firemného vzdelávania, riadenia ľudí, organizačného rozvoja alebo príbuznej oblasti je výhodou.

Benefity

  • Príspevok na dopravu a/alebo firemná kyvadlová doprava pri pozíciách v distribučných centrách*
  • Príspevok na stravovanie alebo potraviny
  • Príspevok na vianočný potravinový balíček
  • Príspevok na prácu z domu pri hybridných alebo vzdialených pracovných zmluvách*
  • Kreditná karta s flexibilným využitím
  • Zľavy pre zamestnancov v predajniach spoločnosti
  • Zdravotné poistenie
  • Telemedicína, telepsychológia, výživové poradenstvo a športové koučovanie Dr. Be
  • Členstvo vo Wellhub, predtým Gympass
  • Programy a kampane na podporu zdravia a pohody zamestnancov a ich rodín
  • Metodika Balance pre vedúcich a tímy na podporu komunikácie, uznania, pohody, pracovných štýlov a nástrojov
  • Zubné poistenie
  • Zľavy Univers v lekárňach Raia a Drogasil
  • Zdravotné poistenie pre domácich miláčikov
  • Tréningové poradenstvo v behu
  • Zľavy na univerzitách, školách, jazykových inštitútoch a odborných kurzoch
  • Zľavy na vstupenky do kina a parkov a ďalšie ponuky

Súvisiace pracovné ponuky