Cisco
Cisco
Cisco ialah syarikat teknologi perusahaan yang memfokuskan pada rangkaian, keselamatan dan infrastruktur digital. Portfolionya merangkumi penghala, suis, transceiver optik, silikon boleh diprogram, platform pengkomputeran pinggir, alat kerjasama Webex, produk kebolehlihatan operasi, perisian berkemampuan AI dan perkhidmatan terurus awan. Cisco berkhidmat untuk perusahaan, penyedia perkhidmatan dan kerajaan dengan menyokong reka bentuk, operasi dan keselamatan rangkaian serta pusat data berskala besar melalui teknologi, perkhidmatan profesional, latihan dan sokongan berterusan.

Pembantu Eksekutif kepada VP Pengurusan Produk CX

Menyokong VP Pengurusan Produk Pengalaman Pelanggan Cisco melalui urusan pentadbiran eksekutif dan projek strategik. Tanggungjawab merangkumi penyelarasan kalendar dan perjalanan, sokongan acara, komunikasi sulit serta pengurusan perbelanjaan.

Penerangan

  • Memberikan sokongan pentadbiran eksekutif dan strategik kepada Naib Presiden Pengurusan Produk CX.
  • Mengurus kalendar, mesyuarat, kehadiran dan akses kalendar VP, serta menetapkan keutamaan apabila perlu.
  • Menyelaraskan penglibatan VP sebagai penceramah di acara bersama pasukan komunikasi.
  • Mengatur mesyuarat dengan menyediakan agenda, mengatur tempat dan teknologi, mengurus logistik, menyediakan bahan taklimat, serta menjejak nota dan tindakan susulan.
  • Menyediakan pek perjalanan untuk perjalanan antarabangsa dan acara domestik utama.
  • Mewakili VP dalam komunikasi dan kelulusan apabila diberi kuasa.
  • Menjawab pertanyaan umum, menyalurkan urusan rutin kepada pihak berkaitan dan membuat susulan untuk memastikan urusan itu diselesaikan.
  • Menangani isu mengikut dasar dan garis panduan yang ditetapkan, serta membimbing rakan sekerja pentadbiran dalam penyelesaian masalah.
  • Mengatur perjalanan antarabangsa yang kompleks dan menyediakan jadual perjalanan yang cekap.
  • Mengurus perbelanjaan Cisco serta menyelaraskan manfaat dan naik taraf syarikat penerbangan.
  • Menyokong projek khas melalui penyelidikan, analisis masalah, pengumpulan data dan penyediaan laporan.
  • Menyediakan dan menerangkan jadual perjalanan, serta menemani VP di acara korporat utama seperti GSX.
  • Mengendalikan perkara sensitif dan sulit secara profesional.

Keperluan

  • Sekurang-kurangnya empat tahun pengalaman dalam bidang pentadbiran.
  • Sekurang-kurangnya dua tahun pengalaman menyokong individu utama bertaraf pengarah atau lebih kanan.
  • Pengetahuan pakar tentang aplikasi desktop Windows, termasuk Outlook, Word, Excel dan PowerPoint.
  • Berpengalaman mengurus kalendar, merancang mesyuarat dan menyelaraskan perjalanan.
  • Kemahiran komunikasi lisan dan bertulis yang kukuh.
  • Mampu membina hubungan kerja yang berkesan dengan eksekutif, kakitangan kanan dan pelanggan.
  • Kemahiran interpersonal yang kukuh, pertimbangan kendiri, integriti tinggi serta keupayaan mengimbangi keutamaan strategik dan taktikal.
  • Sangat teliti terhadap butiran.
  • Mampu mengurus maklumat sulit.
  • Berinisiatif, berkebolehan menyelesaikan masalah dan membuat keputusan dengan baik.
  • Ijazah bersekutu diutamakan.
  • Pengalaman dalam industri teknologi tinggi diingini; pengalaman terdahulu di Cisco diutamakan.

Faedah

  • Insurans perubatan, pergigian dan penglihatan.
  • Pelan 401(k) dengan sumbangan padanan daripada Cisco.
  • Cuti ibu bapa berbayar.
  • Perlindungan hilang upaya jangka pendek dan jangka panjang.
  • Insurans hayat asas.
  • Geran unit saham terhad Cisco mungkin disediakan dan akan terletak hak dengan pekerjaan berterusan.
  • Sepuluh hari cuti umum berbayar bagi setiap tahun kalendar penuh.
  • Satu hari cuti pilihan untuk pekerja bukan eksekutif.
  • Satu hari cuti berbayar pada hari lahir pekerja.
  • Penutupan cuti hujung tahun berbayar.
  • Empat hari cuti berbayar untuk kesejahteraan peribadi.
  • Enam belas hari cuti tahunan berbayar bagi setiap tahun kalendar penuh untuk pekerja bukan eksekutif.
  • Program cuti tahunan fleksibel untuk pekerja eksekutif yang layak.
  • Lapan puluh jam cuti sakit pada tarikh mula bekerja dan setiap 1 Januari, dengan sehingga 80 jam yang tidak digunakan boleh dibawa ke hadapan.
  • Cuti berbayar tambahan bagi urusan keluarga yang kritikal atau kecemasan.
  • Pilihan sepuluh hari sukarelawan berbayar bagi setiap tahun kalendar penuh.
  • Bonus tahunan mungkin tersedia untuk peranan bukan jualan.