Randstad
Randstad
Randstad ialah syarikat global dalam bidang penempatan tenaga kerja dan sumber manusia yang membantu orang ramai mencari pekerjaan sambil menyokong organisasi dalam perancangan tenaga kerja dan pengurusan bakat. Perkhidmatannya merangkumi pengambilan pekerja sementara dan tetap, pengurusan tenaga kerja, penyumberan luar proses pengambilan pekerja, program perkhidmatan terurus, penggajian, platform bakat dan perundingan. Syarikat ini beroperasi merentasi sektor termasuk perundingan, pemasaran dan logistik, dengan menggabungkan kepakaran pengambilan pekerja, penyelesaian sumber manusia digital serta tumpuan terhadap keterangkuman dan amalan pekerjaan yang mampan.

Pakar Operasi Sumber Manusia – Hyderabad (Hibrid)

Urus kualiti data sumber manusia, audit, pematuhan, pelaporan dan penambahbaikan penyampaian perkhidmatan untuk Randstad di Hyderabad. Sokong ujian sistem, penambahbaikan proses, penyelarasan pihak berkepentingan dan projek operasi sumber manusia.

Penerangan

  • Mengendalikan permintaan audit, pematuhan dan kualiti data merentas operasi sumber manusia
  • Melengkapkan tindakan pemulihan selaras dengan rangka kerja pengurusan perkhidmatan
  • Mengesahkan ketepatan, ketekalan dan integriti data sumber manusia
  • Menyelenggara papan pemuka prestasi, metrik dan pelaporan organisasi
  • Bekerjasama dengan penyedia perkhidmatan sumber manusia dan pihak berkepentingan untuk menambah baik penyampaian perkhidmatan
  • Menguji penambahbaikan sistem dan menyelesaikan isu pelaksanaan
  • Menyelaraskan aktiviti ujian antara pasukan dalaman dan luaran
  • Membantu penyelarasan projek serta memberikan panduan dan arahan tugasan kepada rakan sekerja

Keperluan

  • Mempunyai pengetahuan lanjutan dan khusus tentang proses, prosedur dan sistem operasi sumber manusia
  • Mempunyai pengalaman praktikal yang luas dalam operasi sumber manusia khusus
  • Mampu membangunkan konsep, kaedah dan pendekatan teknikal
  • Bersedia mengetuai pasukan atau menyokong penyelarasan projek
  • Memberikan panduan dan arahan kerja tanpa tanggungjawab penyeliaan formal
  • Bekerja secara bebas dalam prosedur dan amalan yang ditetapkan
  • Mengenal pasti dan mengesyorkan penambahbaikan proses serta metodologi
  • Memahami prinsip integriti, ketepatan dan ketekalan data sumber manusia
  • Mempunyai pengalaman dalam audit, semakan pematuhan, kerja kualiti data, rangka kerja pengurusan perkhidmatan, papan pemuka, metrik, pelaporan, penglibatan pihak berkepentingan dan ujian sistem

Faedah

  • Mendapat akses kepada budaya yang berfokuskan pembelajaran dan rangka kerja seni bina kerjaya
  • Menerima peluang untuk pembangunan peribadi dan profesional
  • Mengejar peluang kemajuan kerjaya
  • Bekerja melalui aturan hibrid

Pekerjaan Berkaitan

New Engen

Strategis Kreatif Kanan

New Engen
201 – 500 Pekerja
B2BMediaPemasaran

Menerajui strategi kreatif media sosial berbayar untuk Donut Studios, studio dalaman New Engen. Menukar cerapan khalayak dan data kempen menjadi kandungan jenama yang berkesan.

Buka