Randstad är ett globalt bemannings- och HR-företag som hjälper människor att hitta arbete och stöttar organisationer med personalplanering och talanghantering. Tjänsterna omfattar bland annat rekrytering till tillfälliga och permanenta anställningar, personalhantering, outsourcing av rekryteringsprocesser, Managed Service-program, löneadministration, talangplattformar och konsulttjänster. Företaget arbetar inom sektorer som konsulttjänster, marknadsföring och logistik och kombinerar rekryteringsexpertis med digitala HR-lösningar samt fokus på inkludering och hållbara anställningsmetoder.
HR-specialist inom HR-drift – Hyderabad (hybrid)
Hantera HR-datakvalitet, revisioner, regelefterlevnad, rapportering och förbättringar av tjänsteleveransen för Randstad i Hyderabad. Stöd systemtestning, processutveckling, samordning med intressenter och projekt inom HR-drift.
Beskrivning
- Hantera förfrågningar om revision, regelefterlevnad och datakvalitet inom HR-driften
- Genomföra korrigerande åtgärder i linje med ramverket för tjänstehantering
- Validera HR-data med avseende på noggrannhet, konsekvens och integritet
- Underhålla resultatpaneler, mätetal och organisatorisk rapportering
- Samarbeta med HR-tjänsteleverantörer och intressenter för att förbättra tjänsteleveransen
- Testa systemförbättringar och lösa implementeringsproblem
- Samordna testaktiviteter mellan interna och externa team
- Bidra till projektsamordning och ge kollegor vägledning och arbetsinstruktioner
Krav
- Ha avancerade, specialiserade kunskaper om processer, rutiner och system inom HR-drift
- Ha omfattande praktisk erfarenhet av specialiserad HR-drift
- Kunna utveckla koncept, metoder och tekniska angreppssätt
- Vara beredd att leda ett team eller stödja projektsamordning
- Ge vägledning och arbetsinstruktioner utan att ha ett formellt chefsansvar
- Arbeta självständigt inom etablerade rutiner och arbetssätt
- Identifiera och rekommendera förbättringar av processer och metoder
- Förstå principerna för HR-datas integritet, noggrannhet och konsekvens
- Ha erfarenhet av revisioner, efterlevnadsgranskningar, datakvalitetsarbete, ramverk för tjänstehantering, resultatpaneler, mätetal, rapportering, intressentdialog och systemtestning
Förmåner
- Få tillgång till en lärandeinriktad kultur och ett ramverk för karriärutveckling
- Få möjligheter till personlig och professionell utveckling
- Ta del av möjligheter till karriärutveckling
- Arbeta enligt en hybridmodell