Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute ir profesionālu kouču apmācības organizācija, kas specializējas uz Co-Active modeli balstītā pieredzes izglītībā. Tās programmās apvienota praktiska mācīšanās, vadīta prakse un savstarpēji papildinoši sertifikāti, piemēram, CAP, CPCC un Master Coach programmas. Piedāvājot tiešsaistes, hibrīdos un klātienes kursus, institūts atbalsta cilvēkus un organizācijas koučinga, līderības un attiecību veidošanas prasmju attīstīšanā, lai tās izmantotu uzņēmējdarbībā, izglītībā, veselības aprūpē un sociālo pārmaiņu veicināšanā. Tās pieeja balstās uz iesaistošu apmācību, kolēģu kopienu un koučinga prasmju izmantošanu reālās situācijās.

Pārdošanas konsultants, attālināts darbs Amerikas Savienotajās Valstīs

Veic Co-Active koučinga apmācību un līderības programmu ienākošo un organizācijām paredzēto pārdošanu. Palīdzi privātpersonām un uzņēmumiem izvērtēt piedāvājumus, pabeigt reģistrāciju un izstrādāt pielāgotus priekšlikumus.

Apraksts

  • Pārvērt ienākošos potenciālos klientus par klientiem, skaidrojot koučinga apmācību un līderības programmu vērtību
  • Atbalsti potenciālos dalībniekus visā reģistrācijas procesā
  • Atbildi uz kandidātu un dalībnieku jautājumiem un risini viņu bažas
  • Nodrošini atsaucīgu klientu atbalstu ikvienā Co-Active mijiedarbībā
  • Atkārtoti sazinies ar esošajiem klientiem, lai atklātu papildu iespējas
  • Precīzi dokumentē potenciālo klientu un klientu aktivitātes CRM sistēmā
  • Sasniedz individuālos un komandas konversijas mērķus, vienlaikus atbalstot pārdošanas un ieņēmumu mērķus
  • Meklē un kvalificē organizāciju potenciālos klientus un virzi kvalificētās iespējas priekšlikumu izstrādes virzienā
  • Sasniedz HR, L&D, OD un talantu vadītājus, izmantojot zvanus, e-pastu, sociālās platformas, tīklu veidošanu un pasākumus
  • Izpēti organizāciju izaicinājumus un talantu attīstības prioritātes, izmantojot vajadzībās balstītu izzināšanu
  • Izstrādā un prezentē priekšlikumus, kas atspoguļo katra klienta vērtības, kultūru un biznesa mērķus
  • Palīdzi veidot B2B pārdošanas materiālus, ziņojumus un rokasgrāmatas
  • Cieši sadarbojies ar pārdošanas un klientu panākumu kolēģiem
  • Uzturi zināšanas par programmu piedāvājumu un būtiskākajām nozares norisēm
  • Pārstāvi Co-Active tīmekļsemināros un pasākumos
  • Iesaki un ievies pārdošanas procesu uzlabojumus
  • Laiku pa laikam atbalsti aktivitātes ārpus standarta darba laika, tostarp tīmekļseminārus

Prasības

  • Vismaz četru gadu pieredze konsultatīvajā pārdošanā un pierādīti noslēgti darījumi; priekšroka tiks dota pieredzei izglītības, koučinga, apmācību, mācību un attīstības vai profesionālo pakalpojumu jomā
  • Spēja apstrādāt lielu ienākošo zvanu, e-pastu un turpmāko saziņu apjomu, saglabājot organizētību un atsaucību
  • Pieredze potenciālo klientu kvalificēšanā, izmantojot BANT vai salīdzināmu ietvaru
  • Pieredze jauna biznesa veidošanā, izmantojot aktīvu potenciālo klientu meklēšanu un attiecību attīstīšanu, vai apliecināta interese to darīt
  • Ļoti vēlama pieredze pārdošanā HR, L&D, OD vai talantu vadītājiem vai laba izpratne par to, kā organizācijas iegādājas mācību un attīstības pakalpojumus
  • Labas CRM sistēmu, piemēram, HubSpot, un citu digitālo pārdošanas rīku lietošanas prasmes
  • Pašvadība un atbildība, spēja pārvaldīt laiku, noteikt ienākošā pieprasījuma prioritātes, sasniegt konversijas mērķus un attīstīt ilgāka cikla iespējas
  • Pastāvīgi rezultāti pārdošanas kvotu sasniegšanā vai pārsniegšanā
  • Ļoti vēlama koučinga pieredze, tostarp pabeigta koučinga apmācība, procesā esoša vai pabeigta ICF kvalifikācija vai nozīmīga koučinga pieredze
  • Teicamas klausīšanās prasmes un spēja uzdot pārdomātus jautājumus, kā arī pielāgot vēstījumu individuālai un vadītāju auditorijai
  • Pārliecība un iniciatīva sarunu uzsākšanā un jauna biznesa attīstīšanā
  • Augsta pašmotivācija un apņemšanās sasniegt prasīgus darbības mērķus
  • Spēja pāriet no ātras ienākošo potenciālo klientu konvertēšanas uz ilgstošiem B2B pārdošanas cikliem, kuros iesaistītas vairākas ieinteresētās puses
  • Izpratne par uzņēmumu mācību, koučinga un darbinieku attīstības tendencēm
  • Spēja ar pazemību un profesionalitāti sadarboties starp nodaļām
  • Spēcīgas problēmu risināšanas prasmes un izaugsmes domāšana

Priekšrocības

  • Attālināts darbs no mājas biroja
  • Veselības, zobārstniecības un redzes aprūpes plānu iespējas
  • Ikmēneša Wi-Fi pabalsts
  • Dāsns apmaksāts atvaļinājums un ikgadējās brīvdienas
  • Darbinieku akciju īpašumtiesību plāns
  • 401(k) pensiju plāns
  • Bezmaksas darbinieku reģistrācija Co-Active Training Institute programmās
  • Bērna kopšanas atvaļinājums

Saistītās vakances

Pulse Advertising

Senior Social Media Manager, TikTok Strategy

Pulse Advertising

Lead TikTok-first social strategies for Pulse Advertising’s global brand clients, connecting creative execution with client results. Guide campaign delivery, share performance insights, and develop junior and mid-level teammates.

Atvērt
Kainos

Remote Workday Engagement Manager, UK

Kainos

Lead global Workday implementations for Kainos customers, overseeing delivery, commercial performance, client relationships and blended teams. Manage programmes from pre-sales through implementation and handover to Application Management Services.

Atvērt
Sanford Health

RN Patient Educator, Home and Community-Based Services

Sanford Health

Coordinate clinical staff orientation, education, and competency programs at Sanford Health. Support rural healthcare through mentoring, documentation, and community education.

Atvērt
Zebra Zebra

Senior Retail RFID Sales Engagement Manager

Zebra Zebra

Lead enterprise RFID solution sales for Zebra’s retail technology business, guiding complex deals and strategic accounts. Coordinate technical solutions and sales teams to advance customer opportunities.

Atvērt
Jerry

Community Manager, Reddit and Social Media

Jerry

Grow Jerry’s presence on Reddit, Quora, YouTube, and TikTok, building trusted communities around its AI-powered advisor for cars, homes, and other physical assets.

Atvērt