Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute
Co-Active Training Institute on ammatilliseen coach-koulutukseen erikoistunut organisaatio, jonka toiminta perustuu Co-Active-mallin mukaiseen kokemukselliseen oppimiseen. Sen ohjelmissa yhdistyvät käytännönläheinen oppiminen, ohjattu harjoittelu ja toisiaan täydentävät sertifioinnit, kuten CAP-, CPCC- ja Master Coach -polut. Verkko-, hybridi- ja lähiopetuksena toteutettavien kurssien avulla instituutti tukee yksilöitä ja organisaatioita valmennus-, johtamis- ja vuorovaikutustaitojen kehittämisessä liiketoiminnan, koulutuksen, terveydenhuollon ja yhteiskunnallisen muutoksen tarpeisiin. Lähestymistapa perustuu immersiiviseen koulutukseen, vertaistukea tarjoavaan yhteisöön ja valmennustaitojen soveltamiseen tosielämän tilanteissa.

Myyntineuvoja, etätyö Yhdysvalloissa

Edistä Co-Active-valmentajakoulutusten ja johtamisohjelmien saapuvaa ja organisaatioille suunnattua myyntiä. Auta yksilöitä ja yrityksiä arvioimaan tarjontaa, viimeistelemään ilmoittautumisia ja kehittämään räätälöityjä tarjouksia.

Kuvaus

  • Muunna saapuvat liidit asiakkaiksi kertomalla valmentajakoulutusten ja johtamisohjelmien arvosta
  • Tue mahdollisia osallistujia koko ilmoittautumisprosessin ajan
  • Vastaa hakijoiden ja osallistujien kysymyksiin ja ratkaise heidän huolenaiheitaan
  • Tarjoa nopeaa ja asiakaslähtöistä tukea jokaisessa Co-Active-vuorovaikutuksessa
  • Ole uudelleen yhteydessä nykyisiin asiakkaisiin lisämahdollisuuksien löytämiseksi
  • Dokumentoi liidi- ja asiakasaktiviteetit tarkasti CRM-järjestelmään
  • Saavuta henkilökohtaiset ja tiimin konversiotavoitteet samalla kun tuet myynti- ja liikevaihtotavoitteita
  • Etsi ja kvalifioi organisaatioasiakkaita sekä vie pätevät mahdollisuudet kohti tarjouksia
  • Tavoita HR-, L&D-, OD- ja Talent-johtajia puhelimitse, sähköpostitse, sosiaalisen median alustoilla, verkostoitumalla ja tapahtumissa
  • Selvitä organisaatioiden haasteita ja henkilöstön kehittämisen painopisteitä tarvelähtöisellä kartoituksella
  • Laadi ja esittele tarjouksia, jotka heijastavat kunkin asiakkaan arvoja, kulttuuria ja liiketoimintatavoitteita
  • Auta rakentamaan B2B-myynnin materiaaleja, viestintää ja toimintamalleja
  • Työskentele tiiviisti myynnin ja asiakasmenestyksen kollegoiden kanssa
  • Pidä itsesi ajan tasalla ohjelmatarjonnasta ja alan olennaisesta kehityksestä
  • Edusta Co-Activea webinaareissa ja tapahtumissa
  • Ehdota ja toteuta myyntiprosessien parannuksia
  • Tue ajoittain normaalien työaikojen ulkopuolisia toimintoja, kuten webinaareja

Vaatimukset

  • Vähintään neljän vuoden kokemus konsultatiivisesta myynnistä ja näyttöä kauppojen päättämisestä; kokemus koulutuksesta, valmennuksesta, oppimisesta ja kehittämisestä tai asiantuntijapalveluista katsotaan eduksi
  • Kyky käsitellä suurta määrää saapuvia puheluita, sähköposteja ja seurantayhteydenottoja järjestelmällisesti ja nopeasti
  • Kokemusta potentiaalisten asiakkaiden kvalifioinnista BANT-mallilla tai vastaavalla viitekehyksellä
  • Kokemusta uuden liiketoiminnan hankkimisesta aktiivisella prospektoinnilla ja suhteiden kehittämisellä tai osoitettu kiinnostus tämän tekemiseen
  • Kokemus myynnistä HR-, L&D-, OD- tai Talent-johtajille tai vahva ymmärrys siitä, miten organisaatiot hankkivat oppimis- ja kehittämispalveluja, katsotaan erittäin eduksi
  • CRM-järjestelmien, kuten HubSpotin, ja muiden digitaalisten myyntityökalujen hyvä hallinta
  • Itsenäinen ja vastuullinen työskentelyote sekä kyky hallita aikaa, priorisoida saapuva kysyntä, saavuttaa konversiotavoitteet ja kehittää pidemmän myyntisyklin mahdollisuuksia
  • Johdonmukainen näyttö myyntikiintiöiden saavuttamisesta tai ylittämisestä
  • Valmennuskokemus on erittäin toivottavaa, mukaan lukien suoritettu valmentajakoulutus, kesken oleva tai suoritettu ICF-pätevyys tai merkityksellinen valmennuskokemus
  • Erinomaiset kuuntelutaidot sekä kyky esittää harkittuja kysymyksiä ja mukauttaa viestintää yksilöille ja johtotason yleisöille
  • Rohkeutta ja oma-aloitteisuutta keskustelujen aloittamiseen ja uuden liiketoiminnan tavoitteluun
  • Erittäin vahva itseohjautuvuus ja sitoutuminen vaativiin tulostavoitteisiin
  • Kyky siirtyä nopeasta saapuvien liidien konvertoinnista pitkiin, useita sidosryhmiä sisältäviin B2B-myyntisykleihin
  • Ymmärrys yritysoppimisen, valmennuksen ja henkilöstön kehittämisen kehityssuunnista
  • Kyky työskennellä eri osastojen kanssa nöyrästi ja ammattimaisesti
  • Vahvat ongelmanratkaisutaidot ja kasvumielinen asenne

Edut

  • Etätyö kotitoimistosta
  • Sairauskulujen, hammashoidon ja näönhoidon vakuutusvaihtoehdot
  • Kuukausittainen Wi-Fi-korvaus
  • Runsas palkallinen vapaa ja vuosittaiset lomat
  • Henkilöstön osakeomistusohjelma
  • 401(k)-eläkesuunnitelma
  • Maksuton henkilöstön ilmoittautuminen Co-Active Training Instituten ohjelmiin
  • Vanhempainvapaa

Samankaltaiset työpaikat

Gopuff

Perustajan assistentti, markkinapaikat

Gopuff

Auta kasvattamaan Gopuffin Ison-Britannian markkinapaikkaliiketoimintaa kehittämällä kampanjoita, hinnoittelua ja tuloksellisuutta. Tehtävä tukee myös kumppanuuksia, tuloslaskelman seurantaa ja kasvuhankkeita pikatoimitusliiketoiminnassa.

Avaa
T-Mobile

Liiketoiminnan ja teknologiariskien integraatioanalyytikko

T-Mobile

Autat vahvistamaan T-Mobilen liiketoiminnan ja teknologian valvontaa arvioimalla riskejä, rakentamalla automaattisia suojatoimia ja valmistelemalla tiimejä auditointeihin. Työssä yhdistyvät vaatimustenmukaisuus, IT-hankkeet, uudet teknologiat ja riskiraportointi.

Avaa
Blue Cross NC

Liiketoiminta-analyytikko Blue Cross NC:llä (hybridityö, Durham)

Blue Cross NC
5 001 – 10 000 Työntekijät
SairausvakuutusTerveydenhuoltoVakuutukset

Tue Blue Cross NC:n sairausvakuutustoimintaa vaatimusanalyysillä, raportoinnilla ja prosessien kehittämisellä. Hybridityöpaikka sijaitsee Durhamin lähellä Pohjois-Carolinassa.

Avaa