PBK yra architektūros, inžinerijos ir konsultavimo įmonė, vykdanti sveikatos priežiūros, statybos, švietimo, verslo, vyriausybinių institucijų, sporto ir renginių projektus. 1981 m. įkurta įmonė garsėja operatyviu klientų aptarnavimu ir projektavimo sprendimais, kuriais siekiama pranokti projektams keliamus lūkesčius. Jos darbai pelnė architektūros srities pripažinimą už novatorišką planavimą ir dizainą, todėl PBK gali būti patraukli vieta specialistams, besidomintiems įvairiomis projektavimo, inžinerijos ir konsultavimo srities pareigomis.
Žmogiškųjų išteklių bendrosios praktikos specialistas – PBK – Berklis, Kalifornija
Padėsite įgyvendinti PBK įdarbinimo, naudų, darbuotojų santykių, atlygio ir darbo teisės laikymosi programas. Valdysite Kalifornijos darbuotojų ir vadovų personalo procesus dirbdami vietoje.
Aprašymas
- Būsite pagrindinis darbuotojų ir vadovų personalo kontaktas.
- Padėsite vykdyti visą įdarbinimo procesą – nuo darbo skelbimų ir kandidatų paieškos iki atrankos, pokalbių, pasiūlymų ir asmens patikrinimų.
- Koordinuosite darbuotojų įvedimą ir naujų darbuotojų orientaciją.
- Aiškinsite personalo politiką ir konsultuosite darbuotojus bei vadovus personalo procedūrų ir darbo klausimais.
- Spręsite personalo klausimus, o sudėtingus atvejus perduosite personalo vadovui arba vyriausiajam žmonių vadovui.
- Padėsite administruoti darbuotojų naudas, atvirą registraciją, COBRA, tikrinti sąskaitas ir atsakyti į darbuotojų klausimus.
- Aiškinsite ir administruosite darbuotojų kompensacijų, neįgalumo ir atostogų programas.
- Padėsite užtikrinti valstijos ir federalinių užimtumo reikalavimų laikymąsi.
- Stebėsite teisės aktų pokyčius ir rengsite reikalavimus atitinkančius darbuotojų vadovo politikos atnaujinimus.
- Analizuosite atlygį ir konsultuosite įmonės vadovus rinkos konkurencingumo klausimais.
- Prisidėsite prie įvairias funkcijas apimančių personalo iniciatyvų.
- Rengsite ir prižiūrėsite įvedimo bei darbo santykių nutraukimo ataskaitas personalo vadovybei.
- Mokysite vadovus ir darbuotojus personalo procedūrų.
- Tvarkysite darbuotojų duomenų atnaujinimus personalo sistemose, įskaitant pareigų pavadinimo, atlyginimo ir organizacinius pokyčius.
Reikalavimai
- Bakalauro laipsnis žmogiškųjų išteklių valdymo arba susijusioje srityje.
- Bent vienerių metų personalo darbo patirtis, pageidautina profesionalių paslaugų aplinkoje.
- Puikūs žodiniai ir rašytiniai bendravimo įgūdžiai.
- Gebėjimas taikyti ir aiškinti personalo politiką bei procedūras.
- Įdarbinimo, darbuotojų įvedimo, darbuotojų santykių, atlygio ir naudų administravimo, darbuotojų kompensacijų, neįgalumo ir atostogų programų bei darbo teisės laikymosi žinios.
Privalumai
- Diskreciniai priedai prie bazinio atlyginimo.
- Medicininės naudos.
- Finansinės naudos.
- Papildomos naudos.
- Pagalba administruojant naudų programas, įskaitant atvirą registraciją ir COBRA.