Wells Fargo는 은행 업무와 관련 금융 상품을 아우르는 사업을 운영하는 다국적 금융 서비스 기업입니다. 채용 기회는 경력 초기의 인재부터 숙련된 전문가와 리더까지 폭넓게 제공되며, 협업과 혁신, 포용적인 직장 문화를 중시합니다. 또한 다양한 구성원의 경력 발전을 지원하기 위한 개발 프로그램도 운영하고 있습니다.
지점 관리자 - 덴버 남서부 지역, 하이랜즈 랜치(현장 근무)
웰스 파고의 덴버 남서부 지역 지점 팀을 이끌며 고객 관계, 영업 성장, 코칭 및 운영 리스크를 담당합니다. 직원 육성과 개인·기업 금융 솔루션 제공에 중점을 두는 직무입니다.
설명
- 고객 관계를 확보하고 확대하며 유지함으로써 지점 영업 활동을 이끈다
- 주거래 당좌예금, 예금, 대출, 신용카드 및 투자 사업을 확대한다
- 지점 직원을 이끌고 코칭하며 육성한다
- 고객의 요구를 이해하고 웰스 파고 솔루션을 추천하는 데 중점을 둔 참여도와 책임감이 높은 문화를 조성한다
- 강력한 운영 리스크 통제를 유지하면서 성장을 추구한다
- 멘토링, 직무 섀도잉 및 지점 운영 실무 교육을 통해 지점 관리자 준비 프로그램을 완료한다
- 명확한 기대치와 집중적인 코칭을 통해 성과가 높은 팀을 구축하고 유지한다
- 팀이 고객에 맞춤화된 개인·기업 금융 솔루션을 제공하도록 이끈다
- 관찰, 피드백, 후속 조치 및 성과 관리 루틴을 통해 직원의 역량과 생산성을 높인다
- 자산 및 투자 관리, 기업 금융 및 주택 대출 영업 파트너와 협업한다
- 고객에게 이용 가능한 디지털 뱅킹 옵션을 안내한다
- 보고서와 직원 관찰 결과를 활용해 팀 성과와 고객 관계를 강화한다
- 리스크를 관리하고 문제를 해결하며 고객, 직원 및 웰스 파고를 보호하는 행동을 보여준다
지원 자격
- 은행, 금융 서비스 또는 지점 네트워크 경력이 5년 이상이거나 업무, 교육, 군 복무 또는 학업을 통해 취득한 동등한 경력
- 리더십 경력 2년 이상
- 토요일을 포함하는 근무 일정이 가능해야 한다
- 첫 6개월 동안 및 특정 지점에 배치되기 전에 담당 지역 내에서 최대 50%까지 출장할 수 있어야 한다
- 입사 시 SAFE 등록이 필요하다
- 대출 담당자는 LO/CFPB 요건을 충족해야 한다
- 재정적 책임, 인성, 적합성 및 범죄 경력 기준에 관한 웰스 파고 정책을 준수해야 한다
- 신용 보고서가 검토될 수 있으며 추가적인 지속 심사가 요구될 수 있다
- 이 직무는 비자 후원을 제공하지 않는다
- 우대 조건: 영업 전문가 및 직속 부하를 채용하고 코칭하며 육성한 경험
- 우대 조건: 고객 중심의 영업 문화를 이끌고 측정 가능한 성장을 달성할 수 있는 능력
- 우대 조건: 성과를 평가하고 실행 계획을 수행할 수 있는 능력
- 우대 조건: 건전한 독립적 판단력과 비판적 사고력
- 우대 조건: 부유층, 고액 자산가 및 기업 고객 세그먼트를 관리하고 코칭한 경험
- 우대 조건: 고객의 디지털 뱅킹 기술 도입을 지원할 수 있는 능력
- 우대 조건: 은행 법률 및 규정, 컴플라이언스 통제, 운영 리스크 관리 및 손실 방지에 관한 지식
복리후생
- 건강 보험 혜택
- 401(k) 플랜
- 유급 휴가
- 장애 혜택
- 생명보험, 중대 질병 보험 및 상해 보험
- 육아 휴가
- 중요 돌봄 휴가
- 할인 및 저축 프로그램
- 통근 혜택
- 학비 환급
- 부양 자녀 장학금
- 입양 비용 환급
- 인센티브 기회가 제공될 수 있음