Travelers는 전문 분야에 대한 전문성, 위험 관리, 언더라이팅, 기술 및 분석 역량, 영업팀을 바탕으로 개인과 기업에 보험 보장을 제공하는 보험 회사입니다. 고객이 불확실성에 대비할 수 있도록 지원하는 동시에 보험에 대한 새로운 접근 방식을 개발하고 미래의 위험을 계획하는 데 중점을 둡니다. 또한 미국, 캐나다, 유럽 전역에서 지역사회 참여, 다양성, 지속가능성, 지속적인 학습과 전문적인 성장을 중요하게 여기고 있습니다. 경력 기회는 숙련된 전문가와 신진 인재를 위한 다양한 직무로 구성되어 있습니다.
일반 배상책임 보험 보상 담당자
손해보험사 Travelers의 신체 상해 및 재산 피해 보험 청구를 담당합니다. 보장 범위, 책임, 손해액, 준비금을 조사하고 합의와 보험금 지급을 진행합니다.
설명
- 최초 사고 접수부터 해결까지 신체 상해 및 재산 피해 보험 청구를 관리합니다.
- 복잡도가 낮거나 중간 수준인 개인 및 기업 배상책임 보험 청구를 처리합니다.
- 관련 당사자에게 연락해 청구 내용을 조사하고, 보장 범위를 확인하며 책임과 손해액을 평가하고 준비금을 설정합니다.
- 고객, 상대방 변호사, 협력업체, 내부 팀 및 기타 관계자와 전문적으로 소통합니다.
- 합의를 협상하고 정확하고 신속하게 보험금을 지급합니다.
- 복잡도가 낮은 소송 사안을 처리합니다.
- 보험금 청구 관리 시스템에 청구 활동을 정확하게 기록합니다.
- AI 도구를 포함한 기술 도입, 시스템 업그레이드 및 디지털 도구 활용에 적응합니다.
- 경험이 적은 보험금 청구 전문가를 교육하고 지도합니다.
- 기타 지정된 업무를 수행합니다.
지원 자격
- 학사 학위.
- 배상책임, 신체 상해 또는 관련 분야에서 2년의 경력.
- 주 법률에서 요구하는 경우 유효한 손해사정사 면허 보유.
- 보험금 청구 관리 시스템 사용 경험.
- Microsoft Office 및 기업 기술 시스템과 플랫폼에 대한 고급 활용 능력.
- 뛰어난 구두 및 서면 의사소통 능력.
- 상황을 분석하고 합리적으로 판단해 효과적인 결정을 내리는 능력.
- 탁월한 고객 서비스 역량.
- 세부 사항에 주의를 기울이고 체계적으로 업무를 관리하는 능력.
- 입증된 갈등 해결 및 협상 능력.
- 스트레스를 관리하고 압박 속에서도 전문성을 유지하는 능력.
- 보험 원칙과 용어에 대한 깊은 이해.
- 주 보험 규정, 보험금 청구 처리 요건 및 공정한 청구 관행에 대한 실무 지식.
- 보험 약관을 이해하고 분석하는 능력.
- 고등학교 졸업장 또는 GED.
- 신체 상해 배상책임, 재산 피해 배상책임 또는 관련 보험금 청구 경력 1년, 또는 Travelers가 요구하는 보상 담당자 교육 프로그램을 성공적으로 이수.
- 입사 후 3개월 이내에 관련 보험 면허를 취득하고 유지.
복리후생
- 입사 첫날부터 직원과 자격을 충족하는 가족에게 건강보험 제공.
- 적격 급여의 최초 5%에 대해 1:1 401(k) 매칭 제공. 연간 한도 적용.
- 학자금 대출 상환을 위해 매년 401(k) 기여금을 제공하는 Paying it Forward Savings Program.
- Travelers가 전액 부담하는 연금 제도.
- 매년 최소 20일의 유급 휴가.
- 회사 지정 유급 휴일 9일.
- 도구, 할인, 자료 및 돌봄 지원을 제공하는 웰니스 프로그램.
- 전문 상담, 건강 코칭 및 정신 건강 자료 무료 제공.
- 기부금 매칭 및 봉사활동 보상 프로그램.
- 성과에 따른 현금 인센티브.
