
タレントパートナー – ABB(ハイブリッド勤務、CaryまたはHouston)
ABBは、グローバルな産業技術事業の採用戦略を策定し、採用業務全体をリードするタレントパートナーを募集しています。このハイブリッド勤務のポジションは、ノースカロライナ州Caryまたはテキサス州Houstonを拠点とします。
仕事内容
- 採用マネージャーや人事リーダーと連携し、人員計画と事業の優先事項を支える採用戦略を構築する
- 社内異動、外部採用チャネル、ターゲットを絞ったソーシングを通じて、優秀な候補者を惹きつけ関係を築く
- スクリーニング、面接、候補者とのコミュニケーション、面接日程の調整まで、採用プロセス全体を担当する
- 応募者追跡システムの記録を正確かつ完全に保つ
- 採用パフォーマンス指標を監視し、報告する
- 求人申請の承認から入社まで、候補者と採用マネージャーに優れた体験を提供する
応募要件
- 学士号または修士号を取得し、5年以上の経験があること
- 高パフォーマンスのグローバル組織、RPO、または同等の環境でのプロフェッショナルなタレントアクイジション経験があれば尚可
- 求人内容の確認、ソーシングと採用マーケティング計画、候補者へのアプローチと関係構築、オファー交渉とクロージングにわたる一連の採用経験
- Workdayの使用経験があれば特に歓迎
- デジタルおよびソーシャルメディアの各チャネルで採用戦略と手法を適用した実績
- 米国の事業推進要因、タレントアクイジションおよび人材育成の動向に関する戦略的理解
- 異文化間での協働経験、および複数の部門のステークホルダーとの協業経験
- 世界各地でネットワークを構築し、シニアの事業・人事リーダーに影響を与える能力
- 卓越したコミュニケーション、顧客サービス、コンサルティング、影響力発揮の能力
- ABBでの就業を認める有効な米国の就労許可を保有していること
福利厚生
- 従業員は、自己負担金のあるPPO医療プランと、医療貯蓄口座付きの高免責額医療プランから選択できます
- CoreとCore Plusの2種類の歯科プランがあります
- 視力補償
- 基本給の2倍に相当する生命保険を会社が負担
- 基本給に相当する傷害死亡・後遺障害保険を会社が負担
- 任意の生命保険および傷害死亡・後遺障害保険は、適用される上限まで従業員が全額負担
- 最長26週間の短期障害保険を会社が負担
- 給与の60%を補償する長期障害保険を会社が負担。補償を66と3分の2%に引き上げる選択肢もあります
- 従業員負担の補足補償には、傷害保険、入院給付保険、重大疾病保険、ペット保険があります
- 有給育児休暇
- 従業員支援プログラム
- Health Advocateのリソース。メンタルおよび行動面の健康、一般的な健康相談、オンライン医療、不妊治療および養子縁組の支援を含みます
- 従業員割引プログラム
- 会社拠出のある401(k)貯蓄プラン
- 従業員株式取得プラン(ESAP)
- 有給祝日11日
- 給与所得のある非適用除外従業員には、柔軟な休暇取得ポリシーを通じて休暇が提供されます
- 従業員の目標に沿った継続的な学習機会と支援
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