
オペレーショナルレジリエンスアナリスト - スターリングハイブリッド
M&Gの生命保険事業を支えるため、事業継続計画、レジリエンステスト、危機管理に取り組みます。重要サービス全体にFCAおよびPRAのオペレーショナルレジリエンスの実務を定着させます。
仕事内容
- 全社にオペレーショナルレジリエンスのフレームワークを定着させる
- M&G Lifeにおけるレジリエンスの主な窓口および専門家を務める
- 事業継続計画を毎年見直し、事業影響分析を更新して代替対応策を評価する
- 第三者、データ、テクノロジー、人員、施設など、重要プロセスを支えるリソースをマッピングする
- サービス影響分析や影響許容度を含め、M&G Lifeの重要業務サービスを特定・維持する
- 事業継続計画および重要業務サービスのシナリオテストを支援する
- テストシナリオを作成し、演習を実施して、是正が必要な脆弱性を記録する
- インシデントおよび危機管理活動を支援する
- 継続性とレジリエンスに関する研修を提供し、関係者に非公式なサポートを行う
- 重要な第三者との取り決めに関するオペレーショナルレジリエンスを監督する。会議の進行、議事録作成、アクションの追跡を含む
- グループ内の取り決めの監督を支援する
- 必要に応じてオペレーショナルレジリエンスリードの代理を務める
- 重要業務サービスに影響するレジリエンス上の脆弱性とリスクを評価する
- 中断事象の発生時に影響許容度を維持するための改善策を提案する
- 危機管理を支援し、経営上層部に最新情報を提供する
- 得られた教訓に基づく継続的改善の取り組みを主導する
応募要件
- FCAおよびPRAのオペレーショナルレジリエンス規制について、確かな理解と関心があること
- 金融サービス業界でオペレーショナルレジリエンス職に就いた豊富な経験。生命保険の経験があれば尚可
- 第三者レジリエンスや事業継続性を含む、レジリエンスの主要領域を説明できること
- 優れたステークホルダーマネジメント能力があり、あらゆる階層の関係者と関係を築けること
- プロセス分析、改善、チェンジマネジメント、ガバナンスの経験
- 事業継続および重要業務サービスのシナリオテストを設計・実施した経験
- レジリエンスリスクを特定し、その影響を評価して是正策を計画した経験
- 多様なステークホルダーグループとの会議を自信を持って準備・進行できること
- 主体的に行動し、独立して仕事を進め、イニシアチブを発揮できること
- 事業変革を管理し、レジリエンスの観点からリスクや問題を特定できること
- ハイブリッドな勤務環境で働く意欲があること
福利厚生
- 最大18%相当の年金制度。雇用主拠出13%、従業員拠出5%で構成
- ShareSaveおよびShare Incentive Plan制度への参加
- 経済的ウェルビーイングに関するリソースと支援サービス
- 祝日を含む年間38日の休暇
- 最大5日間の追加休暇を購入できる制度
- 必要なときに取得できる休暇制度
- 出産、養子縁組、代理出産、育児に対応した充実した有給育児休暇
- 民間医療保険
- 重大疾病保障
- 生命保険
- 追加の家族向け医療・保障オプション
- 従業員主導のネットワークを通じた交流、支援、成長の機会
- 柔軟な勤務形態
- 採用期間中の職場調整および合理的配慮
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