운영 복원력 분석가 - 스털링 하이브리드
M&G의 생명보험 사업을 지원하며 업무 연속성 계획, 복원력 테스트 및 위기 관리를 담당합니다. 중요 서비스 전반에 FCA 및 PRA 운영 복원력 관행이 정착되도록 지원합니다.
설명
- 전사적으로 운영 복원력 프레임워크가 정착되도록 지원
- M&G Life의 주요 복원력 담당자이자 주제 전문가 역할 수행
- 업무 연속성 계획을 매년 검토하고, 업무 영향 분석을 갱신하며 비상 대응 방안을 평가
- 제3자, 데이터, 기술, 인력 및 시설을 포함해 중요 프로세스를 지원하는 자원을 매핑
- 서비스 영향 분석과 영향 허용치를 포함해 M&G Life의 중요 비즈니스 서비스를 식별하고 유지
- 업무 연속성 계획 및 중요 비즈니스 서비스의 시나리오 테스트 지원
- 테스트 시나리오를 개발하고 훈련을 진행하며 시정이 필요한 취약점을 문서화
- 사고 및 위기 관리 활동 지원
- 연속성 및 복원력 교육을 제공하고 이해관계자에게 비공식 지원 제공
- 중요한 제3자 계약의 운영 복원력을 감독하며 회의 진행, 회의록 작성 및 조치 사항 추적을 포함
- 그룹 내 계약 및 운영 체계 감독 지원
- 필요한 경우 운영 복원력 책임자의 대리 역할 수행
- 중요 비즈니스 서비스에 영향을 미치는 복원력 취약점과 위험 평가
- 중단 상황에서 영향 허용치를 유지하는 데 도움이 되는 개선 사항 권고
- 위기 관리를 지원하고 고위 경영진에게 최신 정보 제공
- 교훈을 바탕으로 지속적인 개선 활동 주도
지원 자격
- FCA 및 PRA 운영 복원력 규정에 대한 높은 이해와 관심
- 금융 서비스 분야의 운영 복원력 직무에서 풍부한 경험 보유. 생명보험 경험 보유 시 우대
- 제3자 복원력과 업무 연속성을 포함한 핵심 복원력 분야를 설명할 수 있는 능력
- 뛰어난 이해관계자 관리 역량과 모든 직급의 관계자와 관계를 구축하는 능력
- 프로세스 분석, 개선, 변화 관리 및 거버넌스 경험
- 업무 연속성 및 중요 비즈니스 서비스 시나리오 테스트를 설계하고 제공한 경험
- 복원력 위험을 식별하고 영향을 평가하며 시정 계획을 수립한 경험
- 다양한 이해관계자 그룹과의 회의를 자신 있게 준비하고 진행하는 능력
- 주도적으로 행동하고 독립적으로 업무를 수행하며 솔선수범하는 자세
- 비즈니스 변화를 관리하고 복원력 관점에서 위험과 문제를 식별하는 능력
- 하이브리드 근무 환경에서 근무할 의향
복리후생
- 최대 18% 상당의 연금 제도. 고용주 부담금 13%와 직원 부담금 5%로 구성
- ShareSave 및 Share Incentive Plan 제도 이용
- 재정적 웰빙 리소스 및 지원 서비스
- 공휴일을 포함한 연간 38일의 휴가
- 최대 5일의 추가 휴가 구매 옵션
- 필요할 때 사용할 수 있는 휴가 정책
- 출산, 입양, 대리모 및 배우자 출산을 포괄하는 종합 유급 육아휴가
- 민간 의료보험
- 중대 질병 보장
- 생명보험
- 추가 가족 의료 및 보호 보장 옵션
- 직원 주도 네트워크를 통한 네트워킹, 지원 및 개발 기회
- 유연한 근무 방식
- 채용 과정에서 직장 조정 및 합리적 편의 제공