Luke Recruitment
Luke Recruitment
Luke Recruitmentは、食品・飲料、物流、コンサルティングなどの分野や関連する業務機能において、正社員および中間契約職の候補者を企業とつなぎます。採用業務は、デジタル、財務、人事、IT、マーケティング、オペレーション、サプライチェーンなどの職種に及び、ベルギー、オランダ、ドイツでの機会に重点を置いています。同社は、業界知識と市場に関する見識にオンライン評価ツールと透明性の高い候補者プラットフォームを組み合わせ、より効率的な採用プロセスを支援しています。

ジュニア採用担当者—スヘルトーヘンボス・ハイブリッド勤務

ジュニア採用担当者として、Luke Reach の採用活動と候補者のマッチングを担当します。顧客へのヒアリング、候補者のソーシングと選考、関係者との調整まで幅広く携わります。

仕事内容

  • 準備段階から採用成功まで、採用案件を調整する
  • 営業チームとともに顧客ヒアリングに参加する
  • 顧客の組織、職種、対象層、採用に関する期待を理解する
  • ヒアリング内容を明確で魅力的な求人プロフィールにまとめる
  • 採用戦略、スケジュール、キャンペーンを準備する
  • マーケティングチームおよび外部の採用マーケティングパートナーと連携し、キャンペーンを準備・開始する
  • 動画撮影を調整し、キャンペーンに関する意見を提供する
  • 候補者の進捗を追跡し、LinkedIn などを通じて積極的に候補者を探す
  • 初回面接を実施し、求人プロフィールに照らして候補者を評価する
  • 適切な候補者を顧客に紹介する
  • 選考プロセス全体を通じて候補者と顧客を支援する
  • 求人とキャンペーンの進捗・結果を確認し、話し合う
  • 合意事項、対応事項、期限を管理する
  • 適切な候補者が見つかり、求人が無事に充足されるまで関与する
  • スヘルトーヘンボスのオフィスで営業・マーケティングチームと働き、プロジェクト管理、関係者管理、採用に取り組む

応募要件

  • 高等専門教育(HBO)レベルの実務力と思考力がある
  • キャリアの初期段階にあり、採用経験は必須ではない
  • 社交的で自信を持ってコミュニケーションでき、積極的に人に声をかけられる
  • 人や組織に関心がある
  • 主体性を持って自立して働ける
  • 整理して仕事を進め、複数の求人、候補者、予定を同時に把握できる
  • 細部に注意を払い、約束を守ることを大切にする
  • 成果を出すことと適切なマッチングを実現することに意欲がある
  • フィードバックを歓迎し、学習が速く、採用分野で成長したい
  • オランダ語に非常に堪能で、英語でも効果的にコミュニケーションできる

福利厚生

  • 経験と成果に応じた魅力的なボーナス制度付きの固定総年収
  • 適切な通勤手当
  • 年次休暇24日および追加のウェルビーイング休暇
  • 会社支給のノートパソコンと携帯電話
  • 継続的な成長と能力開発のための研修プログラム
  • 定期的なチームインセンティブ
  • 社内ジム