Hiiya
Hiiya
1 – 10 Alkalmazottak
MarketingTanácsadásToborzás
A Hiiya egy kis IT-toborzó ügynökség, amely a toborzás, a tanácsadás és a marketing területén dolgozik, hogy képzett szakembereket kapcsoljon össze technológiai vállalatokkal. Az ügynökség támogatja a technológiai pozíciókra felvételt végző szervezeteket, és segít a jelölteknek a karriercéljaikhoz illeszkedő lehetőségek feltérképezésében. Megközelítése a pozíciók egyszerű betöltése helyett a gyakorlatias, költségtudatos munkaerő-felvételt és a hosszú távú kapcsolatokat helyezi előtérbe.

Értékesítésfejlesztési képviselő (Kanada, távoli munkavégzés) — Hiiya

Kanada-szerte a potenciális ügyfelek azonosításával és minősítésével építheti a Hiiya értékesítési tölcsérét. Kezelje a kimenő megkereséseket, a fiókkutatást, a CRM-frissítéseket és a leadek értékesítési csapatnak történő átadását.

Leírás

  • Bővítse a piaci elérést a potenciális ügyfelek minősítésével és az értékesítési tölcsér építésével.
  • Válaszoljon a webes érdeklődésekre, és értékelje a leadeket, mielőtt továbbítja őket az értékesítési csapatnak.
  • Végezzen potenciális ügyfélkutatást a vezetőség által kiválasztott célfiókok körében.
  • Támogassa a marketingeseményekhez és egyéb értékesítésfejlesztési kezdeményezésekhez kapcsolódó megkereséseket.
  • Vállaljon felelősséget a leadfejlesztési tölcsérért, és tartsa azt naprakészen.
  • Lépjen kapcsolatba a potenciális ügyfelekkel telefonon, e-mailben, a LinkedInen és más kimenő csatornákon.
  • Érje el vagy haladja meg a havi minősített leadekre vonatkozó célokat.
  • Értékelje a lehetőségeket a meghatározott minősítési szabványok alapján.
  • Kutassa fel a célfiókokat a döntéshozók és a releváns üzleti információk feltárása érdekében.
  • Építsen produktív, szolgáltatásközpontú kapcsolatokat a potenciális ügyfelekkel.
  • Nyújtson be heti tevékenységi frissítéseket a vezetőségnek.
  • Fejlessze ismereteit a Hiiya termékeiről, versenytársairól és piaci környezetéről.
  • Rögzítse naponta a leadek állapotát és a potenciális ügyfelekkel folytatott interakciókat a CRM-ben.

Követelmények

  • Értékesítési vagy leadminősítési tapasztalat, beleértve a kimenő potenciális ügyfélkutatást.
  • Tapasztalat a vezetői, igazgatói, alelnöki és felsővezetői szintű kapcsolattartók minősítésében.
  • Egyértelmű és hatékony kommunikáció a potenciális ügyfelekkel.
  • Magabiztos munkavégzés energikus, gyors tempójú értékesítési környezetben.
  • Jártasság a szokásos vállalati produktivitási szoftverek használatában.
  • Tapasztalat a HubSpot vagy Marketo, a Salesforce és más külső integrációs eszközök használatában.
  • Képesség a bizonytalanság kezelésére, a kompromisszumok mérlegelésére és az eredményekért való felelősségvállalásra.
  • Jogosultság a kanadai munkavégzésre.

Juttatások

  • Részvényalapú javadalmazás.
  • Lehetőség jutalékra.
  • Tanulási és fejlődési keret.
  • Belső mobilitási és meghatározott karrierút-lehetőségek.
  • Sokszínű és befogadó munkahely.
  • Munkavállalói fejlődést és szakmai fejlesztést támogató programok.
  • Támogatásra és önállóságra épülő vállalati kultúra.