Hiiya je malá IT personální agentura, která působí v oblasti náboru, poradenství a marketingu a propojuje technologické společnosti s kvalifikovanými odborníky. Agentura podporuje organizace při náboru pracovníků na technické pozice a pomáhá kandidátům objevovat příležitosti odpovídající jejich kariérním cílům. Její přístup klade důraz na praktický a nákladově efektivní nábor a dlouhodobé vztahy, nikoli pouze na obsazování volných míst.
Specialista rozvoje prodeje (Kanada, práce na dálku) — Hiiya
Rozvíjejte prodejní trychtýř společnosti Hiiya vyhledáváním a kvalifikací potenciálních zákazníků v celé Kanadě. Zajišťujte oslovování zákazníků, průzkum účtů, aktualizace CRM a předávání leadů prodejnímu týmu.
Popis
- Rozšiřujte dosah na trhu kvalifikací potenciálních zákazníků a vytvářením prodejního trychtýře.
- Odpovídejte na webové dotazy a vyhodnocujte leady před jejich předáním prodejnímu týmu.
- Vyhledávejte potenciální zákazníky mezi cílovými účty vybranými vedením.
- Podporujte oslovování spojené s marketingovými akcemi a dalšími iniciativami rozvoje prodeje.
- Spravujte a udržujte trychtýř rozvoje leadů.
- Komunikujte s potenciálními zákazníky telefonicky, e-mailem, přes LinkedIn a dalšími odchozími kanály.
- Dosahujte nebo překonávejte měsíční cíle kvalifikovaných leadů.
- Posuzujte příležitosti podle stanovených kvalifikačních standardů.
- Provádějte průzkum cílových účtů s cílem odhalit osoby s rozhodovací pravomocí a relevantní obchodní informace.
- Budujte produktivní vztahy s potenciálními zákazníky zaměřené na kvalitní služby.
- Každý týden předkládejte vedení aktualizace aktivit.
- Rozvíjejte znalosti produktů Hiiya, konkurence a situace na trhu.
- Každý den zaznamenávejte stav leadů a interakce s potenciálními zákazníky v CRM.
Požadavky
- Zkušenosti s prodejem nebo kvalifikací leadů včetně oslovování potenciálních zákazníků.
- Zkušenosti s kvalifikací kontaktů na úrovni manažerů, ředitelů, viceprezidentů a vrcholových vedoucích pracovníků.
- Jasná a účinná komunikace s potenciálními zákazníky.
- Schopnost pracovat v energickém a rychlém prodejním prostředí.
- Znalost běžného firemního produktivního softwaru.
- Zkušenosti s HubSpotem nebo Marketo, Salesforce a dalšími nástroji pro integraci třetích stran.
- Schopnost orientovat se v nejednoznačnosti, vyhodnocovat kompromisy a převzít odpovědnost za výsledky.
- Oprávnění legálně pracovat v Kanadě.
Benefity
- Odměna formou podílu ve společnosti.
- Možnost získat provizi.
- Rozpočet na vzdělávání a rozvoj.
- Interní mobilita a jasně definované příležitosti kariérního růstu.
- Rozmanité a inkluzivní pracovní prostředí.
- Podpora růstu zaměstnanců a profesního rozvoje.
- Kultura založená na podpoře a posilování samostatnosti.