Rendevor Dialysis pruža programe dijalize na lokaciji za bolnice, ustanove za postakutnu skrb i zatvorske ustanove. Usluge mogu obuhvaćati sve od nabave opreme do skrbi koju pruža potpuno opremljen stručni tim, a programi su prilagođeni svakom kliničkom okruženju. Tvrtka surađuje sa zdravstvenim ustanovama kako bi uključila usluge dijalize u njihovo poslovanje.
Viši voditelj operacija, kazneno-popravne ustanove (rad na daljinu, SAD) — Rendevor Dialysis
Voditi kliničko, kadrovsko, financijsko i kvalitativno poslovanje programa Rendevor Dialysis u kazneno-popravnim ustanovama diljem dodijeljene regije SAD-a. Usmjeravati regionalne timove, skrb za pacijente, usklađenost i odnose s ustanovama.
Opis
- Nadzirati kliničke operacije programa Rendevor Dialysis u dodijeljenoj regiji.
- Upravljati korisničkom službom, kvalitetom skrbi za pacijente i kliničkim upravljanjem na dodijeljenim lokacijama.
- Graditi i održavati redovitu komunikaciju s kolegama, klijentima i liječnicima.
- Kontrolirati troškove planiranjem osoblja, zapošljavanjem, obračunom plaća, zalihama i upravljanjem potrošnim materijalom.
- Osigurati usklađenost sa zahtjevima tvrtke, savezne države, Odjela za korekcije i Saveznog zavoda za zatvore.
- Voditi, usmjeravati i podučavati izravno podređene i kliničko osoblje.
- Pratiti ispunjavanje zahtjeva za regionalne edukacije i trajno stručno usavršavanje.
- Podupirati zadržavanje i angažman zaposlenika te pozitivno radno okruženje.
- Voditi tjedne sastanke s voditeljima jedinica i dijeliti novosti tvrtke.
- Poboljšavati operativnu učinkovitost standardizacijom, kontrolom kvalitete, sigurnosnim mjerama i inicijativama za zadovoljstvo.
- S timom za talente izrađivati prognoze radne snage i planove zapošljavanja.
- Odobravati zapošljavanja i upravljati troškovima osoblja, prekovremenim radom i korištenjem agencijskih radnika.
- Nadzirati edukacije zaposlenika, procjene, istrage, disciplinske mjere i planove radne uspješnosti.
- Održavati visoku razinu skrbi za pacijente i kliničke uspješnosti u regionalnim programima dijalize.
- Upravljati ciljevima stalnog poboljšanja kvalitete (CQI), revizijama, korektivnim akcijskim planovima, sigurnošću, laboratorijima i ishodima pacijenata.
- Razvijati interne edukacije i procjene vještina za regionalno osoblje.
- Biti stručni izvor za dijalizu te pratiti najbolje prakse i istraživanja.
- Odobravati rasporede osoblja koje dostavljaju voditelji jedinica i nadzirati financije regionalnih ustanova.
- Osigurati točnost evidencija radnog vremena i izvješća o troškovima te odgovorno korištenje resursa tvrtke.
- Upravljati izvješćivanjem o zalihama, rasporedima nabave, razinama potrošnog materijala i zalihama za hitne slučajeve.
- Zastupati vrijednosti tvrtke Rendevor i sudjelovati u dodijeljenim projektima.
- Odgovarati potpredsjedniku za kazneno-popravne ustanove.
- Redovito putovati radi nadzora lokacija diljem Sjedinjenih Država.
Zahtjevi
- Završena akreditirana škola za medicinske sestre ili najmanje dvije godine iskustva rada u kazneno-popravnoj ustanovi ili pružanja usluga takvim ustanovama, ili najmanje pet godina iskustva u upravljanju dijalizom.
- Najmanje tri godine iskustva u vođenju kliničkih zaposlenika.
- Ispunjavanje uvjeta za sigurnosnu provjeru Odjela za korekcije (DOC) i Saveznog zavoda za zatvore (BOP).
- Obvezni su uredna kaznena evidencija i kreditna povijest.
- Važeći CPR certifikat ili stjecanje certifikata u roku od tri mjeseca od zaposlenja.
- Mogućnost putovanja prema potrebi radi upravljanja lokacijama u SAD-u; putovanja ponekad mogu biti opsežna.
- Sposobnost zadovoljavajućeg čitanja, pisanja, govora, razumijevanja i komunikacije na engleskom jeziku.
- Poznavanje rada na računalu i alatima kao što su prijenosna računala, tableti, Outlook, Excel, PowerPoint, Word i SharePoint.
- Sposobnost brzog učenja novih tehničkih sustava i opreme.
- Dostupnost za rad od ponedjeljka do petka i neke vikende, ovisno o putovanjima i potrebama jedinice.
- Sposobnost redovitog stajanja, hodanja, okretanja, čučanja, rukovanja predmetima ili njihova opipavanja te posezanja rukama i rukama od ramena.
- Sposobnost guranja, povlačenja i podizanja tereta do 50 funti.
- Vid na blizinu i sposobnost prilagodbe fokusa.
- Redovita i predvidljiva prisutnost na poslu te točnost.
- Nakon ponude, ako bude dana, provest će se sveobuhvatna provjera prošlosti.
- Moguća izloženost kemikalijama i patogenima koji se prenose krvlju.
Pogodnosti
- Paket pogodnosti za zaposlenike.
- Doprinosi poslodavca na zdravstveni štedni račun (HSA).
- Porezne uštede putem računa fleksibilne potrošnje (FSA).
- Podudaranje doprinosa tvrtke u plan 401(k) u omjeru dolar za dolar do 4 %, uz trenutačno stjecanje prava na sredstva.
- Program povrata troškova školarine.
- Program bonusa za preporuku zaposlenika.
- Program priznanja i zahvalnosti zaposlenicima.
- Programi edukacije i razvoja zaposlenika.
- Medicinsko osiguranje.
- Osiguranje vida.
- Stomatološko osiguranje.
- Kratkoročno i dugoročno osiguranje od invalidnosti te dobrovoljno životno osiguranje.
- Osiguranje od nezgode, teških bolesti i bolničkih troškova.
- Osiguranje kućnih ljubimaca.
- Popusti na osiguranje automobila i doma.
- Popusti na pravne usluge.
- Životno osiguranje koje plaća poslodavac u iznosu jedne godišnje plaće zaposlenika.
- Program pomoći koji plaća poslodavac i uključuje besplatno savjetovanje te usluge za dobrobit i pravna pitanja za zaposlenike i članove njihova kućanstva.