Cohesity
Cohesity
Cohesity razvija softver za upravljanje podacima u oblaku namijenjen poduzećima koja trebaju zaštititi, sigurnosno kopirati i upravljati informacijama u različitim okruženjima. Njegova platforma objedinjuje mogućnosti zaštite podataka, sigurnosti i usklađenosti, pomažući organizacijama da ojačaju otpornost na kibernetičke prijetnje i gubitak podataka, unaprijede operativnu kontrolu te podatke pretvore u korisne uvide.

Viši voditelj naknada za prodaju, Santa Clara – hibridni rad

Vodite obračun naknada za prodaju, kontrole, sustave, analitiku i automatizaciju uz pomoć umjetne inteligencije u tvrtki Cohesity. Upravljajte analitičarima i surađujte s financijama, prodajom, obračunom plaća, računovodstvom i povezanim poslovnim timovima.

Opis

  • Upravljanje mjesečnim, tromjesečnim i godišnjim obračunom naknada za prodaju od početka do kraja
  • Provjera točnosti, pravodobnosti i usklađenosti isplata provizija s obračunom plaća i računovodstvom
  • Administriranje sustava Enterprise Incentive Management, uključujući postavljanje sudionika, konfiguraciju planova i uvođenje funkcionalnosti
  • Nadziranje administracije planova naknada, podataka o sudionicima te upita ili sporova povezanih s provizijama
  • Suradnja s vodstvom prodaje na osmišljavanju i poboljšanju planova naknada
  • Vođenje programa SOX-a i poslovnih kontrola za naknade za prodaju
  • Izrada i održavanje politika kontrola, postupaka i prateće dokumentacije
  • Djelovanje kao glavna kontaktna osoba za interne i vanjske revizore
  • Poticanje poboljšanja u administraciji naknada, kontrolama i izvještavanju
  • Uvođenje alata i automatizacije uz pomoć umjetne inteligencije za obradu provizija, testiranje kontrola i izvještavanje
  • Izrada i održavanje analitike naknada, nadzornih ploča i prediktivnih modela
  • Primjena umjetne inteligencije za otkrivanje anomalija, prognoziranje troška provizija i procjenu učinkovitosti planova
  • Procjena i unapređivanje sustava naknada za prodaju i operativnih procesa
  • Vođenje, mentoriranje i razvoj analitičara naknada za prodaju
  • Usmjeravanje učinka tima, određivanje prioriteta i raspodjela radnog opterećenja
  • Koordinacija s operacijama prodaje, ljudskim resursima, obračunom plaća i računovodstvom
  • Predstavljanje analitike naknada, prognoza i ažuriranja učinka planova vodstvu financija i prodaje

Zahtjevi

  • Zahtijeva se prvostupnička diploma; MBA ili istovrijedno iskustvo predstavljaju prednost
  • Najmanje 7 godina relevantnog iskustva u naknadama za prodaju, financijama ili računovodstvenim operacijama
  • Prethodno iskustvo u upravljanju ljudima ili vođenju tima
  • Praktično iskustvo s platformama za naknade za prodaju ili provizije, kao što su SAP Callidus, Xactly ili usporedivi sustavi
  • Iskustvo sa SOX-om i poslovnim kontrolama
  • Prednost imaju iskustvo u uvođenju alata umjetne inteligencije ili automatizacije u financijske ili operativne radne tokove
  • Poželjno je iskustvo u visokotehnološkoj organizaciji ili B2B SaaS organizaciji
  • Sigurnost u korištenju asistenata umjetne inteligencije kao što su Claude, ChatGPT ili Copilot
  • Iskustvo s automatizacijom ili skriptiranjem
  • Napredne analitičke sposobnosti, uključujući složeno modeliranje scenarija i analizu velikih skupova podataka o sudionicima i provizijama
  • Napredno znanje Excela
  • Iskustvo sa Salesforceom, Workdayem, Anaplanom, NetSuiteom i Tableauom ili usporedivim aplikacijama
  • Sposobnost pretvaranja složenih podataka o naknadama u jasne i provedive preporuke
  • Izvrsne pisane i usmene komunikacijske vještine
  • Sposobnost usklađivanja više prioriteta u brzom okruženju koje se širi
  • Zakonsko ovlaštenje za rad na lokaciji radnog mjesta
  • Kandidati izvan određene lokacije moraju biti spremni preseliti se prije početka rada

Pogodnosti

  • Bonusna naknada može biti dostupna
  • Dionički grantovi mogu biti dostupni
  • Zdravstvene pogodnosti i pogodnosti za dobrobit
  • Godišnji odmor
  • Plaćeni praznici i dani za obnovu
  • Mirovinski plan 401(k)
  • Pokriće životnog osiguranja i osiguranja od invalidnosti
  • Dodatne pogodnosti koje Društvo može povremeno pružati
  • Zaposlenici na razumnoj udaljenosti za putovanje rade iz središnjeg ureda dva do tri dana tjedno