
APS je osnovan u Rimu 1997. godine i specijaliziran je za inženjering, nabavu i izgradnju (EPC) složenih energetskih projekata i energetsku tranziciju. Danas je dio grupe MAIRE te djeluje kroz cijeli životni ciklus projekta, od studija izvedivosti i idejnog inženjerskog projekta do izgradnje, puštanja u rad i pokretanja postrojenja. Njegovi multidisciplinarni timovi obuhvaćaju kemijsko, strojarsko, cjevovodno, elektrotehničko, instrumentacijsko i građevinsko inženjerstvo. APS ima iskustva i u modernizaciji postrojenja i uklanjanju uskih grla, strategijama EPC ugovaranja te nabavi opreme s dugim rokovima isporuke. Posluje u Italiji i na međunarodnim tržištima, često na projektima koji uključuju licence velikih industrijskih tvrtki.
Regionalni voditelj prodaje, Duvel USA
Voditi prodaju craft piva Duvel USA, distribuciju i razvoj brenda na dodijeljenom području SAD-a. Upravljati prodajnim timovima i partnerstvima s distributerima radi boljih tržišnih rezultata.
Opis
- Planirati tržišne resurse i prodajne aktivnosti radi ostvarivanja ciljeva u količini, prihodu i distribuciji.
- Voditi prodajno osoblje Duvel USA u prodajnim i marketinškim aktivnostima.
- Izravno upravljati ključnim veletrgovcima i usmjeravati članove tima odgovorne za ostale veletrgovce.
- Razvijati i provoditi prodajne i marketinške planove Duvel USA na cijelom dodijeljenom području.
- Koordinirati aktivnosti veletrgovaca i provoditi prodajne i marketinške programe.
- Motivirati voditelje distributera i prodajne timove da ostvare prodajne ciljeve.
- Osmisliti i nadzirati programe poticaja za veletrgovce.
- Prodavati proizvode i širiti njihovu distribuciju kroz različite kanale.
- Pronalaziti ključne prodajne lokacije koje još ne nude proizvode Duvel USA i razvijati suradnju s njima.
- Voditi, usmjeravati, razvijati i upravljati prodajnim stručnjacima.
- Graditi partnerstva s distributerima i provoditi tržišne strategije.
- Prikupljati podatke distributera o cijenama, distribuciji, količinama i tržištu.
- Pripremati i podnositi izvješća prodajnom odjelu.
- Educirati osoblje te organizirati degustacije piva i večere.
- Održavati učinkovito izlaganje proizvoda u ugostiteljskim i maloprodajnim objektima.
- Planirati i provoditi promocije u ugostiteljskim objektima.
- Distribuirati i upotrebljavati materijale na prodajnom mjestu.
- Održavati odnose s ključnim ugostiteljskim i maloprodajnim objektima.
- S lokalnim distributerima povećavati prepoznatljivost brenda i potrošnju.
- Obučavati, raspoređivati i nadzirati vanjske timove za uzorkovanje.
- Pratiti napredak u određenim prodajnim objektima.
- Pridržavati se državnih i saveznih propisa o sladnim pićima.
- Poštovati vrijednosti tvrtke Duvel Moortgat: strast, kvalitetu, održivost i integritet.
Zahtjevi
- Prvostupnička diploma.
- Tri do pet godina iskustva u industriji sladnih pića, po mogućnosti uključujući barem godinu dana rada kod distributera vina ili piva.
- Sposobnost suradnje s upravom na veleprodajnoj i maloprodajnoj razini.
- Sposobnost samostalnog rada i rada u timu.
- Izražene komunikacijske i interpersonalne vještine.
- Sigurnost u obraćanju velikim skupinama te vođenju edukacije osoblja i večernjih događanja.
- Snažna radna etika i sposobnost upravljanja višestrukim odgovornostima.
- Natjecateljski, asertivan i samouvjeren pristup.
- Izražen osjećaj hitnosti i usmjerenost na rezultate.
- Spremnost na putovanja s noćenjem.
- Pouzdan prijevoz i dobar vozački dosje.
- Dostupnost i spremnost na rad navečer i vikendom.
- Poznavanje programa Microsoft Excel, Outlook, Word i PowerPoint.
- Izražene sposobnosti vođenja.
- Sposobnost suradnje među različitim funkcijama.
- Učinkovita usmena i pisana komunikacija.
- Odgovarajući vid i sluh.
- Sposobnost redovitog posezanja iznad glave, čučanja i saginjanja.
- Sposobnost podizanja i nošenja tereta od 45 do 65 funti.
- Nakon primitka ponude za zaposlenje potrebno je predočiti dokaz o zakonskom pravu na rad u Sjedinjenim Američkim Državama.
Pogodnosti
- Konkurentna plaća.
- Bonus za zaposlenike.
- Zdravstveno i stomatološko osiguranje.
- Plan 401(k).
- Pomoć za obrazovanje.
- Roditeljski dopust.
- Dodatne pogodnosti i beneficije za zaposlenike.
- Fleksibilne mogućnosti rada od kuće.