Ang The Hartford ay isang kompanya ng seguro at mga serbisyong pinansyal na naglilingkod sa mga indibidwal, pamilya, at maliliit hanggang katamtamang laki ng negosyo. Itinatag noong 1810, nagbibigay ito ng seguro sa sasakyan, bahay, at negosyo, pati na rin ng mga benepisyo para sa empleyado at iba pang solusyon sa seguro. Kilala rin ang kompanya sa mga programang seguro sa sasakyan at bahay na ineendorso ng AARP, na nagbibigay sa mga kalahok na miyembro ng access sa mga eksklusibong benepisyo at diskwento.
Tagapamahala ng Relasyon sa Kliyente para sa Mga Benepisyo ng Grupo
Pamahalaan at palawakin ang mga panrehiyong account para sa Mga Benepisyo ng Grupo ng The Hartford, habang pinaglilingkuran ang mga customer at broker at inaayos ang mga renewal, underwriting, at pagpapalawak ng coverage.
Estados Unidos$80,000 – $120,000 / taon
HybridFull-timeJuniorGitnang antasKinakailangang Wika: InglesAccount ManagerPagbebentaPaglalarawan
- Pamahalaan ang tinukoy na portfolio ng mga customer ng Regional Account na sumasaklaw sa 500–4,999 na insured lives
- Panatilihin at palawakin ang nakatalagang business portfolio
- Aktibong suportahan ang mga kliyente sa pamamagitan ng mga interaksyong batay sa pangangailangan, kabilang ang mga stewardship meeting
- Bumuo at magsagawa ng mga estratehiya para sa business portfolio na nakaayon sa mga prayoridad ng organisasyon, layunin sa kakayahang kumita at pagpapatuloy, mga pangangailangan ng segment, at mga pangangailangan ng customer
- Magrekomenda ng mga angkop na pagbabago habang sinusubaybayan ang nagbabagong benepisyo, mga kinakailangan sa HR, at mga kondisyon ng kumpanya
- I-coordinate ang taunang mga aktibidad sa enrollment at kaugnay na komunikasyon
- Makipagtulungan sa Regional Account Executive upang tukuyin at itaguyod ang mga pagkakataon para sa bago o pinalawak na coverage
- Turuan ang mga broker at kanilang staff habang bumubuo ng matitibay na ugnayang pangtrabaho
- Pangunahan ang proseso ng renewal kasama ang Regional Account Executive at Underwriter, at isangkot ang iba pang business partner kung kinakailangan
- Magsilbing pangunahing contact point sa pagitan ng mga customer, producer, at internal partner
- Tukuyin ang mga pagkakataon para sa pagpapahusay ng proseso at gumawa ng naaangkop na aksyon
- Ipaliwanag sa mga producer at customer ang mga pangunahing prinsipyo ng underwriting, karanasan sa claims, at batayan ng pagpepresyo
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa 2 taong karanasan sa Disability at Life Group Benefits; mas gusto ang karanasan sa account management
- Kunin at panatilihin ang Group Life & Health license, kabilang ang kinakailangang patuloy na edukasyon, bilang kondisyon ng pagtatrabaho
- Kayang magpadaloy ng mga meeting at magpresenta sa mga grupong may iba’t ibang laki
- May kasanayan sa Microsoft Office, kabilang ang Outlook, Word, Excel, at PowerPoint
- Malakas ang kasanayan sa pasalita at pasulat na komunikasyon
- Mataas ang antas ng organisasyon at pagiging maingat sa detalye, at kayang pamahalaan ang magkakasabay na prayoridad
- Kayang bumuo ng magandang ugnayan at panatilihin ang epektibong relasyon sa mga internal at external partner
- Kayang magtrabaho nang nakapag-iisa
- May napatunayang kakayahan sa pamumuno
- Nakatira malapit sa isa sa mga nakalistang opisina sa Atlanta, GA, o Alpharetta, GA
- Handang magtrabaho sa opisina nang tatlong araw bawat linggo, Martes hanggang Huwebes
Mga Benepisyo
- Hybrid na kaayusan sa trabaho
- Mga bonus na panandalian o taun-taunan
- Mga pangmatagalang insentibo
- Agarang pagkilala
- Mga perk at benepisyo para sa empleyado ng The Hartford