Ang DigiKey ay isang e-commerce distributor ng mga elektronikong piyesa at produktong hardware na nagsisilbi sa mga inhinyero, orihinal na tagagawa ng kagamitan, at mga hobbyist. Kasama sa online catalog nito ang mga connector, cable, power supply, sensor, integrated circuit, development board, kagamitan sa pagsubok, at mga produkto para sa industrial automation. Maaaring gamitin ng mga customer ang platform upang pamahalaan ang mga order, cart, listahan, at quotation, at pagkatapos ay bumili ng mga piyesa at suplay para sa prototyping sa pamamagitan ng online checkout.
Senior na Analyst ng Mga Benepisyo at Kasosyo sa Pagsunod - DigiKey Hybrid
Pangungunahan ang pagsunod, pagsusuri, at pag-uulat para sa mga benepisyo at wellness program ng mga empleyado ng DigiKey. Susuportahan ang retirement plan, ACA, ERISA, mga vendor, audit, at mga proseso sa Workday.
Estados Unidos
Minnesota$85,000 – $117,000 / taon
HybridFull-timeSeniorKinakailangang Wika: InglesPagsunodPaglalarawan
- Gumawa at magpanatili ng mga karaniwang ulat para sa mga programa sa benepisyo, wellness, at leave
- Suportahan ang pagpapatupad ng mga bagong vendor
- Tulungan ang Workday HRIS team sa configuration, dokumentasyon, maintenance, at mga integrasyon ng vendor
- Suriin ang census data at tiyakin ang katumpakan nito
- Suportahan ang renewals at pagpapatupad ng vendor sa pamamagitan ng pagsubaybay sa pagsunod, paghahambing ng mga bid, at pagpapanatili ng mga internal client database
- Makipag-ugnayan sa mga vendor at carrier ng benepisyo tungkol sa eligibility, partisipasyon, coverage, paglilipat ng data, at pagsunod
- Panatilihin ang access ng kliyente sa mga panlabas na online portal
- Makipagpalitan ng kinakailangang data sa mga internal na kliyente, consultant, abogado, third-party administrator, tagapagtala ng benepisyo, at carrier
- Pangasiwaan ang pagsunod sa mga health, welfare, at retirement plan, kabilang ang pag-uulat, paghahain, audit, Form 5500, ERISA, COBRA, HIPAA, at mga kaugnay na regulasyon
- Pamahalaan ang pagsunod, pag-uulat, at pagsusuri at pag-apruba ng data kaugnay ng Affordable Care Act
- Makilahok sa taunang audit at magsagawa ng nondiscrimination testing para sa mga group health at 401(k) plan
- Tumugon sa mga kahilingan para sa impormasyon sa regulatory filing
- Suportahan ang Open Enrollment sa pamamagitan ng benefits configuration, testing, pagsusuri ng mga dokumento ng plano, at enrollment ng empleyado
- Suriin ang mga kasanayan, paghusayin ang kahusayan, bumuo ng mga inobasyon, at gumamit ng data upang bumuo ng business case
- Maghatid ng mga business plan, mag-ambag sa functional strategy, at magtatag ng tumpak at pare-parehong proseso ng negosyo
- Humawak ng karagdagang mga responsibilidad at ayusin ang mga prayoridad habang nagbabago ang mga pangangailangan ng negosyo
Mga Kinakailangan
- Bachelor's degree sa Human Resources, Business Administration, Finance, o kaugnay na larangan, o katumbas na nauugnay na karanasan
- Matibay na kakayahan sa pagsusuri, paglutas ng problema, at teknolohiya
- Advanced na kasanayan at karanasan sa paggamit ng Excel
- Kahusayan sa Microsoft Word at PowerPoint
- Napakaorganisado at masinop, na may mahusay na kasanayan sa nakasulat at pasalitang komunikasyon
- Pangako sa patuloy na pagpapabuti
- Kaalaman sa ERISA at mga regulasyon ng IRS at DOL
- Karanasan sa pamumuno ng mga inisyatiba sa buong enterprise
- Karanasan sa pag-configure at/o pagsubok ng Workday
- Kahusayan sa Microsoft Office Suite
- Awtorisadong magtrabaho sa United States nang walang employment-based immigration sponsorship ngayon o sa hinaharap
Mga Benepisyo
- Mapagkumpitensyang pakete ng benepisyo
- Health at welfare coverage
- Mga retirement program, kabilang ang 401(k) plan
- Mga wellness initiative
- Suporta sa Open Enrollment
- Suporta sa enrollment ng empleyado