DigiKey je internetový distributor elektronických součástek a hardwarových produktů, který obsluhuje inženýry, výrobce originálního vybavení i kutily. Jeho online katalog zahrnuje konektory, kabely, napájecí zdroje, senzory, integrované obvody, vývojové desky, testovací zařízení a produkty pro průmyslovou automatizaci. Zákazníci mohou na platformě spravovat objednávky, košíky, seznamy a cenové nabídky a následně nakupovat součástky a materiály pro prototypování prostřednictvím online pokladny.
Seniorní analytik benefitů a partner pro compliance — DigiKey, hybridní práce
Vedení oblasti compliance, analytiky a reportingu programů zaměstnaneckých benefitů a well-beingu ve společnosti DigiKey. Podpora penzijních plánů, ACA, ERISA, dodavatelů, auditů a procesů Workday.
Spojené státy
Minnesota85 000 $ – 117 000 $ / rok
HybridněPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaSoulad s předpisyPopis
- Vytvářet a udržovat standardní reporty pro programy benefitů, well-beingu a dovolených
- Podporovat implementaci nových dodavatelů
- Pomáhat týmu HRIS Workday s konfigurací, dokumentací, údržbou a integrací dodavatelů
- Analyzovat data ze sčítání zaměstnanců a ověřovat jejich přesnost
- Podporovat prodlužování smluv a implementaci dodavatelů sledováním souladu, porovnáváním nabídek a údržbou interních databází klientů
- Koordinovat s dodavateli benefitů a pojišťovnami otázky způsobilosti, účasti, krytí, přenosu dat a souladu
- Udržovat přístup klientů k externím online portálům
- Vyměňovat požadovaná data s interními klienty, konzultanty, právníky, externími administrátory, správci záznamů o benefitech a pojišťovnami
- Dohlížet na soulad zdravotních, sociálních a penzijních plánů, včetně reportingu, podávání dokumentů, auditů, formuláře 5500, ERISA, COBRA, HIPAA a souvisejících předpisů
- Řídit soulad se zákonem Affordable Care Act, reporting, kontrolu dat a jejich schvalování
- Účastnit se každoročních auditů a provádět testování nediskriminace pro skupinové zdravotní plány a plány 401(k)
- Reagovat na žádosti o informace pro regulatorní podání
- Podporovat otevřené období registrace prostřednictvím konfigurace a testování benefitů, kontroly dokumentů plánů a registrace zaměstnanců
- Posuzovat postupy, zvyšovat efektivitu, vytvářet inovace a využívat data k tvorbě obchodních zdůvodnění
- Dodávat obchodní plány, přispívat k funkční strategii a zavádět přesné a konzistentní obchodní procesy
- Plnit další povinnosti a upravovat priority podle měnících se potřeb firmy
Požadavky
- Bakalářské vzdělání v oboru lidských zdrojů, obchodní administrativy, financí nebo příbuzném oboru, případně rovnocenná relevantní praxe
- Silné analytické, technické a dovednosti řešení problémů
- Pokročilá znalost Excelu a zkušenosti s jeho používáním
- Pokročilá znalost Microsoft Word a PowerPoint
- Výborná organizovanost a smysl pro detail, silné písemné a ústní komunikační dovednosti
- Závazek k neustálému zlepšování
- Znalost ERISA a předpisů IRS a DOL
- Zkušenost s vedením iniciativ napříč celou organizací
- Zkušenost s konfigurací a/nebo testováním Workday
- Znalost balíku Microsoft Office
- Oprávnění pracovat ve Spojených státech bez současného ani budoucího imigračního sponzoringu na základě zaměstnání
Benefity
- Konkurenceschopný balíček benefitů
- Zdravotní a sociální pojištění
- Penzijní programy včetně plánu 401(k)
- Iniciativy v oblasti well-beingu
- Podpora otevřeného období registrace
- Podpora registrace zaměstnanců