Nagbibigay ang Jones Lang LaSalle Americas, Inc. ng mga serbisyong komersyal na real estate para sa mga korporasyon at mamumuhunan sa buong mundo. Saklaw ng gawain nito ang estratehiya at operasyon sa real estate, na nakatuon sa pagtulong sa mga kliyente na pamahalaan ang mga gastos, mapahusay ang pagiging produktibo ng lugar ng trabaho at portfolio, at maisulong ang mga layunin sa pagpapanatili. Nagpapatakbo ang kumpanya sa ugnayan ng real estate, pagkonsulta sa negosyo, at mga serbisyong B2B.
Direktor, Pagsasanay at Pagpapaunlad ng MTS (Nasa Lugar)
Naghahanap ang JLL ng direktor na mamumuno sa pagpapaunlad ng pagsasanay para sa mga sistema at operasyon ng pamamahala ng pasilidad. Naghahatid ang tungkulin ng mga programang pangkatutong teknikal, pangkaligtasan, at pangserbisyo sa kostumer sa mga team sa buong Hilagang Amerika.
Paglalarawan
- Pangunahan ang komprehensibong mga programa sa pagsasanay para sa mga teknikal at operasyonal na team at kostumer
- Magdisenyo ng mga karanasan sa pagkatuto na nakatuon sa teknikal na kasanayan, serbisyo sa kostumer, mga protocol sa kaligtasan, pinakamahuhusay na operasyonal na gawain, at mga balangkas ng proseso
- Bumuo ng mga nasusukat na solusyon sa pagsasanay para sa Work Order Management Systems at mga operasyon ng pamamahala ng pasilidad sa buong Hilagang Amerika
- Gumawa ng mga gabay ng gumagamit, video tutorial, interactive na e-learning module, at praktikal na workshop
- Maghatid ng harapan at virtual na pagsasanay para sa mga bagong empleyado, kasalukuyang empleyado, at kostumer
- Tukuyin ang mga pangangailangan sa pagsasanay ng organisasyon at lumikha ng mga target na programa upang matugunan ang mga kakulangan sa kakayahan
- Isama ang mga update sa platform at mga bagong feature ng software sa mga materyales sa pagsasanay
- Makipagtulungan sa mga internal na team at OEM sa pagpapatupad ng sistema, mga upgrade, inisyatiba sa kaligtasan, at kahusayan sa operasyon
- Sukatin ang epekto ng pagsasanay sa pamamagitan ng feedback ng kalahok at mga sukatan ng pagganap
- Panatilihin ang knowledge base na sumasaklaw sa mga madalas itanong at pinakamahuhusay na gawain
- Lutasin ang mga isyung nauugnay sa platform at tumulong sa paghubog ng mga pamamaraan ng pagsasanay, nilalaman, at roadmap ng teknolohiya
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree sa edukasyon, teknolohiya ng impormasyon, administrasyon ng negosyo, o kaugnay na larangan
- Hindi bababa sa tatlong taon ng karanasan sa pagsasanay, mas mainam kung sa software, operasyon ng negosyo, o mga kapaligirang nauugnay sa teknolohiya
- Praktikal na kaalaman sa Corrigo o katumbas na software sa pamamahala ng pasilidad
- Mahusay na kaalaman sa mga prinsipyo ng pagkatuto ng nasa hustong gulang at mga pamamaraan ng disenyo ng pagtuturo
- Napakahusay na kakayahan sa komunikasyon at presentasyon, kabilang ang kakayahang ipaliwanag nang malinaw ang masalimuot na teknikal na paksa
- Mahusay gumamit ng Microsoft Office, Camtasia, Snag-It, Visio, Articulate 360, at mga tool sa pagbuo ng e-learning para sa paggawa ng mga materyales sa pagsasanay
- Karanasan sa paggamit ng mga virtual na platform ng pagsasanay at learning management system
- Mahusay na kasanayan sa organisasyon at pamamahala ng oras, na may kakayahang mangasiwa ng maraming proyekto nang sabay-sabay
- Kayang magtrabaho nang nakapag-iisa at epektibong mag-ambag sa isang cross-functional na team
- Handang bumiyahe para sa mga on-site na sesyon ng pagsasanay kung kinakailangan
- Maingat sa detalye at kayang iangkop ang pagsasanay para sa iba’t ibang rehiyon at wika, kabilang ang Canada
- Kayang bumiyahe nang hanggang 20% bawat taon
- Awtorisadong magtrabaho sa Estados Unidos nang walang sponsorship
- Mas mainam: Sertipikasyon sa pagsasanay o disenyo ng pagtuturo, gaya ng CPLP o ATD certification
- Mas mainam: Karanasan sa pamamahala ng pasilidad o kaugnay na industriya
- Mas mainam: Pamilyar sa mga operasyonal na balangkas at pamantayan sa pagsunod ng JLL
- Mas mainam: Kasanayang bilingual upang suportahan ang paghahatid ng pagsasanay sa maraming wika
Mga Benepisyo
- 401(k) plan na may katugmang kontribusyon mula sa kumpanya
- Komprehensibong saklaw para sa medikal, dental, at paningin
- Bayad na parental leave na katumbas ng 100% ng suweldo
- Bayad na time off at mga holiday ng kumpanya
- Maagang access sa kinita nang sahod sa pamamagitan ng Daily Pay
- Suportadong kultura na may mga benepisyong nakatuon sa mental, pisikal, at emosyonal na kagalingan