H&R Block on yhdysvaltalainen rahoituspalveluyritys, joka keskittyy verojen valmisteluun, kirjanpitoon sekä kuluttajille ja pienyrityksille suunnattuihin palveluihin. Vuonna 1955 perustettu yritys yhdistää veropalvelutoimistot, franchising-toiminnan ja digitaaliset alustat tukeakseen veroilmoitusten tekemistä ja veroalan ammattilaisia. Lisäksi se tarjoaa muun muassa pienyritysten kirjanpito- ja palkanlaskentapalveluja, veronpalautusten ennakkomaksuja ja prepaid-kortteja. Sen toiminta kattaa rahoituksen, kuluttajille suunnatut ja yritysten väliset palvelut, ja tiimit tukevat sekä henkilökohtaista että verkossa tapahtuvaa asiakaspalvelua.
Yritysrekrytoinnin harjoittelija H&R Blockilla – Kansas City, lähityö
Tue H&R Blockin yritysrekrytointia Kansas Cityn pääkonttorilla etsimällä ja seulomalla hakijoita, koordinoimalla ehdokkaita sekä osallistumalla Talent Acquisition -hankkeisiin. Auta ylläpitämään osaajaputkia, seuraamaan rekrytoinnin mittareita ja edistämään myönteistä hakijakokemusta.
Kuvaus
- Avusta yritystehtävien hakijoiden etsimisessä ja seulonnassa
- Ole yhteydessä ehdokkaisiin osaajaputkien rakentamiseksi
- Käy hakemuksia läpi ja tunnista avoimiin tehtäviin sopivia ehdokkaita
- Auta luomaan ehdokkaille myönteinen ja osallistava kokemus
- Tue rekrytoijia tehtävien aloitustiedoissa, ehdokastutkimuksessa, haastattelujen aikataulutuksessa ja muissa rekrytointiin liittyvissä tehtävissä
- Anna ehdokkaille ja rekrytoiville tiimeille ajantasaisia päivityksiä ja tietoja
- Osallistu Talent Acquisition -aloitteisiin, jotka liittyvät teknologiaan, kampusrekrytointiin, rekrytointimarkkinointiin ja hakijanhankintaan
- Hyödynnä sosiaalisen median ja ammatillisen verkostoitumisen alustoja hakijanhankinnan ja työnantajabrändin näkyvyyden tukemiseen
- Seuraa ja analysoi rekrytointitietoja ja mittareita trendien sekä kehitysmahdollisuuksien tunnistamiseksi
- Tee yhteistyötä Talent Acquisition -tiimien kanssa rekrytointiohjelmissa ja prosessien kehittämisessä
- Osallistu ammatilliseen kehittymiseen, yhteisöpalveluun, verkostoitumiseen, Connected Culture -työpajoihin ja tapahtumiin
Vaatimukset
- Lukion päättötodistus tai vastaava tutkinto
- Suorittamassa tutkintoa henkilöstöhallinnossa, viestinnän tutkimuksessa, suhdetoiminnassa tai vastaavalla alalla
- Vähintään 3,0:n keskiarvo
- Kyky työskennellä tehokkaasti sekä itsenäisesti että monimuotoisen tiimin jäsenenä
- Erittäin motivoitunut, järjestelmällinen, luotettava ja huolellinen
- Vahvat kirjalliset ja suulliset viestintätaidot
- Kyky oppia nopeasti ja työskennellä uusien tietokoneohjelmien ja tietokantojen kanssa
- Kyky suoriutua tehokkaasti ja osallistua nopeatempoiseen yritysympäristöön
- Aiempi työkokemus ei ole välttämätöntä
Edut
- Palkallinen vapaa-aika H&R Blockin vuotuisen Reboot Week -viikon aikana 28. kesäkuuta–2. heinäkuuta
- Asumistuki opiskelijoille, joiden vakituinen osoite on yli 50 mailin päässä Kansas Cityn metropolialueelta
- Starbucks toimipaikalla
- Yrityksen ruokala
- Maksuton kuntokeskus
- Maksuton pysäköinti
- Ammatillisen kehittymisen työpajoja ja tapahtumia
- Yhteisöpalvelumahdollisuuksia Make Every Block Better -ohjelman kautta
- Verkostoitumista johtajien, direktorien, varapresidenttien ja mentorien kanssa
- Connected Culture -tapahtumia ja -aktiviteetteja