Regeneron
Regeneron
Regeneron یک شرکت زیست‌فناوری است که به کشف، توسعه و تجاری‌سازی داروهایی برای بیماری‌های جدی و کمتر مورد توجه می‌پردازد. دامنه پژوهش‌های این شرکت شامل آلرژی، بیماری‌های قلبی‌عروقی و متابولیک، علوم اعصاب، سرطان‌شناسی، خون‌شناسی، چشم‌پزشکی و بیماری‌های نادر است. Regeneron با ترکیب پژوهش‌های زیستی و فناوری‌های پیشرفته، روی داروهای زیستی و ژنتیکی کار می‌کند که برای پاسخ‌گویی به نیازهای پیچیده سلامت طراحی شده‌اند. این شرکت در چارچوب مأموریت گسترده‌تر خود برای ارتقای مراقبت از بیماران، بر عدالت در سلامت، مسئولیت‌پذیری زیست‌محیطی، آموزش علمی و شیوه‌های اخلاقی شرکتی نیز تأکید دارد.

مدیر اجرایی مدیریت جهانی سایت‌های بالینی

راهبرد جهانی مدیریت سایت‌های بالینی را برای پشتیبانی از سبد توسعه دارویی رجنرون تعیین کنید. رهبری عملیات بالینی، پایش، برنامه‌ریزی نیروی کار و عملکرد فروشندگان را بر عهده بگیرید.

توضیحات

  • راهبرد سازمانی را تدوین کنید و رهبری سازمانی قابلیت‌های جهانی مرتبط با سایت‌ها را بر عهده بگیرید.
  • چشم‌انداز جهانی و رویکرد عملیاتی مدیریت سایت را تعریف کنید.
  • اجرای سبد بالینی، برنامه‌ریزی منابع و بودجه و عملکرد CROها، FSPها و فروشندگان را نظارت کنید.
  • مدل عملیاتی جهانی را با در نظر گرفتن قابلیت‌ها و مسئولیت‌های منطقه‌ای، حاکمیت و استقرار بهبود دهید.
  • در ابتکارهای سازمانی نیازمند دانش منطقه‌ای یا جهانی مدیریت سایت، تخصص کارکردی در سطح ارشد ارائه کنید.
  • برای بهبود نتایج سبد، با رهبران مدیریت کارآزمایی بالینی حوزه‌های درمانی و برنامه‌ها، علوم بالینی، کیفیت و عملیات توسعه همکاری کنید.
  • به رهبران ارشد و اجرایی مشاوره دهید و در مجامع مهم حاکمیتی نماینده این کارکرد باشید.
  • تعاملات ارشد با فروشندگان بیرونی و شرکای همکاری را مدیریت کنید.
  • رویکردهای جهانی برای ارتباط با رهبران افکار کلیدی کشورها، پژوهشگران و سایت‌های بالینی ایجاد کنید.
  • حاکمیت تحویل مطالعات جهانی، پایش سایت‌ها و ارجاع مسائل را هدایت کنید.
  • از برنامه‌های پایش مبتنی بر ریسک و متناسب با هر مطالعه حمایت کنید و اجرای مؤثر آنها را تضمین کنید.
  • انتظارات مربوط به عملکرد، کیفیت، انطباق و بهره‌وری مدیریت سایت و پایش را تعیین کنید.
  • رویه‌های یکپارچه، ابزارهای دیجیتال، نوآوری و ارزش قابل‌اندازه‌گیری را پیش ببرید.
  • برنامه‌ریزی جهانی نیروی کار و قابلیت‌ها را هدایت کنید؛ از جمله پیش‌بینی ظرفیت کارکنان و نیروهای بیرونی، تأمین نیرو، تخصیص، بهره‌برداری، توسعه رهبری و جانشین‌پروری.
  • مسئولیت نظارت اجرایی بر راهبرد فروشندگان، توافق‌های CRO و FSP، سرمایه‌گذاری، ظرفیت و عملکرد را بر عهده بگیرید.
  • حاکمیت ارشد فروشندگان، تصمیم‌های تجاری و عملیاتی و اقدامات اصلاحی را رهبری کنید.
  • با همکاری مدیریت مطالعه، مدیریت داده، مسئولان مدیریت کیفیت و دیگر شرکا، بر داده‌ها و مسائل کیفی کشورها و سایت‌ها نظارت کنید.
  • راهبردها، استانداردها و آموزش پایش را با همکاران نظارت جهانی بر پایش، پایش مرکزی، مدیریت روابط فروشندگان و CRO هماهنگ کنید.
  • به‌عنوان متخصص ارشد و رهبر فکری سازمان در مدیریت جهانی سایت‌ها فعالیت کنید.
  • از تحول در سراسر سبد حمایت کنید و برای قابلیت‌های جدید، تغییرات مدل عملیاتی و سرمایه‌گذاری راهبردی، هم‌سویی اجرایی ایجاد کنید.
  • چارچوب قابلیت جهانی CTL را برای امکان‌سنجی مطالعه، شناسایی و انتخاب سایت، جذب و حفظ بیمار و حل مسائل پیچیده پژوهشگران و سایت‌ها ایجاد کنید.

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی الزامی است؛ مدرک پیشرفته ترجیح داده می‌شود.
  • حداقل ۱۷ سال سابقه، شامل دست‌کم ۱۰ سال رهبری کارکردی و مدیریت افراد.
  • تخصص در توسعه دارو، عملیات بالینی جهانی، پایش بالینی، مدیریت سایت، GCP و مقررات مرتبط.
  • سابقه گسترده رهبری عملیات جهانی کارآزمایی بالینی و تحول سازمانی در حوزه‌های درمانی، مناطق و مراحل توسعه گوناگون.
  • تجربه ایجاد یا همکاری با روابط جهانی سایت‌های بالینی.
  • آگاهی میان‌فرهنگی و تسلط به زبان انگلیسی تجاری.
  • سابقه اثبات‌شده رهبری اجرایی در تعیین مسیر، مدیریت ابهام، ایجاد تیم‌های جهانی پربازده، توسعه استعدادهای ارشد، شکل‌دهی فرهنگ و اجرای تغییرات بزرگ و ماندگار.
  • موفقیت در رهبری مدیران و نظارت بر عملکرد در سازمان‌های جهانی، ماتریسی و مبتنی بر همکاری با شرکا.
  • حضور مؤثر در سطح اجرایی و توانایی برجسته در ارتباط، تأثیرگذاری، مذاکره و تصمیم‌گیری.
  • مهارت‌های بین‌فردی قوی و توانایی همکاری با دیگران و کار مستقل.
  • خودراهبر و پیش‌قدم، با توانایی هم‌راستا کردن کار با برنامه‌های توسعه بالینی (CDPها).
  • توانایی قوی در سازمان‌دهی، مدیریت زمان و اولویت‌بندی.

مزایا

  • پاداش سالانه یا طرح‌های تشویقی دیگر.
  • پاداش‌های سهامی.
  • مزایای بازنشستگی یا مستمری.
  • مشارکت متناسب شرکت در طرح 401(k).
  • برنامه‌های سلامت و تندرستی.
  • مراکز تناسب اندام.
  • بیمه درمانی، دندان‌پزشکی، بینایی، عمر و ازکارافتادگی.
  • مرخصی با حقوق.
  • مزایای پشتیبانی از خانواده.
  • تسهیلات معقول در فرایند جذب، در صورت لزوم.

فرصت‌های شغلی مرتبط

Hearst Health

مدیر بازار، اِل دکور

Hearst Health

هدایت پوشش طراحی خانه در اِل دکورِ هِرست مگزینز را بر عهده بگیرید. محصولات و طراحان را بیابید و محتوای تحریری، شبکه‌های اجتماعی، ویدئو و استایلینگ را شکل دهید.

باز کردن
Johnson & Johnson

مدیر قراردادها و مدیریت ائتلاف‌های ایمنی دارویی

Johnson & Johnson

رهبری تیم جهانی قراردادهای ائتلاف‌های ایمنی دارویی جانسون‌اندجانسون را بر عهده بگیرید و بر راهبرد، مذاکره و اجرای قراردادها نظارت کنید. راهنمایی‌های لازم را درباره راهبری مشارکت‌ها، ریسک و انطباق، توسعه تیم و بهبود فرایند ارائه دهید.

باز کردن
Elevance Health

مدیر برنامه‌های بالینی، سرطان‌شناسی و مراقبت قلبی‌عروقی

Elevance Health

برنامه‌های جامع سرطان‌شناسی و مراقبت قلبی‌عروقی را برای حساب‌های ملی Elevance Health رهبری کنید. شبکه مراکز ممتاز بسازید و به مشتریان بزرگ حوزه سلامت راهکارهای مراقبتی پیشنهاد دهید.

باز کردن
TIAA

مدیر مدیریت دارایی و بدهی

TIAA

مدل‌سازی دارایی و بدهی، مدیریت ریسک و راهبرد سرمایه‌گذاری را در TIAA هدایت کنید. برای هدایت پوشش ریسک، پرتفوی‌ها و تصمیم‌های مالی از تحلیل کمی و هوش مصنوعی بهره بگیرید.

باز کردن
Grok Global Services

رئیس مدیریت تعامل

Grok Global Services
۵۱ – ۲۰۰ کارکنان
بازاریابیلجستیکمشاوره

مدیران تعامل را که از برنامه‌های آموزش بین‌المللی دانشگاه‌ها در سراسر جهان پشتیبانی می‌کنند، رهبری کنید. استانداردهای مشترک تعیین کنید، مدیران را مربی‌گری کنید و رفاه افسران برنامه و کیفیت ارائه خدمات به مشتریان را تقویت کنید.

باز کردن