La-Z-Boy Incorporated
La-Z-Boy Incorporated
La-Z-Boy Incorporated es una empresa de muebles para el hogar centrada en el diseño y la fabricación de mobiliario residencial. A través de su red de galerías de muebles La-Z-Boy en Estados Unidos y Canadá, la empresa ofrece productos para distintas estancias y atiende a sus clientes mediante una amplia operación minorista. Su actividad abarca el diseño de muebles, la fabricación, la venta minorista y las funciones corporativas, con un enfoque organizativo en la comodidad, la calidad de los productos, la sostenibilidad, la diversidad y la participación en la comunidad.

Gerente de Finanzas, Residencial y Comercial

Lidera la planificación y el análisis financiero de las operaciones de ventas y marketing residencial de La-Z-Boy. Gestiona las previsiones, los precios, el análisis de rentabilidad, la evaluación del retorno de la inversión, los presupuestos y la supervisión del equipo.

Descripción

  • Apoya a Ventas Residenciales y Marketing como principal socio financiero.
  • Lidera la preparación, el análisis y la comunicación de las previsiones de ventas residenciales y del costo de ventas.
  • Colabora con Ventas, Merchandising, Marketing y Cadena de Suministro para elaborar previsiones detalladas utilizando información del mercado y de los productos.
  • Explica las revisiones de las previsiones y concilia los resultados previstos con el desempeño real.
  • Prepara y mantiene análisis de rentabilidad para los 30 clientes más grandes que no pertenecen a Furniture Gallery.
  • Supervisa los resultados de ventas y beneficio bruto, y crea planes de rentabilidad específicos para las cuentas de los 10 clientes más grandes.
  • Dirige los análisis de precios de productos y grupos de productos para mejorar las ventas y el beneficio bruto.
  • Elabora casos de negocio para nuevos productos y apoya el desarrollo de estrategias de lanzamiento al mercado.
  • Evalúa el retorno de la inversión de los programas Residential Trade y Volume Discount.
  • Analiza el desempeño financiero de los lanzamientos semestrales de productos Market e identifica oportunidades para mejorar los márgenes.
  • Establece estrategias de precios para inventario de liquidación y obsoleto.
  • Prepara previsiones y presupuestos de ventas brutas, descuentos y gastos relacionados de ventas, generales y administrativos.
  • Supervisa a uno o dos colaboradores directos.

Requisitos

  • Se prefiere una licenciatura en Finanzas o Contabilidad, además de 6 a 8 años de experiencia relevante o cualificaciones equivalentes.
  • Al menos cinco años de experiencia en supervisión o liderazgo.
  • Dominio de Microsoft Office, incluidos Excel, Word, Access y PowerPoint.
  • Experiencia en marcas minoristas o bienes de consumo envasados, especialmente en finanzas de ventas.
  • Sólidas habilidades de colaboración y experiencia trabajando con distintas áreas.
  • Disponibilidad y capacidad para viajar hasta un 25 %.
  • Se prefiere experiencia con un sistema ERP como SAP o JDE.
  • Capacidad para cumplir los requisitos del Programa de Gestión de Conductores de la empresa cuando sea necesario viajar o conducir.
  • Responsabilidad de supervisión sobre uno o dos colaboradores directos.

Beneficios

  • Cobertura de seguro médico, oftalmológico, dental y de vida básico.
  • Plan de jubilación 401(k) con una aportación equivalente de la empresa de hasta el 6 %.
  • Entre nueve y once días festivos pagados al año.
  • Dos semanas de vacaciones prorrateadas para nuevas contrataciones.
  • Tiempo personal para empleados no exentos o licencia por enfermedad exigida por el estado.
  • Lugar de trabajo inclusivo y de igualdad de oportunidades.
  • Adaptaciones razonables para personas cualificadas con discapacidades.

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