Traliant
Traliant
51 – 200 Medarbejdere
JuraRådgivningSundhedsvæsen
Traliant udvikler onlinekurser i compliance for organisationer, der søger praktiske og engagerende måder at håndtere ansvar på arbejdspladsen. Kursusbiblioteket dækker emner som forebyggelse af chikane, diversitet og inklusion, arbejdssikkerhed, databeskyttelse samt etik og compliance. Ved at kombinere juridisk ekspertise med filmisk produktion og interaktiv, historiebaseret læring holder Traliant undervisningen relevant, efterhånden som love og regler udvikler sig. Virksomheden hjælper mere end 14.000 organisationer gennem partnerskaber og effektiv implementering af undervisning.

Direktør for partnerudvikling – fjernarbejde i Washington

Led Traliants partnerkanal for compliance-uddannelse inden for PEO, EOR, LMS, HR-teknologi og relaterede økosystemer. Udvikl relationer på direktørniveau, kvalificér muligheder, og før strategiske partnerskaber fra indledende kontakt til underskrevne aftaler.

Beskrivelse

  • Identificér og prioritér potentielle partnere inden for PEO, EOR, LMS, indhold, compliance og relaterede kanaler
  • Brug etablerede relationer inden for HR og HR-teknologi, mens du opbygger nye kontakter på seniorniveau gennem målrettet outreach i flere kanaler
  • Udvikl værdiforslag for partnerskaber, der tydeligt demonstrerer den gensidige kommercielle fordel
  • Gennemfør afklarende samtaler med ledere for at vurdere strategisk tilpasning, parathed og fælles værdi
  • Administrér den kvalificerede partnerpipeline fra identifikation og kvalificering af potentielle partnere til udformning og underskrivelse af aftaler
  • Koordinér med ledere inden for partnerskaber og salg om overdragelser, målmarkeder, positionering og aftaleplanlægning
  • Repræsentér Traliant effektivt i samtaler på seniorniveau med potentielle partnere
  • Vedligehold grundige Salesforce-registreringer af partnersamtaler, indsigter og pipelineaktivitet
  • Kommunikér markedsindsigt og partnerfeedback til ledelsen inden for partnerskaber, marketing og salg
  • Nå og overgå målene for opbygning af en kvalificeret partnerpipeline og fremdrift i muligheder
  • Følg markedstendenser, førende aktører og konkurrenceaktivitet inden for PEO, EOR, LMS og compliance-indhold

Krav

  • Mindst 8 års erfaring inden for salg, forretningsudvikling eller partnerskaber med dokumenteret succes i at finde, udvikle og kvalificere nye muligheder
  • Mindst 3 års erfaring med forretningsudvikling eller partnere inden for HR, HRIS/HCM, PEO, EOR eller HR- og complianceteknologi
  • Etablerede relationer eller et veludviklet professionelt netværk inden for PEO-, EOR-, LMS- eller indholds- og compliance-markederne
  • Evne til at kommunikere troværdigt med interessenter på senior- og C-niveau og opbygge rådgivende relationer
  • Stærke evner til at udvikle og kommunikere overbevisende værdiforslag for partnerskaber
  • Avancerede researchkompetencer inden for økosystemkortlægning, udvikling af målkonti og prioritering
  • Overbevisende og tydelig kommunikation via telefon, e-mail og andre outreach-kanaler
  • Selvstændig hunter-mentalitet med vedholdenhed i et miljø i højt tempo
  • Meget struktureret tilgang med disciplineret opfølgning og nøjagtig CRM-vedligeholdelse
  • Erfaring med Salesforce, ZoomInfo, LinkedIn Sales Navigator eller sammenlignelige værktøjer foretrækkes
  • Bachelorgrad eller tilsvarende relevant erhvervserfaring

Fordele

  • Sygeforsikring, tandforsikring, synsforsikring samt livs- og invalideforsikring
  • Betalt forældreorlov
  • 401(k)-ordning
  • Medarbejderassistanceprogram
  • Medarbejdere i Washington får 15 betalte fridage i deres første fuldførte ansættelsesår
  • Medarbejdere i Washington får 12 betalte helligdage hvert år
  • Mulighed for provision gennem en variabel lønordning
  • Fjernbaseret arbejdsmiljø

Relaterede job

Hoffmann.Recruiting & More

Senior salgschef for events, Frankfurt

Hoffmann.Recruiting & More

Led salget af konferencer og events på et eksklusivt sted i Frankfurt, stå i spidsen for salgsteamet og udvikl kunderelationer. Fokus er på udnyttelse af lokaler, eventkoncepter og hele salgsprocessen fra opsøgende salg til opfølgning efter eventet.

Åbn
The Duke of Edinburgh's Award

Administrativ assistent for arrangementer og ambassadører

The Duke of Edinburgh's Award
201 – 500 Medarbejdere
UddannelseVelgørenhed

Varetage eventadministration, koordinere leverandører og rejser samt besvare henvendelser for The Duke of Edinburgh’s Award. Denne hybride stilling i Storbritannien er hjemmebaseret med ugentligt fremmøde på kontoret i Reading.

Åbn