ComForCare Franchise Systems, LLC understøtter et netværk af selvstændigt ejede hjemmeplejefranchiser, der hjælper ældre og personer med kroniske lidelser. De ikke-medicinske ydelser i hjemmet omfatter demens- og Alzheimerpleje gennem DementiaWise®, støtte til personer med Parkinsons sygdom, aflastning og pleje døgnet rundt, påmindelser om medicin, hjælp til måltider gennem Care Kitchen samt programmer, der er udviklet til at mindske genindlæggelser på hospitalet. Plejen tager udgangspunkt i personlige planer og leveres med familie og lokalsamfund involveret. Virksomhedens rekruttering omfatter både plejepersonale og franchisetagere.
Direktør for forretningsudvikling inden for hjemmepleje
Skab vækst gennem henvisninger og tilgang af privatbetalende kunder for en hjemmeplejevirksomhed i New Jersey. Arbejd samtidig med MLTSS-godkendelser og aftaler inden for Medicare Advantage.
USA
New Jersey50.000 $ – 65.100 $ / år
HybridFuldtidLeadPåkrævet Sprog: engelskForretningsudviklingsrepræsentantBeskrivelse
- Administrere henvisningskanaler inden for sundhedsvæsen, jura og seniorboliger.
- Udvikle henvisningspartnerskaber og understøtte deres langsigtede fastholdelse.
- Besvare videresendte indgående kundeemner inden for 15 minutter og føre dem videre mod indskrivning.
- Afholde konsultationer i hjemmet og skaffe privatbetalende kunder samt kunder med langtidsplejeforsikring.
- Opnå MLTSS-godkendelser fra UnitedHealthcare og Horizon BCBSNJ.
- Styrke arbejdsrelationerne med MLTSS-plejekoordinatorer hos Aetna og Fidelis.
- Søge aftaler om supplerende ydelser under Medicare Advantage gennem SSBCI og VBID.
- Referere til virksomhedens ejer.
- Nå mål for antal kunder pr. måned, ugentlige timer, konvertering af kundeemner, svartid, 90-dages fastholdelse og managed care-aftaler.
Krav
- Mindst to års salgserfaring i New Jersey inden for hjemmepleje, hospice, hjemmesygepleje eller indskrivning på plejehjem med kvalificeret sygepleje.
- Dokumenterede henvisningskilder, herunder organisation og kontaktens funktion.
- Dokumenteret salgshistorik, herunder antal kunder indgået, tilføjede timer og konverteringsrate.
- Erfaring med provisionsløn og forståelse af provisionsordninger.
- Evne til at afslutte konsultationer i hjemmet med voksne børn, der træffer beslutninger under pres.
- Gyldigt kørekort og pålidelig transport.
Fordele
- Resultatbaseret bonus.
- Konkurrencedygtig løn.
- Muligheder for avancement.
- Uddannelse og udvikling.
- Ubegrænset livslang provision pr. leveret arbejdstime for hver kunde.
- Højere provision for kunder, der skaffes på egen hånd.
- Separat bonus og kvartalsvise milepæle for udvikling inden for Medicaid og MLTSS.
- Kørselsgodtgørelse efter IRS-satsen.
- Firmatelefon og bærbar computer.
- Markedsføringsmateriale.
- Månedligt budget til forretningsudvikling.
- Sponsorater, der godkendes særskilt.
- 10 dages betalt frihed.
- Optjent sygefravær i New Jersey på én time for hver 30 arbejdstimer, dog højst 40 timer om året.
- Fleksible muligheder for hjemmearbejde.
- Konkurrencedygtig løn.
- Fordelspakke.
- Fleksible fuldtids- og deltidsplaner.
- Løbende uddannelse og faglig udvikling.
- Venligt og støttende arbejdsmiljø.