F
Franklin Institute of Applied Sciences / Pioneer People GmbH je německá instituce odborného vzdělávání, která nabízí certifikované programy dalšího vzdělávání pro jednotlivce a zaměstnavatele. Její kurzy a intenzivní programy se zaměřují na řízení digitálních produktů, digitální prodej a řízení vztahů se zákazníky včetně CRM procesů a nástrojů AI, ale také na automatizaci procesů a integraci AI. Společnost podporuje změnu profesního zaměření a rozvoj digitálních dovedností prostřednictvím programů pro jednotlivce a služeb pro zaměstnavatele. Podle údajů společnosti absolvovalo do prosince 2025 programy více než 400 lidí a míra uplatnění činila 71,8 %.
Vedoucí vzdělávání — AI a dovednosti budoucnosti
Veďte vzdálený provoz výuky napříč Německem, řiďte týmy a nastavujte standardy kvality, tvorby učebních plánů a škálovatelných vzdělávacích programů. Rozvíjejte vzdělávání zaměřené na AI a zlepšujte procesy s využitím zpětné vazby účastníků, dat o výkonnosti a příležitostí, které přinášejí nové technologie.
Popis
- Dohlížejte na výuku v několika vzdělávacích programech.
- Veďte distribuovaný vzdálený tým napříč Německem, včetně vedoucích týmů a členů týmů.
- Nastavujte společné standardy, formáty a nástroje napříč programy a podporujte průběžné sdílení znalostí.
- Odpovídejte za kvalitu výuky, návrh výukových materiálů a certifikační požadavky.
- Udržujte trvale vysokou kvalitu vzdělávání.
- Zlepšujte stávající programy a vytvářejte nové nabídky na základě zpětné vazby účastníků, vývoje trhu a konkurence.
- Vyhledávejte a využívejte příležitosti k uplatnění AI a technologií ve vzdělávání.
- Vytvářejte modely výuky, které lze škálovat s rostoucím počtem účastníků.
- Budujte škálovatelné procesy pro plánování, dokumentaci a zajištění kvality.
- Stanovujte a analyzujte relevantní KPI a pomáhejte programům plnit cíle.
- Hledejte příležitosti k automatizaci procesů a zavádění AI.
- Sledujte spouštění kurzů, kapacitu, vytíženost a délku programů.
- Včas odhalujte úzká místa a ztráty efektivity.
- Spolupracujte s vedoucími týmů, aby byly kurzy spolehlivě personálně zajištěné.
- Představujte vzdělávací nabídku obchodnímu a marketingovému oddělení.
- Koordinujte spouštění kurzů a aktualizujte obsah, pracovní příručky a komunikační materiály.
Požadavky
- Několik let zkušeností s řízením lidí a vedením větších týmů, ideálně na dálku a včetně vedoucích týmů.
- Zkušenosti s vytvářením organizačních struktur, procesů a rámců KPI.
- Pečlivé a spolehlivé vedení dokumentace a výkaznictví o souladu s požadavky.
- Používáte AI při každodenní práci.
- Zkušenosti s digitálními pracovními postupy a CRM platformami, například HubSpot.
- Porozumění ochraně dat v digitálním prostředí a při využívání AI.
- Znalost GDPR a aktu EU o umělé inteligenci.
- Zkušenosti ze startupu, rychle rostoucí firmy nebo podobně dynamické organizace.
- Němčina na úrovni rodilého mluvčího nebo velmi pokročilá znalost.
- Velmi dobrá znalost angličtiny.
- Zkušenosti ve vzdělávání, praktické výuce, tvorbě učebních plánů či programů nebo práce v prostředí s certifikací AZAV jsou výhodou.
- Zvlášť cenné jsou zkušenosti se vzdělávacími poukazy, akreditačními orgány a německou Spolkovou agenturou práce.
Benefity
- Práce na dálku.
- Důvěra, samostatnost a spolupráce.
- Přímá spolupráce s provozním ředitelem a vedením společnosti.
- Možnost utvářet a rozvíjet vzdělávací programy.
- Možnost významně ovlivnit kariérní vyhlídky a dovednosti účastníků.