Thomson Reuters
Thomson Reuters
Thomson Reuters vyvíjí důvěryhodný obsah, data a technologie pro odborníky působící v oblasti právních služeb, daní a účetnictví, mezinárodního obchodu, řízení rizik, pojišťovnictví, poradenství a globálního zpravodajství. Její portfolio zahrnuje platformy pro právní výzkum, software pro daňovou a účetní agendu, nástroje pro zajištění souladu s předpisy a regulatorními požadavky a mediální služby Reuters. Propojením odborných znalostí s investicemi do generativní umělé inteligence pomáhá Thomson Reuters advokátním kancelářím, korporacím, daňovým odborníkům a mediálním organizacím spravovat komplexní informace, zefektivňovat pracovní postupy a přijímat informovanější rozhodnutí.

Seniorní manažer vývoje softwaru — daně a účetnictví

Veďte transformaci cloudových technologií, AI a softwarového inženýrství pro produkty Thomson Reuters v oblasti daní a účetnictví. Vybudujte silný inženýrský tým a škálovatelné technologické operace.

Popis

  • Veďte technologický tým k dosahování obchodních výsledků a naplňování priorit organizace.
  • Rozvíjejte postupy softwarového inženýrství, cloudovou architekturu a možnosti generativní AI.
  • Určujte technické směřování a veďte realizaci; v případě potřeby se zapojte i do samotné práce.
  • Formujte plán vývoje a strategii realizace produktů pro oblast daní a účetnictví.
  • Zavádějte efektivnější a škálovatelnější způsoby práce.
  • Dodávejte kvalitní software rychle a zaměřujte se na zákaznickou zkušenost a přínos pro podnikání.
  • Zavádějte průběžnou integraci a testování, vývoj založený na hlavní větvi, postupné nasazování, vizuální řízení, kontrolu rozpracované práce a dodávání v malých dávkách.
  • Budujte technologický provoz známý stabilní kvalitou a rychlostí.
  • Veďte vývoj a další rozvoj volně provázané cloudové architektury.
  • Stanovujte inženýrské standardy pro cloud-native vývoj, FinOps, SRE, observabilitu, řízení incidentů, plánování kapacity, zabezpečení a odolnost.
  • Veďte a rozvíjejte vysoce výkonný tým o přibližně 10 až 15 lidech.
  • Podporujte odpovědnost a samostatnost, psychologické bezpečí, pocit sounáležitosti, udržení zaměstnanců, učení, zlepšování a jasnou komunikaci.
  • Mentorujte členy týmu a připravujte budoucí vedoucí pracovníky.
  • Spolupracujte se zainteresovanými stranami z oblasti produktů, podnikání, zákaznické podpory a dalších technologických obchodních jednotek.
  • Řešte komplexní potřeby zainteresovaných stran a propojujte technologickou práci s obchodními prioritami.
  • Budujte důvěru, ovlivňujte rozhodování a slaďujte zainteresované strany v roli technologického partnera.
  • Zlepšujte procesy, kapacitu týmu a modely dodávek.
  • Efektivně přidělujte zdroje a maximalizujte návratnost investic.
  • Zaměřujte se na výsledky a efektivitu při zachování kvality a dobrého fungování týmu.

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru informatiky, softwarového inženýrství, informačních technologií nebo příbuzném oboru.
  • Profesionální znalost angličtiny.
  • Rozsáhlé zkušenosti s vedením v technologických rolích a řízením inženýrských týmů.
  • Dobré základy vývoje softwaru a architektury řešení.
  • Prokazatelné zkušenosti s moderními postupy softwarového inženýrství a transformací inženýrské práce.
  • Zkušenosti s vedením týmů, které zavedly postupy podporované AI nebo rozšiřují jejich využití.
  • Rozsáhlé zkušenosti s cloudovými technologiemi a moderními distribuovanými systémy.
  • Zkušenosti s řízením mezifunkčních zainteresovaných stran a efektivní spoluprací s vedoucími pracovníky v oblasti podnikání a produktů.
  • Zkušenosti s vedením týmů v období rychlých změn, nejednoznačnosti nebo proměnlivých podmínek.
  • Zkušenosti v oblasti daní a účetnictví, s podnikovými platformami nebo v podobně komplexním produktovém prostředí.
  • Znalost zavádění generativní AI, transformace produktivity inženýrské práce a iniciativ zaměřených na škálování provozu.
  • Zkušenosti se zaváděním programů FinOps, SRE a efektivity inženýrské práce nebo s jejich vedením.

Benefity

  • Flexibilní hybridní pracovní prostředí.
  • Možnost pracovat odkudkoli až osm týdnů v roce.
  • Zásady podporující rovnováhu mezi pracovním a osobním životem.
  • Průběžné vzdělávání a rozvoj dovedností.
  • Program Grow My Way.
  • Komplexní balíček benefitů včetně pojištění léčebných výloh.
  • Dva celofiremní dny věnované duševnímu zdraví.
  • Programy zaměstnaneckých pobídek.
  • Zdroje na podporu duševní, fyzické a finanční pohody.
  • Dva placené dobrovolnické dny každý rok.
  • Možnost zapojit se do pro bono konzultačních projektů a iniciativ ESG.
  • Inkluzivní pracovní prostředí podporující pocit sounáležitosti.
  • Přiměřené úpravy pro kvalifikované osoby se zdravotním postižením a osoby s upřímně zastávaným náboženským přesvědčením.

Související pracovní nabídky

CooperCompanies

Regionální manažer prodeje, oblast Sanfranciského zálivu

CooperCompanies

Veďte tým obchodních zástupců CooperVision a rozvíjejte prodej kontaktních čoček v oblasti Sanfranciského zálivu. Náplň práce se zaměřuje na regionální prodej a marži, koučování a realizaci obchodních plánů.

Otevřít
Cyera

Regionální ředitel komerčního prodeje, Austrálie a Nový Zéland

Cyera

Veďte tým komerčního prodeje Cyera v Austrálii a na Novém Zélandu, rozvíjejte account manažery a region a plňte či překonávejte prodejní kvótu. Role se zaměřuje na prodej řešení pro cloudovou a datovou bezpečnost v rychle rostoucí technologické firmě.

Otevřít
U.S. Bank

Seniorní analytik analytiky a reportingu

U.S. Bank

Modernizujte finanční reporting a analytiku v U.S. Bank tvorbou automatizovaných datových produktů a poznatků o rizicích. Vytvářejte řešení pro podporu rozhodování, která týmům pomohou jednat na základě spolehlivých a včasných informací.

Otevřít
Bank of America

Seniorní analytik metrik a reportingu

Bank of America

Měřte efektivitu inženýrských týmů v oblasti Application Production Services a inženýrské organizace Bank of America. Standardizujte metriky a připravujte reporty pro vedení, podněty k optimalizaci a analýzu rizik.

Otevřít