CF
CF
CF е консултантска компания в областта на управлението и науката за данните, насочена към здравеопазването и науките за живота. Компанията работи със здравни системи и организации в секторите на фармацевтиката, биотехнологиите, медицинските изделия, диагностиката и здравните технологии. Тя съчетава стратегически консултации с услуги, базирани на данни, за да се справя с предизвикателства, свързани с ефективността, организацията и оперативната дейност. Работата ѝ помага на клиентите да вземат по-добри решения и да подобряват резултатите за хората и общностите, на които служат.

Координатор оперативна дейност – консултантска компания в здравеопазването (хибридна работа)

Координирайте оперативното планиране, управлението на ресурсите и отчетността за консултантската компания в здравеопазването Carnall Farrar. Ролята е насочена към администриране на CMap, качеството на данните, координацията на външни сътрудници и подкрепата при разпределянето на ресурсите.

Описание

  • Координирайте бизнес планирането, отчетността на резултатите и дейностите по разпределяне на ресурси
  • Въвеждайте оперативните данни точно и своевременно в системите на компанията
  • Изготвяйте отчети в CMap за месечна отчетност, прегледи на портфейла от оферти и проследяване на оперативни KPI и KPI за разпределяне на ресурси
  • Подпомагайте редовната и ad hoc отчетност чрез проверка и съгласуване на данните
  • Извършвайте проверки на качеството и съответствието на данните, за да поддържате надеждността на записите и отчетите в CMap
  • Събирайте информация за бизнес планиране и актуализиране на прогнозите през годината
  • Изградете задълбочена експертиза в CMap и предоставяйте ежедневна потребителска помощ
  • Поддържайте ръководствата за потребители и следете новите функции и версии на CMap
  • Търсете възможности за автоматизиране на процеси с Power BI, Databricks и системни табла
  • Документирайте оперативните процеси и препоръчвайте подобрения
  • Оценявайте изискванията на проектите и наличността на ресурсите в подкрепа на прогнозите за капацитет и целите за използване
  • Помагайте за приоритизирането на портфейла от оферти и подготвяйте предложения за проектни екипи
  • Преглеждайте калкулациите на проектите и таблиците с такси и ескалирайте несъответствията
  • Поддържайте матрици на уменията на служителите и сътрудниците и препоръчвайте подходящи членове на екипа
  • Актуализирайте профилите на екипите и водете централен регистър на решенията за разпределяне на ресурси
  • Администрирайте групата от сътрудници, включително договори, наличност, записи за уменията и проверка на фактури
  • Координирайте въвеждането и извеждането на сътрудници, IT достъпа и конфигурацията на CMap
  • Следете оперативната пощенска кутия и ескалирайте значими оперативни проблеми или проблеми с ресурсите
  • Подготвяйте и разпространявайте седмичен преглед на разпределянето на ресурсите
  • Работете с екипите Consulting, Finance и People, за да поддържате CMap като единствен източник на достоверна информация за организацията

Изисквания

  • Висше образование с резултат поне 2:1 в свързана област или равностоен опит
  • Силни умения за сътрудничество, междуличностно общуване и комуникация
  • Отлични организационни умения и способност за управление на множество приоритети и срокове
  • Адаптивност при промяна на приоритетите и поемане на отговорност за възложената работа
  • Изключително внимание към детайлите при управление на данни, проследяващи таблици и записи
  • Проактивен, мотивиран и гъвкав подход с добри умения за решаване на проблеми
  • Уверено използване на дигитални инструменти и готовност за бързо усвояване на нови платформи и системи
  • Добри работни познания по Microsoft Office, особено Excel
  • Интерес към безопасното и отговорно прилагане на инструменти за данни и изкуствен интелект
  • Дискретност при работа с поверителна търговска, платежна, информация за дневни ставки, лична информация и информация за представянето
  • Поне една година търговски опит в свързана административна, координационна или оперативна роля, включително стажове, практики или работа на непълно работно време
  • Опитът с CMap или сравнима система за управление на ресурси или CRM е предимство
  • Предпочита се опит в консултирането, професионалните услуги или друга организация, основана на знания
  • Познаване на Power BI, Databricks или други инструменти за визуализация на данни или готовност за усвояването им
  • Интерес към здравеопазването и търговското функциониране на консултантска компания

Придобивки

  • Поне 25 дни отпуск, като правото се увеличава с развитието на кариерата
  • Съществена пенсионна вноска от работодателя
  • Гъвкави придобивки, които могат да бъдат съобразени с начина ви на живот
  • Подкрепа за благосъстоянието и физическата форма
  • Финансова защита
  • Разширен семеен отпуск
  • Защита на доходите и животозастраховане
  • Безлихвени заеми
  • Подкрепа за пътувания
  • Цялостна програма за благосъстояние и помощ на служителите
  • Превантивна здравна подкрепа
  • Програми за насърчаване на активен и балансиран начин на работа
  • Гъвкави работни arrangements
  • Придобивки в подкрепа на дългосрочното кариерно развитие и финансовата сигурност