Amentum 為美國及其盟友提供工程與科技服務，致力於應對科學、安全與永續發展領域的複雜挑戰。其業務涵蓋顧問、物流與製造，能力範圍包括能源與國防支援、太空計畫、資料分析、網路安全及永續發展倡議。Amentum 在全球 80 個國家營運，擁有超過 53,000 名員工，並提供廣泛的技術與營運類職涯機會。
員工溝通與參與經理
負責安騰公司的員工溝通與參與計畫，包括員工網絡、企業社會責任倡議、企業故事傳播和參與活動。協調活動、支援高階主管贊助人，並衡量溝通及計畫成果。
說明
- 擔任員工網絡負責人和領導團隊的主要營運聯絡人
- 支援員工參與計畫和員工網絡的整合溝通計畫
- 管理網絡政策、營運架構、工具包、範本、會員記錄、報告程序和行政流程
- 協調全公司的網絡計畫、領導者論壇、活動和成員參與活動
- 透過訊息制定、內容審核和管道選擇提供溝通建議及編輯支援
- 為高階主管贊助人和顧問準備領導層討論、企業活動和網絡諮詢工作
- 規劃並推動志願服務、社區影響和慈善捐贈倡議
- 監測可能影響網絡營運的法律、監管、政策和行政命令動態
- 透過電子郵件、內部網路、領導層訊息、電子報、工具包、簡報和活動材料撰寫、編輯並發布員工溝通內容
- 圍繞員工成就、網絡活動、表揚、社區影響和公司文化開發故事
- 管理內容行事曆和溝通計畫
- 協調參與計畫的專案計畫、時程、利害關係人貢獻、材料、後勤、溝通和活動
- 支援提升員工認知、參與、協作、職涯發展和員工發聲的倡議
- 衡量參與度、計畫活動、活動成果和溝通成效
- 維護狀態報告、行事曆、記錄和儀表板
- 識別風險、相依關係和資源限制，並提出建議後升級問題
- 承擔指派的其他職責和特別專案
職位要求
- 通常要求在內部溝通、員工參與、社區或網絡管理、專案管理、人力資源、組織發展、行銷或相關領域擁有至少8年經驗
- 擁有傳播、人力資源、企業管理、行銷、組織發展或相關領域的學士學位，或具備同等相關經驗
- 具備在複雜組織中建立面向員工的內容，並協調企業計畫、活動、事件或利害關係人主導倡議的經驗
- 具有員工網絡、員工資源團體、社區計畫、企業社會責任活動或類似員工計畫經驗者優先
- 具備使用數位溝通、協作、內部網路、活動和報告平台的經驗
- 要求擁有美國公民身分
- 必須能夠在美國境內遠端工作，並定期前往維吉尼亞州尚蒂伊地區進行現場工作，出差比例低於10%
- 具備出色的寫作、編輯、專案管理、引導、組織和利害關係人管理能力
- 能夠監督多個工作流、活動、時程和利害關係人
- 能夠衡量參與度和溝通成果、整理資料、識別趨勢並提出改進建議
- 能夠妥善處理敏感資訊
福利待遇
- 醫療、牙科和視力保險
- 帶薪休假和假日
- 退休福利，包括401(k)配對提撥
- 教育費用補助
- 育嬰假
- 員工股票購買計畫
- 節稅選項
- 失能保險和人壽保險
- 寵物保險
