Sun Life 是一家總部位於加拿大多倫多的全球金融服務公司。公司成立於 1865 年，為個人、企業和機構提供保險、投資、財務建議、財富管理、健康服務及資產管理解決方案。Sun Life 的業務遍及北美、亞洲和歐洲，將金融服務與健康領域的業務相結合，同時重視永續發展、多元與共融，以及對社區的影響。其廣泛的業務支援金融、醫療保健、顧問及相關服務領域的團隊。
保險分銷內容治理資深顧問
負責推動永明人壽保險分銷業務的內容治理與業務參與。 提升 Seismic 的使用率、銷售支援、行銷活動及跨區域內容成效。
說明
- 向保險分銷銷售效能團隊副總裁助理匯報。
- 持續推動保險分銷內容治理架構的發展。
- 促進內容管理實務的一致落實。
- 提升內容品質與關聯性，改善工作流程、核准及部署效率。
- 追蹤各區域的內容、平台及行銷活動使用情況。
- 將分析結果轉化為有關參與度、採用情形、成效及優先事項的實用洞見。
- 管理內容需求收集與優先順序，讓結構化請求符合業務需求，並提高治理工作的透明度。
- 參與 Content PWG 和 IDAC 治理論壇。
- 擔任內容及銷售支援平台（包括 Seismic）的主題專家。
- 督導平台改善、使用者體驗、新人導入、訓練、採用及疑難排解。
- 協助導入內容管理、行銷啟動及銷售支援技術，並推動其採用。
- 負責保險分銷持續教育學分的認證工作。
- 與總部合作夥伴及簡報製作者協調法遵、核准、預算及費用追蹤事宜。
- 與區域團隊、區域副總裁及批發業務人員合作，推動內容部署、行銷活動啟動、意見回饋及銷售優先事項。
- 支援銷售活動及賦能計畫。
- 以專案經理、分析師、引導者或顧問的身分參與銷售效能專案。
職位要求
- 具備大學學位或大專以上學歷，並有專案管理或資料與分析經驗。
- 具備五至七年銷售賦能、行銷營運、內容治理或相關訓練職務經驗。
- 具備金融服務業經驗，保險分銷領域經驗尤佳。
- 具備內容管理系統、客戶關係管理工具或 Seismic 等銷售支援平台的使用經驗。
- 具備在矩陣式組織中跨職能工作的經驗。
- 對於工作地點在魁北克的候選人，須能流利使用法語和英語進行口說及書寫。
- 具備 PMP、CAPM、PRINCE2、CSM 或精實六標準差腰帶認證者尤佳。
- 具備出色的口語與書面溝通能力。
- 具備良好的利害關係人管理及影響能力。
- 具備良好的協作與引導能力。
- 組織能力佳，能管理相互競爭的優先事項。
- 具備分析思維，能提出可行的洞見。
- 具備良好的專案管理能力。
- 重視持續改善。
- 學習快速，並能適應不斷變化的工具與技術。
- 能獨立工作，並主動承擔責任。
- 了解保險分銷業務及顧問生態系。
福利待遇
- 友善、協作且包容的文化。
- 互助且投入的團隊環境。
- 參與塑造數位體驗的機會。
- 秉持共同價值觀，重視成長與成就。
- 擁有超過150年歷史的成熟組織。
- 獲得 2026 年加拿大卓越職場認證。
- 混合辦公模式，可彈性選擇辦公室或虛擬辦公。
- 符合資格的員工可參加獎勵計畫，獎金依個人及公司績效發放。