Warner Bros. Discovery — глобальна медіакомпанія та компанія індустрії розваг, що працює у сферах медіа, розваг і телекомунікацій. Вона створює, виробляє та поширює фільми, телевізійні програми й інший контент через різноманітні платформи, маючи портфоліо відомих брендів і франшиз для аудиторії в усьому світі.
Креативний бренд-менеджер — Warner Bros. Discovery, гібридний формат, Бербанк
Керуйте креативною стратегією, кампаніями та виробництвом контенту для проєктів Warner Bros. Discovery, роздрібних програм і ліцензійних партнерів. Забезпечуйте послідовне втілення бренду в усіх креативних матеріалах у країнах Америки.
Опис
- Розробляйте креативні стратегії та практичні брифи для постійного маркетингу, запусків нових проєктів, роздрібних програм, сезонних кампаній, партнерств і пріоритетних комерційних ініціатив.
- Перетворюйте потреби аудиторії, поведінку фанатів, відмінності продукту та бізнес-цілі на концепції кампаній, комунікаційні платформи, креативні прийоми й заклики до дії.
- Створюйте постійний потік ідей і креативних варіантів для позиціонування проєктів, туристичних пакетів, історій на основі інтелектуальної власності, місцевих відвідувань, туризму, сімейної аудиторії та повторних візитів.
- Працюйте з маркетинговими й комерційними командами, щоб розкривати унікальну цінність кожного проєкту та підтримувати обізнаність, розгляд, конверсію, додаткові продажі й рекомендації.
- Керуйте розробленням і виробництвом креативних матеріалів від концепції до випуску для відео, фотографії, соціальних мереж, цифрової реклами, CRM, вебсайтів, зовнішньої реклами, роздрібної торгівлі, преси та партнерських каналів.
- Створюйте або контролюйте графічний дизайн, відеомонтаж, артдирекцію та написання текстів для кампаній і постійного контенту.
- Підтримуйте інтегрований креативний календар, виробничий план, бібліотеку матеріалів, систему версій і процес приймання запитів.
- Організовуйте зйомки, виробничі графіки, бюджети, погодження, участь талантів або авторів, музичні права й права використання, а також вимоги до передавання матеріалів.
- Створюйте формати матеріалів, ключові візуальні рішення, логотипи, розкадрування, повідомлення та креативні варіанти для пріоритетних ініціатив.
- Застосовуйте затверджені бренд-стратегії, рекомендації щодо франшиз, візуальні системи та комунікаційні рамки в усіх креативних матеріалах Global Experiences Americas.
- Перетворюйте вказівки Brand і Franchise на інструменти реалізації, агентські брифи, шаблони та рекомендації щодо матеріалів.
- Працюйте з командами Brand, Franchise, Legal і Communications, зацікавленими сторонами та операторами проєктів, щоб отримувати погодження й забезпечувати належне використання інтелектуальної власності, зображень людей, заяв і брендованих матеріалів.
- Оцінюйте клієнтські креативні матеріали за якістю, зрозумілістю, доступністю, релевантністю для аудиторії та відповідністю гостьовому досвіду.
- Співпрацюйте з PR-командами й агентствами над медіакітами, пресрелізами, заявами, прескітами, пропозиціями для ЗМІ, заходами, конференціями, вивісками та рекламними матеріалами.
- Будьте основною щоденною креативною контактною особою для агентств, виробничих партнерів і позаштатних авторів.
- Стежте за відповідністю креативних матеріалів маркетинговим календарям, планам каналів, роздрібним пріоритетам і можливостям підвищення ефективності.
- Працюйте з командами Operations, Retail, Merchandising, Publicity, Franchise і партнерств, щоб своєчасно знаходити історії та підтримувати реалізацію на місцях.
- Адмініструйте затверджені креативні бюджети, обсяги робіт, графіки та результати.
- Створіть програму тестування й навчання, що охоплює прийоми привернення уваги, формати, візуальні рішення, пропозиції, історії франшиз, сегменти аудиторії та заклики до дії.
- Аналізуйте залученість, час перегляду, поширення, переходи, конверсії та інші показники ефективності, щоб виявляти успішні креативні рішення й оновлювати застарілі матеріали.
- Відстежуйте тенденції платформ, культурні події, активність конкурентів, формати авторів і нові креативні інструменти.
- Фіксуйте придатні для повторного використання висновки та розробляйте масштабовані посібники.
- Плануйте завантаження портфеля, розподіляючи приблизно 50% часу на WBSTH і SE та 50% на нові проєкти.
Вимоги
- Мати 5–8 років релевантного досвіду в креативній стратегії, інтегрованому маркетингу, бренд-маркетингу, виробництві контенту, рекламі або управлінні клієнтськими чи креативними агентськими проєктами.
- Мати підтверджений досвід написання сильних креативних брифів, оцінювання концепцій і ведення кампаній або контентних програм від стратегії до виробництва та випуску.
- Мати досвід створення або управління креативними матеріалами для цифрових медіа, відеоконтенту в соціальних мережах, CRM, вебсайтів, маркетингу вражень, роздрібної торгівлі, зовнішньої реклами та інших точок контакту зі споживачами.
- Демонструвати сильне креативне мислення, навички артдирекції, візуального сторітелінгу та написання текстів.
- Мати впевнені робочі навички графічного дизайну та відеомонтажу.
- Розуміти, як змінюються креативні потреби залежно від аудиторії, каналу та етапу воронки.
- Мати досвід керування зовнішніми агентствами, дизайнерами, монтажерами, виробничими партнерами та кросфункціональними зацікавленими сторонами.
- Мати досвід управління термінами, обсягами робіт, бюджетами та процесами погодження.
- Мати досвід співпраці з PR- або комунікаційними командами над медіакітами, пресматеріалами, заходами, заявами керівників або пов’язаними брендовими матеріалами.
- Використовувати дані про результати кампаній і контенту для тестування, ітерацій і прийняття рішень щодо оновлення креативних матеріалів.
- Досвід роботи в межах усталених процесів управління брендом і погодження франшиз буде значною перевагою.
- Портфоліо або приклади робіт бажані.
Переваги
- Медичне страхування
- Програма добробуту працівників
- Страхування життя та непрацездатності
- Пенсійний накопичувальний план
- Оплачувані святкові дні та лікарняні
- Відпустка
- Щорічні бонуси
- Короткострокові та довгострокові стимули
- Нагороди, передбачені програмою
- Коригування або адаптації для доступності під час подання заявки та/або процесу найму