Brevo
Brevo
501 – 1,000 Wafanyakazi
Brevo ni kampuni iliyoanzishwa mwaka 2012, ikiwa na idadi ya wafanyakazi iliyoripotiwa kuwa 501–1,000. Maelezo ya chanzo hayakutoa taarifa zaidi kuhusu sekta yake, bidhaa, timu na fursa za sasa za ajira.

Mhandisi wa Mauzo ya Biashara Kuu — Ufaransa (Mseto)

Kuongeza mapato ya CRM ya biashara kuu nchini Ufaransa kupitia ugunduzi wa kiufundi, maonyesho yaliyobinafsishwa, usanifu wa miunganisho na usaidizi wa mikataba. Kushirikiana na Watendaji wa Akaunti, timu za Bidhaa na waunganishaji huku ukisaidia kuunda maoni ya bidhaa na mipango ya utekelezaji.

Maelezo

  • Kuongeza mapato katika soko lote la Ufaransa.
  • Kuunganisha mahitaji ya soko na mkakati wa bidhaa pamoja na ufanisi wa mauzo.
  • Kushirikiana na takriban Watendaji watatu wa Akaunti ili kushinda mikataba kupitia utaalamu wa kiufundi.
  • Kutoa maonyesho yaliyobinafsishwa na kubuni suluhisho za miunganisho changamano.
  • Kuongoza ugunduzi wa kiufundi na kutatua pingamizi katika mchakato wote wa mauzo.
  • Kuwapa timu za uanzishaji wa wateja makabidhiano ya kina ya kiufundi na nyaraka.
  • Kukusanya na kuwasilisha maarifa ya soko yanayoongoza ramani ya bidhaa ya Brevo.
  • Kupima na kuripoti MRR inayopotea kutokana na vikwazo vya bidhaa na uwezo ambao haupo.
  • Kuchangia katika mapitio ya maoni ya bidhaa pamoja na Usimamizi wa Bidhaa.
  • Kutoa taarifa za ushindani, uchanganuzi wa soko na upangaji wa kipaumbele cha vipengele kulingana na mapato.
  • Kudumisha ujuzi wa kitaalamu kuhusu bidhaa za Brevo.
  • Kutambulisha matumizi yanayowezeshwa na matoleo ya hivi karibuni ya bidhaa.
  • Kuendesha vipindi vya mafunzo ya bidhaa.
  • Kutengeneza nyenzo za mauzo ya kiufundi kama vile hati za maonyesho, miongozo ya miunganisho na kadi za ushindani.
  • Kushiriki mbinu bora kutoka kwa majadiliano yaliyofaulu na wateja.
  • Kubuni suluhisho za miunganisho ya API, usanifu wa mtiririko wa data, muunganisho wa CRM na mikakati ya uhamishaji.
  • Kufanya kazi na washirika wa uunganishaji ili kufafanua wigo wa miradi na kutathmini juhudi za utekelezaji.
  • Kutathmini mapendekezo ya waunganishaji na kuthibitisha muda wa utekelezaji unaowezekana.
  • Kuunda nyenzo za kuwawezesha wengine zinazohusu mifumo ya suluhisho, mwelekeo wa kiufundi na kushughulikia pingamizi.
  • Kufuatilia mitindo na maendeleo ya sekta katika mfumo mzima wa miunganisho.

Mahitaji

  • Angalau miaka mitatu ya uzoefu katika Uhandisi wa Mauzo wa SaaS au Ushauri wa Suluhisho, ukiunga mkono mikataba changamano ya soko la kati na biashara kuu yenye thamani ya €5K–€50K katika MRR.
  • Uwezo thabiti wa kiufundi katika uendeshaji wa masoko kiotomatiki, miunganisho ya API, uundaji wa miundo ya data na muunganisho wa majukwaa.
  • Uwezo wa kubuni suluhisho kamili kutoka mwanzo hadi mwisho.
  • Ujuzi wa kufanya kazi na API za REST na GraphQL, OAuth, funguo za API, JWT, pamoja na itifaki za HTTP/HTTPS na DNS.
  • Uzoefu na majukwaa ya data ya wateja ni faida.
  • Uzoefu uliothibitishwa wa kutumia ujuzi na mawakala wa AI, ikiwemo uwezo wa kueleza ongezeko la tija linaloweza kupimwa.
  • Uwezo wa kuunda mawakala maalum wanaoshughulikia matatizo yanayojirudia.
  • Ujuzi wa MCP ni faida.
  • Uzoefu wa mafanikio wa kushirikiana na Watendaji wa Akaunti, kusaidia wawakilishi wengi na kufikia viwango bora vya ushindi.
  • Uzoefu wa kufanya kazi na timu za Bidhaa kutafsiri mahitaji ya soko, kupima athari za mapato na kuunda mwelekeo wa ushindani.
  • Uzoefu na washirika wa uunganishaji unapendelewa sana.
  • Ujuzi bora wa mawasiliano, ukiwa na uwezo wa kubadilisha dhana changamano za kiufundi kuwa thamani wazi ya biashara.
  • Mtazamo wa kazi wa uchanganuzi, wenye mpangilio wa hali ya juu na unaojitegemea.
  • Kiwango cha lugha ya Kifaransa kama mzungumzaji asilia.
  • Ufasaha wa kitaalamu wa Kiingereza.
  • Shahada ya uhandisi au biashara yenye uwezo thabiti wa kiufundi ni faida lakini si lazima.

Manufaa

  • Siku za mapumziko za RTT.
  • Kulipiwa 50% ya gharama za usafiri wa umma.
  • Kifurushi cha Uhamaji Endelevu.
  • Vocha za chakula za kila siku za Swile zenye thamani ya €12.50.
  • Madarasa ya lugha ya Kiingereza.
  • Ufikiaji wa zaidi ya kozi 155,000 za Udemy.
  • Mpangilio wa kazi unaowezesha kufanya kazi kwa mbali.
  • Bajeti ya nafasi ya kazi nyumbani.
  • Usaidizi wa kuhama kwa waajiriwa wa kimataifa.
  • Huduma ya afya ya kibinafsi yenye 70% ya gharama ikilipwa.
  • Likizo ya wiki sita kwa mzazi wa pili.
  • Likizo ya ziada mtoto anapokuwa mgonjwa na kuhitaji uangalizi.
  • Huduma za kinga, afya na ustawi wa kibinafsi na kitaalamu kupitia jukwaa la Welii.
  • Usafiri kati ya ofisi.
  • Matukio ya mara kwa mara ya timu.
  • Jumuiya hai za kijamii, kimazingira na LGBTQIA+.
  • Faida za Baraza la Wafanyakazi kupitia Leeto.

Kazi Zinazohusiana

Edelman

Meneja wa Ushirikiano wa Michezo

Edelman

Kuongoza mikakati ya ushirikiano wa michezo na programu za utekelezaji ili kusaidia malengo ya uuzaji ya wateja. Kusimamia uhusiano na wateja, washirika wa nje, bajeti na mipango ya uuzaji wa michezo katika Edelman.

Fungua
American Fidelity

Msimamizi Mwandamizi wa Akaunti za Mauzo, Shule za Umma

American Fidelity

Uza bidhaa za bima, za kustaafu na za mafao ya wafanyakazi kwa shule za umma za K–12 huko Oklahoma. Simamia akaunti zilizopo na uandae vifurushi vya mafao kulingana na mahitaji katika eneo ulilopewa.

Fungua
Health Care Service Corporation

Msimamizi wa Akaunti ya TRS, Kazi ya Mbali Texas

Health Care Service Corporation

Simamia akaunti za bima ya afya za TRS za Health Care Service Corporation kupitia usaidizi kwa wateja, uandikishaji na utatuzi wa matatizo. Kazi ya mbali inapatikana katika maeneo yanayostahiki ya Marekani ya bara; safari ni 50% ndani ya eneo lililogawiwa.

Fungua
Rula

Meneja wa Maendeleo ya Biashara, Ushirikiano wa Huduma za Afya

Rula

Panua ushirikiano wa Rula wa afya ya kitabia na washauri wa marupurupu na mipango ya afya, huku ukijenga fursa za waajiri kupitia mauzo ya afya ya ushauri na utafutaji wa wateja tarajiwa kimkakati.

Fungua