Fresenius Medical Care är ett globalt vårdföretag med fokus på behandling och vård av njursjukdomar. Sedan grundandet 1996 har företaget utvecklat dialysprodukter, behandlingar och kliniska tjänster som är utformade för att stödja personer som lever med njursjukdom. Verksamheten omfattar mer än 4 000 dialyskliniker och över 125 000 medarbetare världen över. Som arbetsgivare samlar Fresenius Medical Care team inom patientvård, medicinsk teknik, tillverkning, logistik och rådgivning, med betoning på samarbete, pålitlighet, initiativförmåga, hög kvalitet och en inkluderande arbetsmiljö.
Strategisk chef för klinisk kvalitet – distansarbete i Massachusetts
Led förbättringsarbetet inom klinisk kvalitet vid Fresenius Medical Cares dialysanläggningar och behandlingsmiljöer. Driv QAPI, CQI, dataanalys, personalutveckling och initiativ för patientresultat.
USA
Massachusetts79 000 $ – 133 000 $ / år
DistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaKlinisk verksamhetBeskrivning
- Bygga, implementera, underhålla och utvärdera datadrivna program för kvalitetsbedömning och prestationsförbättring
- Främja metoder, arbetssätt och verktyg för kontinuerlig kvalitetsförbättring för att stärka processer och patientresultat
- Övervaka klinisk kvalitet för dialystjänster på mottagning, inom slutenvård, hemodialys i hemmet och peritonealdialys i hemmet
- Integrera FKC:s kvalitetsprogram och initiativ i anläggningarnas standardiserade arbetsrutiner
- Vara ämnesexpert inom klinisk kvalitet och identifiera förbättringar som krävs för att uppfylla CMS villkor för täckning och FMS kvalitetsstandarder
- Samordna kvalitetsinitiativ, åtgärder och standardiserat utbildningsmaterial med anläggningarnas legitimerade sjuksköterskor
- Vägleda anläggningarnas legitimerade sjuksköterskor i omvårdnadsrelaterade och kliniska frågor som rör kvalitet, patientnöjdhet, teamwork, enhetskultur och medarbetarnöjdhet
- Samarbeta med grupper inom klinisk kvalitet, utbildning, kliniska tjänster, regulatoriska frågor, regelefterlevnad och andra intressentgrupper
- Handleda och utveckla personal i att samla in, analysera trender i och tolka data för att förbättra patientcentrerad vård och patientresultat
- Använda evidensbaserade arbetssätt, kliniska vårdvägar, policyer, rutiner, algoritmer och stående ordinationer för att hantera kvalitetsrelaterade hinder
- Tillämpa tillgängliga verktyg, resurser och informatikteknik för att rikta insatser mot specifika patientgrupper
- Utvärdera anläggningarnas QAPI-dokumentation, delta i QAPI-möten och bedöma effektiviteten i anläggningarnas QAPI- och CQI-aktiviteter
- Granska QAI-aktiviteter, scheman, verktyg och elektroniska applikationer
- Delta i regionala möten, områdesmöten, anläggningsmöten och teammöten
- Identifiera riskområden, stödja grundorsaksanalyser och åtgärdsplanering samt ge ledningen råd om rekommenderade åtgärder
- Genomföra utbildningsprogram baserade på principer för vuxnas lärande
- Bygga produktiva kommunikations- och arbetsrelationer med patienter, personal, läkare, fältledning, betalare och andra kunder
- Stödja projekt och utföra andra relaterade arbetsuppgifter enligt anvisning
Krav
- Kandidatexamen i omvårdnad eller kandidatexamen inom ett vårdrelaterat område är meriterande, alternativt en motsvarande kombination av utbildning och erfarenhet
- Gällande legitimation som sjuksköterska krävs
- Specialistutbildning inom njurvård eller kvalitetscertifiering är meriterande
- Minst tre års erfarenhet av dialys krävs
- Minst tre års erfarenhet av kliniskt ledarskap och verksamhetsledning
- Stark organisatorisk förmåga, god analytisk förmåga och utpräglad servicekänsla
- Dokumenterad ledarskapsförmåga och flexibilitet när prioriteringar förändras
- Förmåga att samarbeta med teammedlemmar, inhämta stöd och synpunkter samt bidra till kvalitetsförbättringsarbete
- Utmärkt muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga
- Förmåga att utvärdera alternativ, rekommendera lösningar och bidra till att lösa känsliga eller komplexa frågor
- Förmåga att arbeta på distans från en hemmabaserad arbetsplats i USA
- Villighet och förmåga att resa cirka 40–60 % mellan tilldelade anläggningar och lokala platser
- Måste uppfylla kraven för en drogfri arbetsplats
Förmåner
- Möjlighet att få en årlig bonus kopplad till företagets och den individuella prestationen
- Möjligheter till karriärutveckling och avancemang inom organisationen
- Arbetstid måndag till fredag utan natt- eller helgarbete
- Omfattande sjuk-, tandvårds- och synförsäkring
- 401(k)-plan med arbetsgivarens matchning
- Betald ledighet
- Föräldraledighet
- Ytterligare prestationsbaserad bonusmöjlighet kopplad till företagets och individens resultat