Fresenius Medical Care on ülemaailmne tervishoiuettevõte, mis keskendub neeruhaiguste ravile ja hooldusele. Alates asutamisest 1996. aastal on ettevõte arendanud dialüüsitooteid, ravimeetodeid ja kliinilisi teenuseid, mis toetavad neeruhaigusega inimesi. Ettevõtte tegevusse kuulub üle 4000 dialüüsikliiniku ning üle 125 000 töötaja kogu maailmas. Tööandjana koondab Fresenius Medical Care meeskondi patsiendihoolduse, tervishoiutehnoloogia, tootmise, logistika ja konsultatsioonide valdkonnast, lähtudes ettevõtte sõnul koostööst, usaldusväärsusest, algatusvõimest, tipptasemest ja kaasavast töökeskkonnast.
Strateegiline kliinilise kvaliteedi juht – kaugtöö Massachusettsis
Juhi kliinilise kvaliteedi parandamist Fresenius Medical Care’i dialüüsiasutustes ja ravikeskkondades. Arenda QAPI- ja CQI-tegevusi, analüüsi andmeid, toeta personali arengut ja patsienditulemusi.
Ameerika Ühendriigid
Massachusetts79 000 $ – 133 000 $ / aasta
KaugtööTäistööaegKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseKliinilised operatsioonidKirjeldus
- Koosta, rakenda, halda ja hinda andmepõhiseid kvaliteedi hindamise ja tulemuslikkuse parandamise programme
- Edenda pideva kvaliteedi parandamise tavasid, meetodeid ja tööriistu protsesside ning patsienditulemuste tugevdamiseks
- Vastuta kliinilise kvaliteedi eest keskusesiseste, haigla-, koduse hemodialüüsi ja koduse peritoneaaldialüüsi teenuste puhul
- Lõimi FKC Quality programmid ja algatused asutuse standardsetesse töökorraldustesse
- Tegutse kliinilise kvaliteedi valdkonnaeksperdina ja tuvasta parendused, mida on vaja CMS-i katvustingimuste ja FMS-i kvaliteedistandardite täitmiseks
- Koordineeri kvaliteedialgatusi, sekkumisi ja standardiseeritud õppematerjale asutuse registreeritud õdedega
- Juhenda asutuse registreeritud õdesid kvaliteedi, patsiendirahulolu, meeskonnatöö, üksuse kultuuri ja töötajate rahuloluga seotud õendus- ja kliinilistes küsimustes
- Tee koostööd kliinilise kvaliteedi, koolituse, kliiniliste teenuste, regulatiivküsimuste, nõuetele vastavuse ja teiste sidusrühmadega
- Koolita ja arenda töötajaid patsiendikeskse ravi ja tulemuste parandamiseks andmete kogumisel, trendide jälgimisel ja tõlgendamisel
- Kasuta kvaliteeditakistuste lahendamiseks tõenduspõhiseid tavasid, kliinilisi raviteekondi, poliitikaid, protseduure, algoritme ja püsikorraldusi
- Rakenda olemasolevaid tööriistu, ressursse ja informaatikatehnoloogiat konkreetsete patsiendirühmade sihipäraseks käsitlemiseks
- Hinda asutuse QAPI-andmeid, osale QAPI-koosolekutel ning hinda asutuse QAPI- ja CQI-tegevuste tõhusust
- Vaata üle QAI-tegevused, ajakavad, tööriistad ja elektroonilised rakendused
- Osale piirkondlikel, ala-, asutuse ja meeskonna koosolekutel
- Tuvasta riskivaldkonnad, toeta algpõhjuste analüüse ja tegevuskavade koostamist ning nõusta juhtkonda soovituslike meetmete osas
- Vii läbi täiskasvanute õppimise põhimõtetel põhinevaid koolitusprogramme
- Loo tulemuslikud suhtlus- ja töösuhted patsientide, töötajate, arstide, piirkonnajuhtkonna, maksjate ja teiste klientidega
- Toeta projekte ja täida muid määratud seotud ülesandeid
Nõuded
- Õendusteaduse bakalaureusekraad või bakalaureusekraad tervishoiuga seotud valdkonnas on eelistatud või samaväärne hariduse ja kogemuse kombinatsioon
- Kehtiv registreeritud õe kutselitsents on nõutav
- Nefroloogiaõe või kvaliteedijuhtimise sertifikaat on eelistatud
- Nõutav on vähemalt kolmeaastane dialüüsikogemus
- Vähemalt kolmeaastane kliinilise juhtimise ja juhtimiskogemus
- Tugevad organiseerimis-, kriitilise mõtlemise ja klienditeeninduse oskused
- Tõestatud juhtimisoskused ja paindlikkus prioriteetide muutumisel
- Võime teha koostööd meeskonnaliikmetega, koguda toetust ja sisendit ning panustada kvaliteedi parandamisse
- Suurepärased suulise ja kirjaliku suhtluse oskused
- Võime hinnata võimalusi, soovitada alternatiive ning aidata lahendada tundlikke või keerukaid küsimusi
- Võime töötada kaugtööna kodupõhisest asukohast Ameerika Ühendriikides
- Valmidus ja võime reisida ligikaudu 40–60% ulatuses määratud asutuste ja kogukonna asukohtade vahel
- Tuleb täita uimastivaba töökoha nõuded
Hüved
- Õigus saada ettevõtte ja individuaalse tulemuslikkusega seotud aastaboonust
- Võimalused karjääri arendamiseks ja organisatsioonisiseseks edasiliikumiseks
- Esmaspäevast reedeni töögraafik ilma öiste või nädalavahetuse vahetusteta
- Põhjalik ravi-, hambaravi- ja nägemiskindlustus
- 401(k)-plaan ettevõttepoolse sissemaksega
- Tasustatud vaba aeg
- Vanemapuhkus
- Täiendava ettevõtte ja individuaalsete tulemustega seotud tulemusboonuse võimalus