Bristol Myers Squibb
Bristol Myers Squibb
Bristol Myers Squibb är ett globalt biofarmaceutiskt företag som forskar fram, utvecklar och tillhandahåller läkemedel för allvarliga sjukdomar. Företagets arbete omfattar hjärt-kärlhälsa, cellterapi, immunologi och onkologi och samlar stora internationella team samt samarbeten med forskare, vårdgivare och andra partner. Företagets verksamhet fokuserar på att främja den medicinska vetenskapen och förbättra patienters hälsa genom innovativa behandlingar.

Senior bolagsjurist, affärsutvecklingstransaktioner inom biofarmaci

Led komplexa licens-, samarbets-, företagsförvärvs- och aktieaffärer inom biofarmaci på Bristol Myers Squibb. Ge affärsutvecklingsledare råd om due diligence, regulatoriska godkännanden, förhandling och avslut.

Beskrivning

  • Led licens-, samarbets-, företagsförvärvs-, options-, aktieinvesterings- och avyttringsaffärer från term sheet till avslut, inklusive transaktionsstruktur, avtalsskrivning och förhandling.
  • Fastställ omfattningen av due diligence och eskaleringsvägar, i samarbete med specialister inom immaterialrätt, tvister, konkurrensrätt, regulatoriska frågor, skatt och andra områden.
  • Omvandla resultat från due diligence till tydliga riskbedömningar och rekommendationer för affärsteamen och seniora intressenter.
  • Samordna konkurrensrättslig och regulatorisk strategi från granskning före anmälan till godkännande.
  • Ge råd i frågor som kräver regulatorisk eskalering.
  • Leda den juridiska överlämningen av slutförda affärer till Alliance Management, inklusive kunskapsöverföring, etablering av styrning, identifiering av frågor och vägledning efter avslut.
  • Hantera relationer och arbetsflöden med externa juridiska rådgivare och ansvara för rådgivning, leveranser, kvalitet, tidsfrister och kostnadseffektivitet.
  • Handleda jurister inom affärsutveckling och avtalsspecialister samt granska deras arbete utan formellt personalansvar.
  • Följa förändringar i avtalsrätt, regelverk och branschpraxis samt ge råd om förhandlingspositioner, avtalsstandarder och revidering av mallar.
  • Förbättra processer för avtal inom affärsutveckling och allianshantering, inklusive mallar, handböcker, eskaleringsrutiner och kunskapsresurser.

Krav

  • Juris Doctor-examen och medlemskap i en delstats advokatsamfund.
  • Minst 10 års juridisk erfarenhet.
  • Erfarenhet av att leda, skriva och förhandla komplexa avtal inom biofarmaci eller life science.
  • Goda kunskaper om biofarmaci- eller life science-branschen, inklusive affärsstrukturer, modeller för utveckling och kommersialisering samt regulatoriska förutsättningar.
  • Dokumenterad erfarenhet som huvudansvarig jurist för större licens-, samarbets- och företagsförvärvsaffärer från term sheet till avslut.
  • Erfarenhet av att leda juridisk due diligence tillsammans med specialister inom immaterialrätt, tvister, konkurrensrätt, regulatoriska frågor och skatt.
  • Erfarenhet av att hantera affärer som kräver regulatoriskt godkännande.
  • Gott självständigt omdöme i betydande juridiska frågor och affärsfrågor.
  • God social förmåga och trygghet i kontakter med ledningen, samt förmåga att ge råd till och påverka seniora affärsintressenter.
  • Hög integritet och engagemang för Bristol Myers Squibbs värderingar.

Förmåner

  • Omfattande förmånsplaner för välmående, pension och ekonomiskt skydd samt sjuk-, tand-, syn-, liv- och invaliditetsförsäkring.
  • Flexibel ledighet utan fast intjänandegräns för undantagna anställda i USA, med chefens godkännande.
  • 11 betalda företagshelgdagar per år.
  • 160 timmars betald årssemester för berättigade nyanställda i angivna personalkategorier, med chefens godkännande.
  • Tre valfria helgdagar för berättigade anställda i angivna personalkategorier.
  • Betald sjukledighet.
  • Upp till två betalda volontärdagar per år.
  • Flexibla sommartider.
  • Ledighetsalternativ för medicinska, personliga, föräldra-, omsorgs-, sorge- eller militärrelaterade behov.
  • Årligt globalt verksamhetsuppehåll från juldagen till nyårsdagen för berättigade anställda.
  • Ytterligare diskretionära kontant- och aktieincitament.
  • Anpassningar på arbetsplatsen och fortlöpande stöd vid funktionsnedsättning.