iA Financial Group (Industrial Alliance)
iA Financial Group (Industrial Alliance)
5 001 – 10 000 Zamestnanci
FinanciePoistenie
iA Financial Group (Industrial Alliance) je významná kanadská organizácia pôsobiaca v oblasti poistenia a správy majetku, ktorá poskytuje služby klientom v Kanade a Spojených štátoch. Spoločnosť bola založená v roku 1892 a jej akcie sa verejne obchodujú na Torontskej burze cenných papierov. Ponúka poistenie a širšie finančné služby založené na plánovaní orientovanom na klienta a dlhodobých finančných potrebách. Jej činnosť zasahuje do finančného a poisťovacieho sektora a opiera sa o rozsiahly tím pôsobiaci na severoamerických trhoch.

Špecialista na správu zmlúv – Quebec City (práca na pracovisku)

Spravujte skupinové dôchodkové a sporiace zmluvy pre iA Financial Group v Quebec City. Náplň práce zahŕňa zriaďovanie plánov, regulačné podania, zmeny zmlúv, dokumentáciu, audity a riešenie problémov klientov.

Popis

  • Zriaďovať RRSP, DPSP, plány s definovanými príspevkami, TFSA a ďalšie skupinové plány.
  • Kontrolovať a overovať dokumentáciu potrebnú na zriadenie nových plánov v systéme evidencie.
  • Vykonávať validačné kontroly a dodržiavať požadované štandardy služieb.
  • Kontrolovať znenie plánov a súvisiacu dokumentáciu od iných poskytovateľov.
  • Spracovávať zmeny zmlúv, ponuky fondov, cien, provízií, ukončení a likvidácií.
  • Pripravovať a vydávať poistky, provízne dohody, zhrnutia plánov a informačné brožúry.
  • Koordinovať registráciu plánov s Kanadskou daňovou agentúrou (CRA) a Autorité des services financiers (ASF).
  • Vydávať zmluvnú dokumentáciu a sledovať chýbajúce podpisy.
  • Uplatňovať provinčné legislatívne požiadavky na príslušné plány.
  • Spolupracovať s internými tímami v celej Kanade na koordinácii správy plánov.
  • Prešetrovať a riešiť problémy týkajúce sa klientov a účastníkov plánov.
  • Podporovať pridelené iniciatívy a osobitné projekty vrátane štvrťročných externých auditov.
  • Školiť a podporovať kolegov a nových zamestnancov.
  • Udržiavať pracovné pomôcky a priebežne aktualizovať školiace materiály.
  • Prispievať k aktivitám neustáleho zlepšovania vrátane DMS, workshopov a iniciatív Kaizen.

Požiadavky

  • Znalosť skupinových dôchodkových plánov, ideálne podložená tromi až piatimi rokmi skúseností.
  • Vysokoškolské vzdelanie v odbore podnikanie, obchod alebo príbuznom odbore.
  • Schopnosť riadiť konkurenčné priority a dodržiavať termíny.
  • Silné analytické schopnosti a dôkladná pozornosť venovaná detailom.
  • Jasné a efektívne písomné a ústne komunikačné schopnosti.
  • Praktický prístup k riešeniu problémov a neustálemu zlepšovaniu.
  • Pokročilá znalosť balíka Microsoft Office.

Benefity

  • Dočasné zamestnanie na plný úväzok.
  • Inkluzívne pracovisko podporujúce rozmanitosť.
  • Počas celého náborového procesu je k dispozícii pomoc pri zabezpečení prístupnosti.