Apis Services, Inc.
Apis Services, Inc.
Apis Services, Inc. zabezpečuje riadenie zdieľaných služieb pre sieť neziskových pridružených organizácií. Jej tímy sa na základe zmlúv o poskytovaní manažérskych služieb starajú o administratívu, financie, ľudské zdroje, IT, benefity a wellness, poistenie a riadenie rizík, právne záležitosti a súlad s predpismi, ako aj o vozový park a správu budov. Ako stopercentne vlastnená dcérska spoločnosť Inperium, Inc. Apis združuje tieto činnosti, zatiaľ čo pridružené organizácie si ponechávajú kontrolu nad svojimi programami. Pomáha tak znižovať administratívne náklady a smerovať viac zdrojov na služby pre klientov.

Manažér/ka cyklu príjmov – práca na diaľku v Pensylvánii

Vedie fakturáciu, vymáhanie pohľadávok, dodržiavanie predpisov a finančnú výkonnosť poskytovateľa sociálnych služieb RHD. Zlepšuje procesy príjmov naprieč viacerými programami.

Popis

  • Viesť operácie cyklu príjmov vrátane fakturácie, vymáhania pohľadávok, pohľadávok, vykazovania, dodržiavania predpisov a iniciatív zameraných na finančnú výkonnosť.
  • Dohliadať na činnosti cyklu príjmov a riadiť každodenné finančné služby.
  • Dohliadať na procesy cyklu príjmov a zamestnancov.
  • Zabezpečiť presné a včasné inkasovanie platieb za služby.
  • Vyvíjať a realizovať iniciatívy na zlepšenie výkonnosti cyklu príjmov.
  • Zavádzať a udržiavať účinné postupy fakturácie a vymáhania pohľadávok.
  • Zabezpečiť presné a včasné podávanie nárokov na úhradu.
  • Znižovať počet zamietnutých nárokov a oneskorení úhrad.
  • Analyzovať vzorce fakturácie a inkasa a odporúčať nápravné opatrenia.
  • Monitorovať a zosúlaďovať pohľadávky.
  • Viesť prehľady pohľadávok podľa doby splatnosti a sledovať ich inkaso.
  • Prešetrovať neuhradené pohľadávky a koordinovať ich vymáhanie.
  • Upozorňovať vedenie na závažné problémy s pohľadávkami po splatnosti.
  • Sledovať ukazovatele cyklu príjmov a identifikovať trendy, riziká a možnosti zlepšenia.
  • Vytvárať plány na zlepšenie výkonnosti a sledovať ich finančné výsledky.
  • Pomáhať pri mesačných uzávierkových zosúladeniach.
  • Posudzovať pracovné postupy cyklu príjmov a hľadať možnosti zvýšenia efektívnosti.
  • Zabezpečovať súlad s finančnými predpismi okresu, štátu a federálnej vlády.
  • Pomáhať pri každoročných auditoch a vybavovať požiadavky audítorov.
  • Zabezpečovať súlad s vládnymi požiadavkami na vykazovanie a štandardmi účtovníctva a finančného riadenia.
  • Zabezpečovať súlad s HIPAA, OSHA a organizačnými zásadami.
  • Spolupracovať s finančnými pracovníkmi, prevádzkovými tímami, vedúcimi pracovníkmi, audítormi, platiteľmi a poisťovňami.
  • Zlepšovať pracovné postupy, riešiť prevádzkové problémy a zaoberať sa otázkami fakturácie, úhrad a zmlúv.
  • Poskytovať manažérskym tímom finančné poradenstvo a podporu.
  • Vyvíjať a udržiavať postupy a dokumentáciu cyklu príjmov.
  • Vytvárať školiace materiály a prevádzkové nástroje.
  • Podporovať školenie zamestnancov a ich priebežný rozvoj.
  • Udržiavať presné finančné záznamy a systémy vykazovania.

Požiadavky

  • Bakalársky titul v odbore účtovníctvo, financie alebo príbuznom odbore.
  • Znalosť účtovníctva, rozpočtovania a zásad finančného riadenia.
  • Dobré schopnosti finančnej analýzy a vykazovania.
  • Skúsenosti so správou fakturácie, inkasa a pohľadávok.
  • Vynikajúce organizačné schopnosti a schopnosť viesť dokumentáciu.
  • Vynikajúce písomné a ústne komunikačné schopnosti.
  • Dobré počítačové zručnosti a skúsenosti s finančnými systémami.
  • Výhodou: päť až sedem rokov skúseností v neziskovej organizácii.
  • Výhodou: znalosť financovania sociálnych služieb a požiadaviek na rozpočtovanie.
  • Výhodou: znalosť daňových požiadaviek a požiadaviek federálneho vykazovania.
  • Výhodou: znalosť všeobecne uznávaných účtovných zásad (GAAP).
  • Výhodou: znalosť vládnych účtovných postupov.
  • Výhodou: skúsenosti s prípravou a vyjednávaním zmlúv.
  • Výhodou: skúsenosti s vedením tímov pre cyklus príjmov alebo finančné operácie.
  • Platný vodičský preukaz.
  • Aktuálna registrácia vozidla.
  • Prístup k funkčnému vozidlu.
  • Možnosť príležitostne cestovať podľa potreby.
  • Schopnosť dlhšie sedieť pri stole alebo rokovacom stole.
  • Schopnosť podľa potreby stáť, načahovať sa, zohýbať sa, hrbiť sa, otáčať sa a chodiť po schodoch.
  • Schopnosť šoférovať, keď je to potrebné.
  • Schopnosť vykonávať základné pracovné povinnosti s primeraným prispôsobením alebo bez neho.

Benefity

  • Prístup k službe DailyPay, ktorá umožňuje čerpať zarobenú mzdu pred výplatným termínom.
  • Zdravotné, zubné a zrakové poistenie po 30 dňoch.
  • Dôchodkový plán 401(k).
  • Platené voľno.
  • Program pomoci zamestnancom.
  • Programy podpory zdravia.
  • Odmeny za odporúčanie zamestnancov.
  • Školenia hradené spoločnosťou.
  • Kariérny rast a rozvoj.
  • Príležitosti na profesijný rozvoj.
  • Programy rozvoja vedúcich pracovníkov.
  • Možnosti kariérneho postupu.
  • Príležitosti v rámci viacerých oblastí služieb.