Apis Services, Inc.
Apis Services, Inc.
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
PojištěníPoradenstvíZdravotní péče
Apis Services, Inc. zajišťuje správu sdílených služeb pro síť neziskových organizací. Její týmy na základě smluv o poskytování manažerských služeb zajišťují administrativní podporu, finance, lidské zdroje, IT, zaměstnanecké výhody a programy podpory zdraví, pojištění a řízení rizik, právní záležitosti a dodržování předpisů, stejně jako správu vozového parku a provozních zařízení. Apis je stoprocentně vlastněnou dceřinou společností Inperium, Inc. Sjednocuje tyto funkce, zatímco organizace si ponechávají kontrolu nad svými programy, což pomáhá snižovat administrativní náklady a směrovat více zdrojů na služby pro klienty.

Manažer cyklu výnosů — práce na dálku, Pensylvánie

Řiďte fakturaci, vymáhání pohledávek, dodržování předpisů a finanční výsledky organizace RHD poskytující sociální služby. Zlepšujte procesy získávání výnosů napříč několika programy.

Popis

  • Řiďte činnosti v oblasti cyklu výnosů, včetně fakturace, vymáhání pohledávek, pohledávek, výkaznictví, dodržování předpisů a iniciativ zaměřených na finanční výsledky.
  • Dohlížejte na činnosti související s cyklem výnosů a řiďte každodenní finanční služby.
  • Dohlížejte na procesy cyklu výnosů a zaměstnance.
  • Zajišťujte přesné a včasné inkaso plateb za služby.
  • Vytvářejte a realizujte iniciativy ke zlepšení výkonnosti cyklu výnosů.
  • Zavádějte a udržujte účinné postupy fakturace a vymáhání pohledávek.
  • Zajišťujte přesné a včasné podávání žádostí o úhradu.
  • Omezujte zamítání žádostí a zpoždění úhrad.
  • Analyzujte vzorce fakturace a vymáhání pohledávek a doporučujte nápravná opatření.
  • Sledujte a odsouhlasujte činnosti související s pohledávkami.
  • Veďte přehledy stáří pohledávek a sledujte vymáhání plateb.
  • Prověřujte neuhrazené pohledávky a koordinujte jejich vymáhání.
  • Upozorňujte vedení na závažné problémy s pohledávkami po splatnosti.
  • Sledujte ukazatele cyklu výnosů a určujte trendy, rizika a možnosti zlepšení.
  • Vytvářejte plány na zlepšení výkonnosti a sledujte jejich finanční výsledky.
  • Pomáhejte s měsíčním odsouhlasováním účtů.
  • Vyhodnocujte pracovní postupy cyklu výnosů a určujte způsoby, jak zvýšit jejich efektivitu.
  • Zajišťujte dodržování finančních předpisů na úrovni okresu, státu i federace.
  • Pomáhejte s každoročními audity a vyřizujte požadavky auditorů.
  • Zajišťujte dodržování vládních požadavků na výkaznictví a standardů účetnictví a finančního řízení.
  • Zajišťujte dodržování požadavků HIPAA, OSHA a zásad organizace.
  • Spolupracujte s finančními pracovníky, provozními týmy, vedoucími pracovníky, auditory, plátci a pojišťovnami.
  • Zlepšujte pracovní postupy, řešte provozní problémy a zabývejte se otázkami fakturace, úhrad a smluv.
  • Poskytujte manažerským týmům finanční doporučení a podporu.
  • Vytvářejte a udržujte postupy a dokumentaci pro cyklus výnosů.
  • Připravujte školicí materiály a provozní nástroje.
  • Podporujte školení zaměstnanců a jejich další rozvoj.
  • Zajišťujte přesnost finančních záznamů a systémů výkaznictví.

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru účetnictví, financí nebo příbuzném oboru.
  • Znalost principů účetnictví, rozpočtování a finančního řízení.
  • Vynikající dovednosti ve finanční analýze a výkaznictví.
  • Zkušenosti s řízením fakturace, vymáhání pohledávek a pohledávek.
  • Výborné organizační dovednosti a schopnost vést dokumentaci.
  • Výborné ústní i písemné komunikační dovednosti.
  • Dobrá znalost práce s počítačem a zkušenosti s finančními systémy.
  • Výhodou je pět až sedm let zkušeností v neziskové organizaci.
  • Výhodou je znalost požadavků na financování a rozpočtování sociálních služeb.
  • Výhodou je znalost daňových a federálních požadavků na výkaznictví.
  • Výhodou je znalost GAAP.
  • Výhodou je znalost postupů státního účetnictví.
  • Výhodou jsou zkušenosti s přípravou a vyjednáváním smluv.
  • Výhodou jsou zkušenosti s vedením týmů pro cyklus výnosů nebo finanční operace.
  • Platný řidičský průkaz.
  • Platná registrace vozidla.
  • Přístup k funkčnímu vozidlu.
  • Ochota občas cestovat podle potřeby.
  • Schopnost dlouhodobě sedět u stolu nebo konferenčního stolu.
  • Schopnost podle potřeby stát, natahovat se, ohýbat se, dřepět, otáčet se a chodit po schodech.
  • Schopnost řídit vozidlo, je-li to potřeba.
  • Schopnost vykonávat základní pracovní povinnosti s přiměřeným opatřením nebo bez něj.

Benefity

  • Přístup k DailyPay a možnost čerpat již vydělanou mzdu před výplatním termínem.
  • Zdravotní, zubní a oční pojištění po 30 dnech.
  • Důchodový plán 401(k).
  • Placené volno.
  • Program pomoci zaměstnancům.
  • Programy pro podporu zdraví a pohody.
  • Odměny za doporučení zaměstnanců.
  • Školení hrazené společností.
  • Možnosti kariérního růstu a rozvoje.
  • Možnosti profesního rozvoje.
  • Programy rozvoje vedoucích schopností.
  • Možnosti kariérního postupu.
  • Možnosti působit v několika oblastech služeb.