Buddle
Buddle
Buddle — это B2B-компания, специализирующаяся на подборе персонала и аутсорсинге. Она помогает компаниям создавать и управлять удалёнными командами опытных специалистов на Филиппинах. Услуги Buddle включают поиск кандидатов, найм, адаптацию, расчёт заработной платы, оформление льгот и соблюдение местных требований законодательства. Компания поддерживает такие направления, как управление недвижимостью, электронная коммерция, бухгалтерский учёт и финансы, клиентский сервис, административная деятельность и продажи. Buddle выступает в роли комплексного HR-партнёра для компаний, которым нужны масштабируемые команды, соответствующие корпоративной культуре, и удалённые специалисты, ориентированные на профессиональное развитие.

Удалённый бухгалтер и специалист по расчёту заработной платы на Филиппинах

Ведение бухгалтерского учёта нескольких юридических лиц, сверок и подготовка расчёта заработной платы для австралийской компании по прокату автомобилей. Удалённая работа из Манилы с поддержкой перехода с QuickBooks на Xero.

Описание

  • Ведение ежедневного бухгалтерского учёта нескольких юридических лиц
  • Поддержание финансовых записей и данных о транзакциях в точном и актуальном состоянии
  • Обработка и сверка кредиторской и дебиторской задолженности
  • Регулярное проведение банковских и других сверок счетов
  • Ведение финансовых записей в QuickBooks и Xero
  • Участие в переходе бухгалтерских процессов с QuickBooks на Xero
  • Проверка правильности классификации и отражения транзакций
  • Отслеживание незавершённых транзакций и запрос недостающей или необходимой информации
  • Поддержка закрытия месяца и регулярной финансовой отчётности
  • Помощь в подготовке и обработке расчётов заработной платы
  • Поддержание точности записей по заработной плате и подтверждающей документации
  • Расследование и устранение вопросов и расхождений по заработной плате
  • Ведение записей о транзакциях между связанными юридическими лицами
  • Учёт и документирование деловых и имущественных расходов
  • Ведение документации по земельному налогу и другим обязательствам, связанным с недвижимостью
  • Контроль регулярных деловых и имущественных расходов
  • Расследование необычных транзакций и расхождений до полного разрешения
  • Помощь в переходе и передаче дел от текущего бухгалтера
  • Изучение, поддержание и совершенствование установленных процессов
  • Тесное сотрудничество с владельцем бизнеса и соответствующими заинтересованными сторонами
  • Отчётность по нерешённым вопросам и проблемам, требующим внимания
  • Защита конфиденциальной финансовой, деловой информации и данных сотрудников
  • Ответственное выполнение порученных задач точно и в установленные сроки
  • Предоставление дополнительной поддержки в бухгалтерском учёте, расчёте заработной платы и финансовом администрировании по мере необходимости

Требования

  • Требуется предыдущий опыт ведения бухгалтерского учёта в Австралии
  • Необходим значительный практический опыт работы с QuickBooks и Xero
  • Опыт ведения бухгалтерского учёта нескольких юридических лиц
  • Хорошее знание ежедневных бухгалтерских процедур
  • Опыт подготовки расчётов заработной платы
  • Опыт работы с деловыми и/или имущественными расходами и связанными финансовыми обязательствами
  • Знание земельного налога или сопоставимых австралийских обязательств по недвижимости будет большим преимуществом
  • Исключительное внимание к деталям и точность
  • Умение работать самостоятельно и расставлять приоритеты при минимальном контроле
  • Сильные организаторские навыки и навыки ведения документации
  • Чёткие письменные и устные коммуникативные навыки
  • Профессиональное обращение с конфиденциальной финансовой информацией
  • Надёжность и ответственность
  • Тщательность и внимание к деталям
  • Организованность и способность управлять конкурирующими приоритетами
  • Проактивный подход к выявлению и устранению проблем
  • Готовность работать самостоятельно и брать на себя ответственность
  • Готовность изучать бизнес и его процессы
  • Умение чётко и своевременно сообщать о требующих внимания проблемах
  • Заинтересованность в стабильной долгосрочной работе, а не в краткосрочном сотрудничестве

Преимущества

  • Возможность долгосрочного трудоустройства
  • Поддержка и обучение в период передачи дел