Everlab
Everlab
Everlab — компания HealthTech на ранней стадии развития, специализирующаяся на профилактической медицине. Она объединяет медицинские исследования, программное обеспечение, диагностику и медицинскую помощь под руководством врачей, чтобы предлагать персонализированные программы управления рисками и оптимизации здоровья. В рамках технологичной модели клиники Everlab предоставляет услуги по подписке, телемедицинские консультации, коучинг на основе данных и долгосрочные планы ухода при поддержке удалённых клинических команд. Компания разрабатывает технологии и медицинские маршруты, которые помогают участникам заблаговременно выявлять риски для здоровья, предотвращать заболевания и со временем улучшать самочувствие.

Менеджер по работе с корпоративными клиентами — гибридный формат, Мельбурн

Управляйте партнёрствами Everlab с корпоративными клиентами и страховыми компаниями — от внедрения до продления. Повышайте востребованность сервиса, улучшайте результаты клиентов, взаимодействуйте с руководителями и развивайте корпоративные аккаунты.

Описание

  • Управлять отношениями с ведущими корпоративными партнёрами и страховыми компаниями после запуска
  • Быть основным ежедневным контактным лицом для корпоративных клиентов
  • Повышать использование сервиса участниками и отслеживать аккаунты с рисками
  • Проводить ежеквартальные бизнес-обзоры и встречи с ключевыми заинтересованными сторонами
  • Создавать планы взаимодействия с клиентами, ориентированные на измеримые результаты
  • Использовать данные об использовании, биомаркерах и вовлечённости для формирования стратегии работы с аккаунтами
  • Руководить подключением и запуском аккаунтов совместно с командами операционной деятельности и клинических направлений
  • Координировать логистику пилотных проектов, дней здоровья для руководителей и поэтапных запусков
  • Создавать универсальные коммуникационные материалы для запуска и ресурсы для адаптации
  • Разрабатывать и поддерживать календари обучения
  • Планировать и проводить очные и виртуальные активации, вебинары и брифинги для руководителей
  • Руководить продлением контрактов и разрабатывать коммерческие и клинические обоснования для продолжения сотрудничества
  • Выявлять возможности расширения и передавать квалифицированных потенциальных клиентов в отдел продаж
  • Формировать лояльных клиентов, создавать кейсы, отзывы и рекомендации
  • Поддерживать точность информации об аккаунтах в HubSpot
  • Передавать внутренним командам информацию о клиентах, чтобы влиять на приоритеты развития продукта и клинических направлений
  • Подчиняться руководителю корпоративного и корпоративного клиентского направления
  • Тесно сотрудничать с командами корпоративных продаж, продаж для крупных клиентов, клинических направлений, операционной деятельности и маркетинга

Требования

  • Не менее трёх лет опыта в управлении корпоративными аккаунтами, развитии клиентов или клиентском обслуживании
  • Желателен опыт в B2B-здравоохранении, программах льгот для сотрудников, страховании или сопоставимой сфере корпоративных услуг
  • Подтверждённый успех в управлении сложными отношениями с корпоративными клиентами и несколькими заинтересованными сторонами
  • Способность одновременно курировать несколько внедрений и мероприятий
  • Сильные навыки работы с данными и способность объяснять использование сервиса, результаты и окупаемость с помощью анализа
  • Отличные навыки письменной и устной коммуникации, включая уверенные презентации для руководителей HR-функций и топ-менеджмента
  • Искренний интерес к здоровью и благополучию
  • Желателен опыт работы с HubSpot или сопоставимой CRM-системой
  • Желателен опыт работы в сфере корпоративного здоровья, страхования жизни или каналов здоровья и благополучия
  • Желательно знакомство с корпоративными рынками Австралии и Новой Зеландии

Преимущества

  • Гибридный график с тремя офисными днями в неделю
  • Гибкость в решении личных вопросов за пределами стандартного графика с 9:00 до 17:00 при необходимости
  • Доступ к программе здоровья Everlab после успешного завершения испытательного срока
  • План опционов на акции для сотрудников включён в совокупное вознаграждение
  • Поддерживающая команда, приверженная миссии компании
  • Работа с общественно значимой целью: развитие профилактической медицины, персонализированного ухода и снижение нагрузки на систему здравоохранения