Computacenter
Computacenter
Computacenter er en leverandør av teknologi og tjenester som hjelper store selskaper og offentlige organisasjoner med å modernisere driften. Arbeidet omfatter teknologianskaffelser, profesjonelle tjenester og administrerte tjenester, inkludert løsninger som er utviklet for å styrke produktivitet og sikkerhet. Selskapet bygger langsiktige kunderelasjoner og integrerer bærekraft og sosialt ansvar i leveransen av teknologitjenester.

Bemanningsanalytiker på stedet

Analyser vaktplaner, entreprenørdata og tidsregistreringer for å utarbeide innsikt om arbeidsstyrken. Støtt utrulling av storskala IT-infrastruktur gjennom kapasitetsplanlegging, rapportering og analyse av ressursberedskap.

Beskrivelse

  • Vedlikehold registre, dashbord og rapporteringsstandarder for utnyttelse, oppmøte, beredskap og nøkkeltall for entreprenørarbeidskraft.
  • Kombiner vaktplaner, kompetansekrav og utrullingstidslinjer i fremoverskuende kapasitetsmodeller.
  • Sammenlign planlagt og faktisk bemanning på tvers av interne team og entreprenørteam.
  • Identifiser bemanningshull, oppmøtemønstre og ressursrisikoer.
  • Kontroller arbeidstimer, reisetillegg, dagpenger og entreprenørenes timelister for avstemming av leverandørgjeld, fakturakonflikter og kostnadsoppfølging.
  • Dokumenter driftsmessige begrensninger som bemanningsmangel, forsinkelser med adgangskort og unøyaktigheter i tidsregistreringen.
  • Eskalér grunnårsakene for å støtte rask løsning.
  • Gjennomfør regelmessige gjennomganger av arbeidsstyringen og presenter måltall, grunnårsaksanalyser og handlingsplaner for kontoledelsen.
  • Følg med på tilgjengeligheten av arbeidskraft fra tredjeparter, beredskap for adgang til arbeidssteder, fremdrift i onboarding og behov for erstatninger.
  • Forbedre verktøy for rapportering av arbeidsstyrken, avstemming av tidsregistrering og kapasitetsprognoser.
  • Vær den primære kontaktpersonen for arbeidsstyrkedata overfor PMO, WFM, økonomi, stedlig ledelse og eksterne partnere.
  • Lever handlingsrettet analyse av arbeidskraftutnyttelse, bemanningshull og utrullingsberedskap.
  • Frem selskapets verdier og strategiske prioriteringer gjennom disiplinert drift, kontinuerlig forbedring og tverrfunksjonelt samarbeid.

Krav

  • Minst sju års erfaring med arbeidsstyring, ressursstyring, arbeidsstyrkeanalyse, arbeidskraftplanlegging, prosjektstyring, driftsanalyse, koordinering av entreprenørarbeidskraft eller et beslektet ressursstyringsområde.
  • Erfaring med å støtte flere kontoer og store ressurspooler, inkludert døgnkontinuerlig drift og arbeidsstyrker på over 1 000 ansatte, entreprenører eller ressurser levert av partnere.
  • Evne til å organisere og prioritere leveranser i et arbeidsmiljø med høyt tempo.
  • Avanserte ferdigheter i Excel.
  • Arbeidskunnskap om datavisualiseringsplattformer som Power BI og Tableau.
  • Erfaring med WFM- eller ERP-baserte systemer for ressursplanlegging.
  • Evne til å avstemme timelister, prosjektplaner og entreprenørlogger til nøyaktig rapportering egnet for ledelsesgjennomgang.
  • Lovlig rett til å arbeide i USA.

Fordeler

  • Konkurransedyktige kompensasjonsordninger.
  • Muligheter for langsiktig karriereutvikling.
  • Fordelsprogrammer utformet for å støtte helse, økonomisk trygghet og sinnsro.

Relaterte jobber