LogoFresh Jobs Ahead
UPS
UPS
Sponsor voor H1B-visumAdviesGezondheidszorgTransport
UPS is een wereldwijd logistiek en pakketbezorgingsbedrijf dat bedrijven en particulieren met elkaar verbindt via een uitgebreid transport- en bezorgnetwerk. De medewerkers ondersteunen diensten op het gebied van pakketbezorging, transport, logistiek voor de gezondheidszorg en aanverwante zakelijke activiteiten. De vacatures variëren van seizoensfuncties en chauffeurswerk tot magazijnwerk en bedrijfsfuncties op locaties in de Verenigde Staten en internationaal. Daarmee is UPS een veelzijdige werkgever voor kandidaten die geïnteresseerd zijn in logistiek, supplychainbeheer, klantenservice en zakelijke functies.
LinkedIn
Vacatures bij het bedrijf

Senior Manager Digitale Productmarketing – UPS

UPS zoekt een senior productmarketingmanager voor de commercialisering van de oplossingen InsureShield® en Parcel Pro® Secure Commerce. De functie leidt segmentatie, positionering, go-to-marketstrategie, adoptie en omzetgroei.

USVerenigde Staten
$ 108.600 – $ 165.060 / jaar
Op locatieVoltijdSeniorLeadVereiste Taal: EngelsProductmarketing

Beschrijving

  • De commercialiseringsstrategie voor het Secure Commerce-portfolio leiden, waaronder de oplossingen InsureShield® en Parcel Pro® Secure Commerce
  • Productmogelijkheden, klantbehoeften, marktkansen en prioriteiten voor omzetgroei met elkaar verbinden
  • Marktsegmentatie, de ontwikkeling van het ideale klantprofiel, buyer persona's, waardeproposities, concurrentiepositionering en commercialiseringsplanning aansturen
  • Productfuncties vertalen naar onderscheidende marktstrategieën die adoptie, marktpenetratie, klantwaarde en omzet vergroten
  • Markt- en klantperspectieven vertegenwoordigen door klantinzichten, marktinformatie, koopgedrag en bedrijfsresultaten toe te passen op commerciële beslissingen
  • Samenwerken met Productmanagement, Sales, Strategische Partnerschappen, Marketing, Customer Experience en Operations
  • Co-marketing- en partnerprogramma's opbouwen, waaronder webinars, gezamenlijke campagnes en interne marketing voor UPS
  • Casestudy's, oplossingsverhalen en bewijsvoering produceren ter ondersteuning van consultatieve verkoop en invloed op deals in een late fase
  • Segmentprestaties, adoptiepatronen en de effectiviteit van de go-to-marketstrategie evalueren en de strategie op basis van de bevindingen aanpassen

Vereisten

  • Minimaal zeven jaar ervaring in productmarketing, segmentmarketing, account-based marketing of go-to-marketstrategie
  • Ervaring in B2B-, enterprise-, SaaS-, platform- of ecosysteemgerichte bedrijven is gewenst
  • Aantoonbare verantwoordelijkheid voor waardeproposities van segmenten of branches en voor de vertaling daarvan naar schaalbare go-to-market- of account-based-marketingprogramma's
  • Aantoonbare vaardigheid om met Sales- en Channel-teams samen te werken aan complexe, langdurige aankooptrajecten met meerdere belanghebbenden
  • Aantoonbare staat van dienst in het realiseren van omzetresultaten door adoptie, gebruik, uitbreiding of partnergestuurde groei
  • Gevorderde vaardigheden in account-based marketing en segmentatie, waaronder messaging voor aankoopgroepen, accountprioritering en gepersonaliseerde go-to-marketplanning
  • Vermogen om productmogelijkheden te vertalen naar resultaatgerichte waardeverhalen voor zakelijke kopers, partners en interne belanghebbenden
  • Ervaring met het ontwikkelen van co-marketing- en partnerstrategieën met duidelijk omschreven doelstellingen en succesmetingen
  • Vermogen om content te ontwikkelen, waaronder casestudy's, oplossingsverhalen en bewijsvoering
  • Sterke analytische vaardigheden voor het evalueren van segmentprestaties, adoptiepatronen en go-to-marketeffectiviteit
  • Ervaring in gereguleerde omgevingen en in logistieke, commerce- of multichannelplatformomgevingen is gewenst
  • Kennis van moderne marketingtechnologie en account-based-marketingtools is gewenst
  • Vermogen om samen te werken met analytics- of datateams om resultaten te meten
  • Vermogen om automatisering en AI-ondersteunde workflows te gebruiken
  • Sterke vaardigheden in crossfunctioneel leiderschap
  • Moet een Amerikaans staatsburger of onderdaan, wettig permanent ingezetene of anderszins bevoegd zijn om in de VS voor deze werkgever te werken

Voordelen

  • Jaarlijkse kortetermijn- en/of langetermijnprogramma's voor variabele beloning kunnen beschikbaar zijn
  • Medische dekking en dekking voor voorgeschreven medicijnen
  • Tandartsverzekering
  • Ziektekostenverzekering voor het gezichtsvermogen
  • Flexibele uitgavenrekening
  • Gezondheidsspaarrekening
  • Flexibele uitgavenrekening voor de zorg voor afhankelijke personen
  • Basis- en aanvullende levensverzekering, plus dekking voor overlijden en verminking door een ongeval
  • Plan voor inkomensbescherming bij arbeidsongeschiktheid
  • Ondersteuningsprogramma voor medewerkers
  • 401(k)-pensioenregeling
  • Vakantieverlof
  • Betaalde feestdagen en persoonlijke vrije dagen
  • Betaald ziekteverlof en gezins- en medisch verlof zoals wettelijk vereist
  • Aandelenkoopprogramma voor medewerkers met korting

Gerelateerde vacatures

The Duke of Edinburgh's Award

Medewerker bedrijfs ondersteuning, evenementen en ambassadeurs

The Duke of Edinburgh's Award
201 – 500 Medewerkers
LiefdadigheidOnderwijs
GBVerenigd Koninkrijk
£ 25.845 – £ 30.406 / jaar
HybrideVoltijdMediorSeniorVereiste Taal: EngelsEvenementen

Verzorg de evenementenadministratie, coördineer leveranciers en reizen en beantwoord vragen voor The Duke of Edinburgh’s Award. Deze hybride functie in het Verenigd Koninkrijk is vanuit huis, met wekelijkse aanwezigheid op kantoor in Reading.

Openen