Oregon Department of Human Services
Oregon Department of Human Services
Het Oregon Department of Human Services is een overheidsinstantie van de staat die de gezondheid, veiligheid en het welzijn van mensen in heel Oregon ondersteunt. De werkzaamheden omvatten jeugdzorg, diensten ter bevordering van zelfredzaamheid en ondersteuning voor ouderen en mensen met een beperking. Het departement werkt samen met overheidsinstanties en maatschappelijke partners om programma’s uit te voeren die mensen, gezinnen en gemeenschappen helpen in hun essentiële behoeften te voorzien. Het omvangrijke personeelsbestand in de publieke dienstverlening draagt in de hele staat bij aan het beheer en de uitvoering van sociale en menselijke dienstverlening.

Plaatsvervangend Chief Information Officer – Oregon Department of Human Services, hybride functie in Salem

Geef leiding aan data governance, databeheer en verantwoordelijkheden op het gebied van informatietechnologie voor de openbare verdediging in Oregon. Deze hybride functie in Salem ondersteunt de strategie en dienstverlening van de organisatie in de hele staat.

Beschrijving

  • Beheer de interne data governance volgens het beleid van de staat
  • Bouw het data-governanceprogramma van de organisatie op en houd er toezicht op
  • Stel het tweejaarlijkse Data Governance Plan op en dien het in even jaren in bij de State Chief Data Officer
  • Fungeer als belangrijkste data steward van de organisatie
  • Houd toezicht op verantwoordelijkheden op het gebied van informatietechnologie
  • Werk samen met medewerkers, leidinggevenden en belanghebbenden om de missie en strategische doelstellingen van OPDC te bevorderen
  • Voer aanvullende toegewezen taken uit

Vereisten

  • Bachelordiploma in management, bedrijfskunde, openbaar bestuur of een nauw verwant vakgebied, plus vier jaar recente ervaring met het aansturen van medewerkers die complex administratief, analytisch, technisch of professioneel werk uitvoeren
  • Managementervaring op de meeste of alle volgende gebieden: ontwikkeling en uitvoering van beleid en procedures; werving of aanbevelingen voor werving; toewijzing en beoordeling van werkzaamheden; prestatiebeoordeling; oplossen van zorgen van medewerkers; disciplinaire maatregelen; organisatieontwikkeling; ontwikkeling en beheer of ondersteuning van budgetten; en het vaststellen van korte- en langetermijndoelen
  • Als alternatief acht jaar gecombineerde opleiding en ervaring die doorgaans de kennis, vaardigheden en capaciteiten opleveren die voor de functie nodig zijn
  • Een gevorderde opleiding kan een deel van de vereiste professionele ervaring vervangen
  • Kennis van en het vermogen om praktijken voor data governance en databeheer toe te passen
  • Kennis van gegevensbeveiliging en technische vaardigheid
  • Strategisch denkvermogen en adviesvaardigheid voor het management
  • Vermogen om samen te werken tussen verschillende functies
  • Vaardigheden op het gebied van project- en programmamanagement en implementatie
  • Inzicht in gelijkheid, privacy, beveiliging en ethisch gegevensgebruik
  • Cv en motivatiebrief vereist
  • U moet gerechtigd zijn om in de Verenigde Staten te werken; OPDC verstrekt geen visumsponsoring
  • Finalisten moeten referentiecontroles doorlopen

Voordelen

  • Dekking voor medische zorg, tandzorg en oogzorg
  • Basislevensverzekering
  • Optionele aanvullende arbeidsvoorwaardenplannen
  • Flexibele uitgavenrekeningen
  • Tien betaalde feestdagen per jaar
  • Drie persoonlijke werkdagen per jaar
  • Vakantieopbouw die na elke vijf dienstjaren toeneemt
  • Maandelijkse opbouw van ziekteverlof
  • Mogelijkheden voor training en permanente educatie
  • Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en doorgroei
  • Mogelijkheden voor leiderschapsontwikkeling
  • Mogelijke geschiktheid voor kwijtschelding van studieleningen voor overheidsmedewerkers
  • Hybride en flexibele werkregelingen wanneer dit operationeel passend is
  • Middelen voor het welzijn van medewerkers