Oregon Department of Human Services
Oregon Department of Human Services
Oregonské ministerstvo sociálních služeb je státní agentura, která podporuje zdraví, bezpečnost a dobré životní podmínky lidí v celém Oregonu. Jeho činnost zahrnuje péči o děti, služby podporující soběstačnost a podporu seniorů a lidí se zdravotním postižením. Ministerstvo spolupracuje se státními úřady a komunitními partnery na poskytování programů, které pomáhají jednotlivcům, rodinám a komunitám zajišťovat základní potřeby. Jeho početný tým pracovníků veřejné správy se podílí na řízení a poskytování sociálních a humanitárních služeb po celém státě.

Zástupce ředitele pro informační technologie — Oregonské ministerstvo sociálních služeb, hybridní režim, Salem

Vedení oblasti správy dat, péče o data a informačních technologií pro činnost veřejné obhajoby v Oregonu. Tato hybridní pozice v Salemu podporuje celostátní strategii agentury a poskytování služeb.

Popis

  • Řídit interní správu dat v souladu s celostátními pravidly
  • Vytvářet a dohlížet na program správy dat agentury
  • Připravovat a v sudých letech předkládat dvouletý plán správy dat hlavnímu státnímu úředníkovi pro data
  • Působit jako hlavní správce dat agentury
  • Dohlížet na odpovědnosti v oblasti informačních technologií
  • Spolupracovat se zaměstnanci, vedoucími pracovníky a zainteresovanými stranami na plnění poslání a strategických cílů OPDC
  • Plnit další svěřené úkoly

Požadavky

  • Bakalářské vzdělání v oboru řízení, podnikové administrativy, veřejné správy nebo blízce příbuzném oboru a čtyři roky nedávné praxe s řízením zaměstnanců vykonávajících složitou administrativní, analytickou, technickou nebo odbornou práci
  • Manažerská praxe zahrnující většinu nebo všechny z následujících oblastí: tvorba a zavádění zásad a postupů; přijímání zaměstnanců nebo doporučení k přijetí; přidělování a kontrola práce; hodnocení výkonu; řešení podnětů zaměstnanců; disciplinární opatření; organizační rozvoj; tvorba rozpočtu a jeho řízení nebo podpora těchto činností; stanovování krátkodobých a dlouhodobých cílů
  • Alternativně osm let kombinovaného vzdělání a praxe, které obvykle poskytují znalosti, dovednosti a schopnosti potřebné pro tuto pozici
  • Vyšší akademický titul může nahradit část požadované odborné praxe
  • Znalost postupů správy dat a péče o data a schopnost je uplatňovat
  • Znalost zabezpečení dat a technická zdatnost
  • Strategické myšlení a schopnost poskytovat poradenství vedení
  • Schopnost spolupracovat napříč funkcemi
  • Dovednosti v řízení a realizaci projektů a programů
  • Porozumění otázkám rovnosti, soukromí, bezpečnosti a etického využívání dat
  • Vyžaduje se životopis a motivační dopis
  • Uchazeč musí mít oprávnění pracovat ve Spojených státech; OPDC neposkytuje vízové sponzorství
  • Finalisté musí absolvovat kontrolu referencí

Benefity

  • Zdravotní, zubní a oční pojištění
  • Základní životní pojištění
  • Volitelné doplňkové benefitní programy
  • Účty flexibilních výdajů
  • Deset placených svátků ročně
  • Tři placené osobní pracovní dny ročně
  • Nárok na dovolenou, který se zvyšuje po každých pěti letech služby
  • Měsíční nárok na placené volno z důvodu nemoci
  • Příležitosti ke školení a dalšímu vzdělávání
  • Možnosti profesního rozvoje a kariérního postupu
  • Příležitosti k rozvoji vedoucích schopností
  • Možná způsobilost pro program odpuštění studentských půjček pro pracovníky veřejné služby
  • Hybridní a flexibilní pracovní režim, pokud je to z provozního hlediska vhodné
  • Zdroje na podporu duševní pohody zaměstnanců