ManpowerGroup Talent Solutions ialah perniagaan penyelesaian tenaga kerja ManpowerGroup yang menyediakan perkhidmatan pengambilan pekerja, pengurusan tenaga kerja kontingen, peralihan kerjaya dan pembangunan bakat kepada organisasi. Tawarannya merangkumi penyumberan luar proses pengambilan pekerja, program tenaga kerja kontingen yang diurus oleh TAPFIN, serta penilaian, bimbingan, penempatan semula dan pembangunan melalui Right Management. Dengan menggabungkan data tenaga kerja, teknologi dan kepakaran bakat, syarikat ini membantu pelanggan perusahaan menarik profesional berkemahiran, menyokong perkembangan pekerja dan mengurus keperluan tenaga kerja merentas industri.
Penyelaras Sumber Manusia Jarak Jauh di Poland
Menyokong operasi sumber manusia dan pengambilan pekerja dari jauh di Poland melalui pentadbiran calon, penerimaan masuk, pelaporan, dan penyelarasan temu duga. Bekerjasama dengan perekrut, pengurus pengambilan pekerja, dan calon sambil mengekalkan rekod yang tepat serta proses pengambilan pekerja yang cekap.
Penerangan
- Memastikan profil calon sentiasa dikemas kini dalam Sistem Penjejakan Pemohon (ATS)
- Mengekalkan data yang konsisten dan tepat merentas platform sumber manusia dan pengambilan pekerja
- Menyediakan laporan pengambilan pekerja dan operasi untuk pihak berkepentingan dalaman
- Mengurus fail calon dan dokumentasi pengambilan pekerja
- Membantu menyediakan kontrak dan menyelaras tugasan penerimaan masuk
- Mengatur temu duga dan mengurus janji temu calon
- Membuat susulan dengan calon dan membantu memberikan pengalaman yang positif
- Membantu semakan rujukan dan penyelarasan penerimaan masuk
- Memudahkan komunikasi antara perekrut, pengurus pengambilan pekerja, dan calon
- Menyokong komunikasi korporat dan berkaitan akaun
- Mengatur mesyuarat, temu duga, dan panggilan persidangan
- Memberikan bantuan pentadbiran harian kepada pasukan pengambilan pekerja
- Memastikan penjejak pengambilan pekerja dan dokumentasi sokongan sentiasa dikemas kini
- Menyumbang kepada penambahbaikan proses dan kerja pematuhan
- Mengambil bahagian dalam projek sumber manusia dan pengambilan pekerja ad hoc
Keperluan
- Pengalaman terdahulu dalam pentadbiran sumber manusia, penyelarasan sumber manusia, penyelarasan pengambilan pekerja, perkhidmatan bersama, sokongan pengambilan pekerja, atau jawatan yang setanding
- Fasih berbahasa Inggeris secara bertulis dan lisan
- Mahir menggunakan Excel, PowerPoint, dan Microsoft Office
- Yakin menggunakan sistem sumber manusia dan pengambilan pekerja
- Kemahiran organisasi yang cemerlang serta kebolehan mengurus pelbagai tugas
- Kemahiran komunikasi dan penyelarasan pihak berkepentingan yang kukuh
- Pendekatan yang proaktif, mudah menyesuaikan diri, dan berfokuskan pelanggan
- Berupaya mengimbangi keutamaan yang bersaing dalam persekitaran yang pantas
- Kemahiran berbahasa Perancis merupakan kelebihan
Faedah
- Akses kepada pembelajaran, pembangunan profesional, dan bimbingan
- Persekitaran kerja yang kolaboratif dan inklusif
- Peluang untuk menyumbang, berkembang, dan membina kerjaya yang mampan